Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • Трудови правоотношения

    Отпуск

    08Ян2025

    Документиране на отложен платен годишен отпуск

    от Аспасия Петкова на 08 Ян 2025
    Въпрос: В нашия колектив има много хора, които не успяват да използват платения си годишен отпуск в календарната година. Работодателят издава уведомление за остатъка за ползване през януари на следващата ...
    06Ян2025

    Ползване едновременно на платен годишен отпуск от всички служители

    от Теодора Дичева на 06 Ян 2025
    Въпрос: ➤ Може ли да се изисква от служителите да планират отпуските си в едно и също време за всички? Примерно на два или три пъти през годината.
    20Дек2024

    Неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст за лице с 3 трудови договора

    от Аспасия Петкова на 20 Дек 2024
    Въпрос: Имаме служител в отпуск по майчинство за отглеждане на дете до 2 г., Отпускът изтича на 13.12.24 г. и лицето иска да ползва неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8 години в размер на 11 месеца, нейният и на съпруга и общо. ...
    06Дек2024

    Последни дни за използване на отпуска от 2022 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 06 Дек 2024
    От ИА ГИТ напомнят, че до края на настоящата 2024 г. могат да бъдат използвани останалите от 2022 г. дни отпуск.   От 2025 г. всички неизползвани дни до 2022 г. ще бъдат погасени по давност.   Работодателят може да ...

    Отпуск

    08Ян2025

    Документиране на отложен платен годишен отпуск

    от Аспасия Петкова на 08 Ян 2025
    Въпрос: В нашия колектив има много хора, които не успяват да използват платения си годишен отпуск в календарната година. Работодателят издава уведомление за остатъка за ползване през януари на следващата ...
    06Ян2025

    Ползване едновременно на платен годишен отпуск от всички служители

    от Теодора Дичева на 06 Ян 2025
    Въпрос: ➤ Може ли да се изисква от служителите да планират отпуските си в едно и също време за всички? Примерно на два или три пъти през годината.
    20Дек2024

    Неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст за лице с 3 трудови договора

    от Аспасия Петкова на 20 Дек 2024
    Въпрос: Имаме служител в отпуск по майчинство за отглеждане на дете до 2 г., Отпускът изтича на 13.12.24 г. и лицето иска да ползва неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8 години в размер на 11 месеца, нейният и на съпруга и общо. ...
    06Дек2024

    Последни дни за използване на отпуска от 2022 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 06 Дек 2024
    От ИА ГИТ напомнят, че до края на настоящата 2024 г. могат да бъдат използвани останалите от 2022 г. дни отпуск.   От 2025 г. всички неизползвани дни до 2022 г. ще бъдат погасени по давност.   Работодателят може да ...

    Отпуск

    08Ян2025

    Документиране на отложен платен годишен отпуск

    от Аспасия Петкова на 08 Ян 2025
    Въпрос: В нашия колектив има много хора, които не успяват да използват платения си годишен отпуск в календарната година. Работодателят издава уведомление за остатъка за ползване през януари на следващата ...
    06Ян2025

    Ползване едновременно на платен годишен отпуск от всички служители

    от Теодора Дичева на 06 Ян 2025
    Въпрос: ➤ Може ли да се изисква от служителите да планират отпуските си в едно и също време за всички? Примерно на два или три пъти през годината.
    20Дек2024

    Неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст за лице с 3 трудови договора

    от Аспасия Петкова на 20 Дек 2024
    Въпрос: Имаме служител в отпуск по майчинство за отглеждане на дете до 2 г., Отпускът изтича на 13.12.24 г. и лицето иска да ползва неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8 години в размер на 11 месеца, нейният и на съпруга и общо. ...
    06Дек2024

    Последни дни за използване на отпуска от 2022 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 06 Дек 2024
    От ИА ГИТ напомнят, че до края на настоящата 2024 г. могат да бъдат използвани останалите от 2022 г. дни отпуск.   От 2025 г. всички неизползвани дни до 2022 г. ще бъдат погасени по давност.   Работодателят може да ...

    Отпуск

    08Ян2025

    Документиране на отложен платен годишен отпуск

    от Аспасия Петкова на 08 Ян 2025
    Въпрос: В нашия колектив има много хора, които не успяват да използват платения си годишен отпуск в календарната година. Работодателят издава уведомление за остатъка за ползване през януари на следващата ...
    06Ян2025

    Ползване едновременно на платен годишен отпуск от всички служители

    от Теодора Дичева на 06 Ян 2025
    Въпрос: ➤ Може ли да се изисква от служителите да планират отпуските си в едно и също време за всички? Примерно на два или три пъти през годината.
    20Дек2024

    Неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст за лице с 3 трудови договора

    от Аспасия Петкова на 20 Дек 2024
    Въпрос: Имаме служител в отпуск по майчинство за отглеждане на дете до 2 г., Отпускът изтича на 13.12.24 г. и лицето иска да ползва неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8 години в размер на 11 месеца, нейният и на съпруга и общо. ...
    06Дек2024

    Последни дни за използване на отпуска от 2022 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 06 Дек 2024
    От ИА ГИТ напомнят, че до края на настоящата 2024 г. могат да бъдат използвани останалите от 2022 г. дни отпуск.   От 2025 г. всички неизползвани дни до 2022 г. ще бъдат погасени по давност.   Работодателят може да ...

    Отпуск

    08Ян2025

    Документиране на отложен платен годишен отпуск

    от Аспасия Петкова на 08 Ян 2025
    Въпрос: В нашия колектив има много хора, които не успяват да използват платения си годишен отпуск в календарната година. Работодателят издава уведомление за остатъка за ползване през януари на следващата ...
    06Ян2025

    Ползване едновременно на платен годишен отпуск от всички служители

    от Теодора Дичева на 06 Ян 2025
    Въпрос: ➤ Може ли да се изисква от служителите да планират отпуските си в едно и също време за всички? Примерно на два или три пъти през годината.
    20Дек2024

    Неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст за лице с 3 трудови договора

    от Аспасия Петкова на 20 Дек 2024
    Въпрос: Имаме служител в отпуск по майчинство за отглеждане на дете до 2 г., Отпускът изтича на 13.12.24 г. и лицето иска да ползва неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8 години в размер на 11 месеца, нейният и на съпруга и общо. ...
    06Дек2024

    Последни дни за използване на отпуска от 2022 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 06 Дек 2024
    От ИА ГИТ напомнят, че до края на настоящата 2024 г. могат да бъдат използвани останалите от 2022 г. дни отпуск.   От 2025 г. всички неизползвани дни до 2022 г. ще бъдат погасени по давност.   Работодателят може да ...

    Неплатен отпуск

    28Юни2024

    Има ли право на бонус служител в отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 28 Юни 2024
    Въпрос: Може ли да бъде начислен бонус на лице в отпуск? В случая, лицето няма отработени дни, тъй като към момента на изплащане на бонуса (м. 06.2024 г.) е в продължителен неплатен отпуск няма трудов, нито осигурителен стаж и при ...
    08Март2024

    Може ли работодателят да пусне в неплатен отпуск своите служители при намален обем на работата

    от проф. д-р Любка Ценова на 08 Март 2024
    Въпрос: Какви са условията работодател да пусне в неплатен отпуск своите служители поради намаляване обема на работа във фирмата?
    11Май2023

    Втори трудов договор на 8 часа по време на неплатен отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 11 Май 2023
    Въпрос: Може ли служител да започне работа по втори трудов договор на 8-часов работен ден, докато е в неплатен отпуск при основния си работодател? След изтичане на 30-те работни дни неплатен отпуск с право на трудов и ...
    10Май2023

    Съгласие на работодателя за продължаване на обучение

    от доц. д-р Андрей Александров на 10 Май 2023
    Въпрос: Фирма в IT сектора назначава предимно студенти на трудов договор. По чл. 169 от Кодекса на труда се полага платен отпуск, ако работодателят е дал съгласие работникът да учи. Ако назначеният на трудов договор вече е бил ...

    Неплатен отпуск

    28Юни2024

    Има ли право на бонус служител в отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 28 Юни 2024
    Въпрос: Може ли да бъде начислен бонус на лице в отпуск? В случая, лицето няма отработени дни, тъй като към момента на изплащане на бонуса (м. 06.2024 г.) е в продължителен неплатен отпуск няма трудов, нито осигурителен стаж и при ...
    08Март2024

    Може ли работодателят да пусне в неплатен отпуск своите служители при намален обем на работата

    от проф. д-р Любка Ценова на 08 Март 2024
    Въпрос: Какви са условията работодател да пусне в неплатен отпуск своите служители поради намаляване обема на работа във фирмата?
    11Май2023

    Втори трудов договор на 8 часа по време на неплатен отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 11 Май 2023
    Въпрос: Може ли служител да започне работа по втори трудов договор на 8-часов работен ден, докато е в неплатен отпуск при основния си работодател? След изтичане на 30-те работни дни неплатен отпуск с право на трудов и ...
    10Май2023

    Съгласие на работодателя за продължаване на обучение

    от доц. д-р Андрей Александров на 10 Май 2023
    Въпрос: Фирма в IT сектора назначава предимно студенти на трудов договор. По чл. 169 от Кодекса на труда се полага платен отпуск, ако работодателят е дал съгласие работникът да учи. Ако назначеният на трудов договор вече е бил ...

    Обучение

    30Авг2024

    Обнародваха наредба за изменение и допълнение на Наредба № 1 от 2015 г. за условията и реда за провеждане на обучение чрез работа

    от PortalTRZnormativi.bg 30 Авг 2024
    В Държавен вестник бр. 74 от 30.08.2024 г. беше обнародвана Наредба за изменение и допълнение на Наредба № 1 от 2015 г. за условията и реда за провеждане на обучение чрез работа (дуална система на обучение)   МИНИСТЕРСТВО ...
    16Юли2024

    Стартира прием на заявления за обучения с ваучери за безработни и неактивни лица

    от PortalTRZnormativi.bg 16 Юли 2024
    Агенцията по заетостта (АЗ) стартира приема на заявления за безплатни обучения с ваучери за безработни и неактивни лица.   Предвижда се предоставяне на ваучери за обучения за придобиване на професионална ...
    28Май2024

    Започна приемът за обучения с ваучери за заети лица

    от PortalTRZnormativi.bg 28 Май 2024
    От Агенцията по заетостта обявиха, че е стартирал приемът на заявления за обучение с ваучери по проект „Квалификация, умения и кариерно развитие на заети лица”. Допустими кандидати за участие са заети и ...
    10Май2024

    Промяна в Закона за професионалното образование и обучение

    от PortalTRZnormativi.bg 10 Май 2024
    В Държавен вестник бр. 41 от 10.05.2024 г. беше обнародван закон за изменение и допълнение на Закона за експортния контрол на продукти, свързани с отбраната, и на изделия и технологии с двойна употреба   § 46. В Закона за ...

    Обучение

    30Авг2024

    Обнародваха наредба за изменение и допълнение на Наредба № 1 от 2015 г. за условията и реда за провеждане на обучение чрез работа

    от PortalTRZnormativi.bg 30 Авг 2024
    В Държавен вестник бр. 74 от 30.08.2024 г. беше обнародвана Наредба за изменение и допълнение на Наредба № 1 от 2015 г. за условията и реда за провеждане на обучение чрез работа (дуална система на обучение)   МИНИСТЕРСТВО ...
    16Юли2024

    Стартира прием на заявления за обучения с ваучери за безработни и неактивни лица

    от PortalTRZnormativi.bg 16 Юли 2024
    Агенцията по заетостта (АЗ) стартира приема на заявления за безплатни обучения с ваучери за безработни и неактивни лица.   Предвижда се предоставяне на ваучери за обучения за придобиване на професионална ...
    28Май2024

    Започна приемът за обучения с ваучери за заети лица

    от PortalTRZnormativi.bg 28 Май 2024
    От Агенцията по заетостта обявиха, че е стартирал приемът на заявления за обучение с ваучери по проект „Квалификация, умения и кариерно развитие на заети лица”. Допустими кандидати за участие са заети и ...
    10Май2024

    Промяна в Закона за професионалното образование и обучение

    от PortalTRZnormativi.bg 10 Май 2024
    В Държавен вестник бр. 41 от 10.05.2024 г. беше обнародван закон за изменение и допълнение на Закона за експортния контрол на продукти, свързани с отбраната, и на изделия и технологии с двойна употреба   § 46. В Закона за ...

    Обучение

    30Авг2024

    Обнародваха наредба за изменение и допълнение на Наредба № 1 от 2015 г. за условията и реда за провеждане на обучение чрез работа

    от PortalTRZnormativi.bg 30 Авг 2024
    В Държавен вестник бр. 74 от 30.08.2024 г. беше обнародвана Наредба за изменение и допълнение на Наредба № 1 от 2015 г. за условията и реда за провеждане на обучение чрез работа (дуална система на обучение)   МИНИСТЕРСТВО ...
    16Юли2024

    Стартира прием на заявления за обучения с ваучери за безработни и неактивни лица

    от PortalTRZnormativi.bg 16 Юли 2024
    Агенцията по заетостта (АЗ) стартира приема на заявления за безплатни обучения с ваучери за безработни и неактивни лица.   Предвижда се предоставяне на ваучери за обучения за придобиване на професионална ...
    28Май2024

    Започна приемът за обучения с ваучери за заети лица

    от PortalTRZnormativi.bg 28 Май 2024
    От Агенцията по заетостта обявиха, че е стартирал приемът на заявления за обучение с ваучери по проект „Квалификация, умения и кариерно развитие на заети лица”. Допустими кандидати за участие са заети и ...
    10Май2024

    Промяна в Закона за професионалното образование и обучение

    от PortalTRZnormativi.bg 10 Май 2024
    В Държавен вестник бр. 41 от 10.05.2024 г. беше обнародван закон за изменение и допълнение на Закона за експортния контрол на продукти, свързани с отбраната, и на изделия и технологии с двойна употреба   § 46. В Закона за ...

    Обучение

    30Авг2024

    Обнародваха наредба за изменение и допълнение на Наредба № 1 от 2015 г. за условията и реда за провеждане на обучение чрез работа

    от PortalTRZnormativi.bg 30 Авг 2024
    В Държавен вестник бр. 74 от 30.08.2024 г. беше обнародвана Наредба за изменение и допълнение на Наредба № 1 от 2015 г. за условията и реда за провеждане на обучение чрез работа (дуална система на обучение)   МИНИСТЕРСТВО ...
    16Юли2024

    Стартира прием на заявления за обучения с ваучери за безработни и неактивни лица

    от PortalTRZnormativi.bg 16 Юли 2024
    Агенцията по заетостта (АЗ) стартира приема на заявления за безплатни обучения с ваучери за безработни и неактивни лица.   Предвижда се предоставяне на ваучери за обучения за придобиване на професионална ...
    28Май2024

    Започна приемът за обучения с ваучери за заети лица

    от PortalTRZnormativi.bg 28 Май 2024
    От Агенцията по заетостта обявиха, че е стартирал приемът на заявления за обучение с ваучери по проект „Квалификация, умения и кариерно развитие на заети лица”. Допустими кандидати за участие са заети и ...
    10Май2024

    Промяна в Закона за професионалното образование и обучение

    от PortalTRZnormativi.bg 10 Май 2024
    В Държавен вестник бр. 41 от 10.05.2024 г. беше обнародван закон за изменение и допълнение на Закона за експортния контрол на продукти, свързани с отбраната, и на изделия и технологии с двойна употреба   § 46. В Закона за ...

    Заетост

    17Ян2025

    Създават регистър на икономически неактивните лица

    от PortalTRZnormativi.bg 17 Ян 2025
    Регистър на икономически неактивните българи, които нито учат, нито работят, планира да създаде Агенцията по заетостта. За целта Агенцията ще обменя данни с НАП.   От 2022 г. в сила влязоха промени в Закона за ...
    16Ян2025

    Под 150 хиляди безработни в края на 2024 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 16 Ян 2025
    За първи път, откакто у нас се води статистика на безработните лица, броят на регистрираните такива пада под 150 хил. (148 248), съобщават от Агенцията по заетостта.   5.23% е равнището на регистрираната безработица през ...
    07Ян2025

    Нова електронна платформа за краткосрочна сезонна заетост

    от PortalTRZnormativi.bg 07 Ян 2025
    Агенцията по заетостта обяви, че работодателите вече могат да подават заявления за регистрация за краткосрочна сезонна заетост до 90 дни, да използват новата електронна платформа - „Платформа за производство за ...
    03Ян2025

    250 000 липсващи работници у нас

    от PortalTRZnormativi.bg 03 Ян 2025
    В много сектори се наблюдава дефицит на работна ръка, като икономиката у нас се нуждае от поне 250 хил. нови кадри.   Не достигат работещите тесни специалисти и ръководен персонал, както и  високо квалифициран, ...

    Заетост

    17Ян2025

    Създават регистър на икономически неактивните лица

    от PortalTRZnormativi.bg 17 Ян 2025
    Регистър на икономически неактивните българи, които нито учат, нито работят, планира да създаде Агенцията по заетостта. За целта Агенцията ще обменя данни с НАП.   От 2022 г. в сила влязоха промени в Закона за ...
    16Ян2025

    Под 150 хиляди безработни в края на 2024 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 16 Ян 2025
    За първи път, откакто у нас се води статистика на безработните лица, броят на регистрираните такива пада под 150 хил. (148 248), съобщават от Агенцията по заетостта.   5.23% е равнището на регистрираната безработица през ...
    07Ян2025

    Нова електронна платформа за краткосрочна сезонна заетост

    от PortalTRZnormativi.bg 07 Ян 2025
    Агенцията по заетостта обяви, че работодателите вече могат да подават заявления за регистрация за краткосрочна сезонна заетост до 90 дни, да използват новата електронна платформа - „Платформа за производство за ...
    03Ян2025

    250 000 липсващи работници у нас

    от PortalTRZnormativi.bg 03 Ян 2025
    В много сектори се наблюдава дефицит на работна ръка, като икономиката у нас се нуждае от поне 250 хил. нови кадри.   Не достигат работещите тесни специалисти и ръководен персонал, както и  високо квалифициран, ...

    Заетост

    17Ян2025

    Създават регистър на икономически неактивните лица

    от PortalTRZnormativi.bg 17 Ян 2025
    Регистър на икономически неактивните българи, които нито учат, нито работят, планира да създаде Агенцията по заетостта. За целта Агенцията ще обменя данни с НАП.   От 2022 г. в сила влязоха промени в Закона за ...
    16Ян2025

    Под 150 хиляди безработни в края на 2024 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 16 Ян 2025
    За първи път, откакто у нас се води статистика на безработните лица, броят на регистрираните такива пада под 150 хил. (148 248), съобщават от Агенцията по заетостта.   5.23% е равнището на регистрираната безработица през ...
    07Ян2025

    Нова електронна платформа за краткосрочна сезонна заетост

    от PortalTRZnormativi.bg 07 Ян 2025
    Агенцията по заетостта обяви, че работодателите вече могат да подават заявления за регистрация за краткосрочна сезонна заетост до 90 дни, да използват новата електронна платформа - „Платформа за производство за ...
    03Ян2025

    250 000 липсващи работници у нас

    от PortalTRZnormativi.bg 03 Ян 2025
    В много сектори се наблюдава дефицит на работна ръка, като икономиката у нас се нуждае от поне 250 хил. нови кадри.   Не достигат работещите тесни специалисти и ръководен персонал, както и  високо квалифициран, ...

    Заетост

    17Ян2025

    Създават регистър на икономически неактивните лица

    от PortalTRZnormativi.bg 17 Ян 2025
    Регистър на икономически неактивните българи, които нито учат, нито работят, планира да създаде Агенцията по заетостта. За целта Агенцията ще обменя данни с НАП.   От 2022 г. в сила влязоха промени в Закона за ...
    16Ян2025

    Под 150 хиляди безработни в края на 2024 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 16 Ян 2025
    За първи път, откакто у нас се води статистика на безработните лица, броят на регистрираните такива пада под 150 хил. (148 248), съобщават от Агенцията по заетостта.   5.23% е равнището на регистрираната безработица през ...
    07Ян2025

    Нова електронна платформа за краткосрочна сезонна заетост

    от PortalTRZnormativi.bg 07 Ян 2025
    Агенцията по заетостта обяви, че работодателите вече могат да подават заявления за регистрация за краткосрочна сезонна заетост до 90 дни, да използват новата електронна платформа - „Платформа за производство за ...
    03Ян2025

    250 000 липсващи работници у нас

    от PortalTRZnormativi.bg 03 Ян 2025
    В много сектори се наблюдава дефицит на работна ръка, като икономиката у нас се нуждае от поне 250 хил. нови кадри.   Не достигат работещите тесни специалисти и ръководен персонал, както и  високо квалифициран, ...

    Кодекс на труда

    17Окт2024

    Установяване на задължение за дежурство за определени служители

    от Теодора Дичева на 17 Окт 2024
    Въпрос: Предстои да стартираме строителни дейности на обект, като ще се налага част от ръководните ни служители да бъдат на работа събота и/или неделя. Към момента те са на 5-дневна работна седмица от понеделник до петък, със ...
    24Септ2024

    Ваучери за храна на служителки, ползващи натрупан по време на майчинството платен годишен отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 24 Септ 2024
    Въпрос: ➤ Имаме следното запитване във връзка с предоставяне на ваучери за храна от нашето дружество. Приета е политика за ежемесечно предоставяне на ваучери за храна в размер до 200 лв. месечно за всяко наето лице на база на ...
    12Септ2024

    Командироване на пилоти, граждани на ЕС, които работят за българска авиокомпания

    от Аспасия Петкова на 12 Септ 2024
    Въпрос: Българска авиокомпания има сключени трудови договори със служители (пилоти) - граждани на Eвропейския съюз. Базата им е в София, командироваме ги от София до различни точки в Европа и Америка. Повечето живеят в ...
    30Авг2024

    Договор със служител, който ще се обучава във ВУЗ за сметка на работодателя

    от проф. д-р Любка Ценова на 30 Авг 2024
    Въпрос: Дъщерята на наш клиент започва обучение във ВУЗ и вече е назначена на ТД по чл. 67 от КТ в неговата фирма. Специалността ѝ е пряко свързана с дейността на фирмата. Фирмата ще заплаща семестриалните ѝ такси. За да бъдат ...

    Кодекс на труда

    17Окт2024

    Установяване на задължение за дежурство за определени служители

    от Теодора Дичева на 17 Окт 2024
    Въпрос: Предстои да стартираме строителни дейности на обект, като ще се налага част от ръководните ни служители да бъдат на работа събота и/или неделя. Към момента те са на 5-дневна работна седмица от понеделник до петък, със ...
    24Септ2024

    Ваучери за храна на служителки, ползващи натрупан по време на майчинството платен годишен отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 24 Септ 2024
    Въпрос: ➤ Имаме следното запитване във връзка с предоставяне на ваучери за храна от нашето дружество. Приета е политика за ежемесечно предоставяне на ваучери за храна в размер до 200 лв. месечно за всяко наето лице на база на ...
    12Септ2024

    Командироване на пилоти, граждани на ЕС, които работят за българска авиокомпания

    от Аспасия Петкова на 12 Септ 2024
    Въпрос: Българска авиокомпания има сключени трудови договори със служители (пилоти) - граждани на Eвропейския съюз. Базата им е в София, командироваме ги от София до различни точки в Европа и Америка. Повечето живеят в ...
    30Авг2024

    Договор със служител, който ще се обучава във ВУЗ за сметка на работодателя

    от проф. д-р Любка Ценова на 30 Авг 2024
    Въпрос: Дъщерята на наш клиент започва обучение във ВУЗ и вече е назначена на ТД по чл. 67 от КТ в неговата фирма. Специалността ѝ е пряко свързана с дейността на фирмата. Фирмата ще заплаща семестриалните ѝ такси. За да бъдат ...

    Кодекс на труда

    17Окт2024

    Установяване на задължение за дежурство за определени служители

    от Теодора Дичева на 17 Окт 2024
    Въпрос: Предстои да стартираме строителни дейности на обект, като ще се налага част от ръководните ни служители да бъдат на работа събота и/или неделя. Към момента те са на 5-дневна работна седмица от понеделник до петък, със ...
    24Септ2024

    Ваучери за храна на служителки, ползващи натрупан по време на майчинството платен годишен отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 24 Септ 2024
    Въпрос: ➤ Имаме следното запитване във връзка с предоставяне на ваучери за храна от нашето дружество. Приета е политика за ежемесечно предоставяне на ваучери за храна в размер до 200 лв. месечно за всяко наето лице на база на ...
    12Септ2024

    Командироване на пилоти, граждани на ЕС, които работят за българска авиокомпания

    от Аспасия Петкова на 12 Септ 2024
    Въпрос: Българска авиокомпания има сключени трудови договори със служители (пилоти) - граждани на Eвропейския съюз. Базата им е в София, командироваме ги от София до различни точки в Европа и Америка. Повечето живеят в ...
    30Авг2024

    Договор със служител, който ще се обучава във ВУЗ за сметка на работодателя

    от проф. д-р Любка Ценова на 30 Авг 2024
    Въпрос: Дъщерята на наш клиент започва обучение във ВУЗ и вече е назначена на ТД по чл. 67 от КТ в неговата фирма. Специалността ѝ е пряко свързана с дейността на фирмата. Фирмата ще заплаща семестриалните ѝ такси. За да бъдат ...

    Кодекс на труда

    17Окт2024

    Установяване на задължение за дежурство за определени служители

    от Теодора Дичева на 17 Окт 2024
    Въпрос: Предстои да стартираме строителни дейности на обект, като ще се налага част от ръководните ни служители да бъдат на работа събота и/или неделя. Към момента те са на 5-дневна работна седмица от понеделник до петък, със ...
    24Септ2024

    Ваучери за храна на служителки, ползващи натрупан по време на майчинството платен годишен отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 24 Септ 2024
    Въпрос: ➤ Имаме следното запитване във връзка с предоставяне на ваучери за храна от нашето дружество. Приета е политика за ежемесечно предоставяне на ваучери за храна в размер до 200 лв. месечно за всяко наето лице на база на ...
    12Септ2024

    Командироване на пилоти, граждани на ЕС, които работят за българска авиокомпания

    от Аспасия Петкова на 12 Септ 2024
    Въпрос: Българска авиокомпания има сключени трудови договори със служители (пилоти) - граждани на Eвропейския съюз. Базата им е в София, командироваме ги от София до различни точки в Европа и Америка. Повечето живеят в ...
    30Авг2024

    Договор със служител, който ще се обучава във ВУЗ за сметка на работодателя

    от проф. д-р Любка Ценова на 30 Авг 2024
    Въпрос: Дъщерята на наш клиент започва обучение във ВУЗ и вече е назначена на ТД по чл. 67 от КТ в неговата фирма. Специалността ѝ е пряко свързана с дейността на фирмата. Фирмата ще заплаща семестриалните ѝ такси. За да бъдат ...

    Кодекс на труда

    17Окт2024

    Установяване на задължение за дежурство за определени служители

    от Теодора Дичева на 17 Окт 2024
    Въпрос: Предстои да стартираме строителни дейности на обект, като ще се налага част от ръководните ни служители да бъдат на работа събота и/или неделя. Към момента те са на 5-дневна работна седмица от понеделник до петък, със ...
    24Септ2024

    Ваучери за храна на служителки, ползващи натрупан по време на майчинството платен годишен отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 24 Септ 2024
    Въпрос: ➤ Имаме следното запитване във връзка с предоставяне на ваучери за храна от нашето дружество. Приета е политика за ежемесечно предоставяне на ваучери за храна в размер до 200 лв. месечно за всяко наето лице на база на ...
    12Септ2024

    Командироване на пилоти, граждани на ЕС, които работят за българска авиокомпания

    от Аспасия Петкова на 12 Септ 2024
    Въпрос: Българска авиокомпания има сключени трудови договори със служители (пилоти) - граждани на Eвропейския съюз. Базата им е в София, командироваме ги от София до различни точки в Европа и Америка. Повечето живеят в ...
    30Авг2024

    Договор със служител, който ще се обучава във ВУЗ за сметка на работодателя

    от проф. д-р Любка Ценова на 30 Авг 2024
    Въпрос: Дъщерята на наш клиент започва обучение във ВУЗ и вече е назначена на ТД по чл. 67 от КТ в неговата фирма. Специалността ѝ е пряко свързана с дейността на фирмата. Фирмата ще заплаща семестриалните ѝ такси. За да бъдат ...

    Кодекс на труда

    17Окт2024

    Установяване на задължение за дежурство за определени служители

    от Теодора Дичева на 17 Окт 2024
    Въпрос: Предстои да стартираме строителни дейности на обект, като ще се налага част от ръководните ни служители да бъдат на работа събота и/или неделя. Към момента те са на 5-дневна работна седмица от понеделник до петък, със ...
    24Септ2024

    Ваучери за храна на служителки, ползващи натрупан по време на майчинството платен годишен отпуск

    от проф. д-р Любка Ценова на 24 Септ 2024
    Въпрос: ➤ Имаме следното запитване във връзка с предоставяне на ваучери за храна от нашето дружество. Приета е политика за ежемесечно предоставяне на ваучери за храна в размер до 200 лв. месечно за всяко наето лице на база на ...
    12Септ2024

    Командироване на пилоти, граждани на ЕС, които работят за българска авиокомпания

    от Аспасия Петкова на 12 Септ 2024
    Въпрос: Българска авиокомпания има сключени трудови договори със служители (пилоти) - граждани на Eвропейския съюз. Базата им е в София, командироваме ги от София до различни точки в Европа и Америка. Повечето живеят в ...
    30Авг2024

    Договор със служител, който ще се обучава във ВУЗ за сметка на работодателя

    от проф. д-р Любка Ценова на 30 Авг 2024
    Въпрос: Дъщерята на наш клиент започва обучение във ВУЗ и вече е назначена на ТД по чл. 67 от КТ в неговата фирма. Специалността ѝ е пряко свързана с дейността на фирмата. Фирмата ще заплаща семестриалните ѝ такси. За да бъдат ...

    Съкращения/ Уволнения

    15Ян2025

    Прекратяване на срочен ТД след изтичане на изпитателния срок

    от Теодора Дичева на 15 Ян 2025
    Въпрос: Фирма иска да назначи служител на срочен трудов договор съгласно чл. 68, ал. 1, т. 2 до завършване на определена работа. Ще посочим максимален срок на изпиване 6 месеца. Въпросът е какво се случва, ако в рамките на ...
    06Ян2025

    Изчисляване на обезщетение по чл. 222

    от Аспасия Петкова на 06 Ян 2025
    Въпрос: Фирма съкращава служител по чл. 38, ал. 1, т. 3 от КТ - намаляване обема на работа. Служителят е освободен от 25.11.2024 г., т.е последен работен ден 24.11.2024 г. Не си е намерил работа за 1 месец и въпросът е как се смята обезщетението ...
    20Авг2024

    Прекратяване на трудови правоотношения при спад в дейността на работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 20 Авг 2024
    Въпрос: Производствено предприятие от месеци няма поръчки, поради което ръководството решава да освободи служителите. Как следва да се прекратят трудовите правоотношения - по чл. 328, ал. 1, т. 1 КТ /закриване на предприятието/, ...
    30Юли2024

    Прекратяване на ТД по чл. 326 или по чл. 331 от КТ - обезщетения

    от Теодора Дичева на 30 Юли 2024
    Въпрос: На служител бе предложено прекратяване по чл. 326 ал. 1 т. 1 КТ с изплащане на обезщетение по чл. 220, ал. 2 от КТ (за срока на неспазеното предизвестие от страна на работодателя), на което той устно се съгласи на 22.07 (считано от ...

    Съкращения/ Уволнения

    15Ян2025

    Прекратяване на срочен ТД след изтичане на изпитателния срок

    от Теодора Дичева на 15 Ян 2025
    Въпрос: Фирма иска да назначи служител на срочен трудов договор съгласно чл. 68, ал. 1, т. 2 до завършване на определена работа. Ще посочим максимален срок на изпиване 6 месеца. Въпросът е какво се случва, ако в рамките на ...
    06Ян2025

    Изчисляване на обезщетение по чл. 222

    от Аспасия Петкова на 06 Ян 2025
    Въпрос: Фирма съкращава служител по чл. 38, ал. 1, т. 3 от КТ - намаляване обема на работа. Служителят е освободен от 25.11.2024 г., т.е последен работен ден 24.11.2024 г. Не си е намерил работа за 1 месец и въпросът е как се смята обезщетението ...
    20Авг2024

    Прекратяване на трудови правоотношения при спад в дейността на работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 20 Авг 2024
    Въпрос: Производствено предприятие от месеци няма поръчки, поради което ръководството решава да освободи служителите. Как следва да се прекратят трудовите правоотношения - по чл. 328, ал. 1, т. 1 КТ /закриване на предприятието/, ...
    30Юли2024

    Прекратяване на ТД по чл. 326 или по чл. 331 от КТ - обезщетения

    от Теодора Дичева на 30 Юли 2024
    Въпрос: На служител бе предложено прекратяване по чл. 326 ал. 1 т. 1 КТ с изплащане на обезщетение по чл. 220, ал. 2 от КТ (за срока на неспазеното предизвестие от страна на работодателя), на което той устно се съгласи на 22.07 (считано от ...

    Съкращения/ Уволнения

    15Ян2025

    Прекратяване на срочен ТД след изтичане на изпитателния срок

    от Теодора Дичева на 15 Ян 2025
    Въпрос: Фирма иска да назначи служител на срочен трудов договор съгласно чл. 68, ал. 1, т. 2 до завършване на определена работа. Ще посочим максимален срок на изпиване 6 месеца. Въпросът е какво се случва, ако в рамките на ...
    06Ян2025

    Изчисляване на обезщетение по чл. 222

    от Аспасия Петкова на 06 Ян 2025
    Въпрос: Фирма съкращава служител по чл. 38, ал. 1, т. 3 от КТ - намаляване обема на работа. Служителят е освободен от 25.11.2024 г., т.е последен работен ден 24.11.2024 г. Не си е намерил работа за 1 месец и въпросът е как се смята обезщетението ...
    20Авг2024

    Прекратяване на трудови правоотношения при спад в дейността на работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 20 Авг 2024
    Въпрос: Производствено предприятие от месеци няма поръчки, поради което ръководството решава да освободи служителите. Как следва да се прекратят трудовите правоотношения - по чл. 328, ал. 1, т. 1 КТ /закриване на предприятието/, ...
    30Юли2024

    Прекратяване на ТД по чл. 326 или по чл. 331 от КТ - обезщетения

    от Теодора Дичева на 30 Юли 2024
    Въпрос: На служител бе предложено прекратяване по чл. 326 ал. 1 т. 1 КТ с изплащане на обезщетение по чл. 220, ал. 2 от КТ (за срока на неспазеното предизвестие от страна на работодателя), на което той устно се съгласи на 22.07 (считано от ...

    Трудов стаж

    23Авг2024

    Относно Наредбата за вписване в регистъра по заетостта

    Наскоро беше обнародвана Наредбата за вписване в регистъра по заетостта, която се очакваше още от измененията в Кодекса на труда от 2023 г., с които се предвиди въвеждане на електронна трудова книжка. Бихте ли споделили ...
    02Авг2024

    Наредба за вписване в регистъра на заетостта

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Авг 2024
    НАРЕДБА за вписване в регистъра на заетостта Раздел I Общи положения   Чл. 1. С наредбата се определят: 1. сроковете, начинът и редът за вписване и съхранение на данни в регистъра на заетостта; 2. ...
    02Авг2024

    Обнародваха Постановление № 267 от 29 юли 2024 г. за приемане на Наредба за вписване в регистъра на заетостта

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Авг 2024
    В Държавен вестник бр. 65 от 02.08.2024 г. беше обнародвано: ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 267 ОТ 29 ЮЛИ 2024 Г. за приемане на Наредба за вписване в регистъра на заетостта   МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ ПОСТАНОВИ: Член ...
    27Февр2024

    Увеличава ли се допълнителното възнаграждение след закупуване на осигурителен стаж

    от Аспасия Петкова на 27 Февр 2024
    Въпрос: Служител във фирмата закупи 5 години осигурителен стаж. Настоява допълнителното му възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит да се увеличи с тези пет години. Има ли основание работодателят да ...

    Трудов стаж

    23Авг2024

    Относно Наредбата за вписване в регистъра по заетостта

    Наскоро беше обнародвана Наредбата за вписване в регистъра по заетостта, която се очакваше още от измененията в Кодекса на труда от 2023 г., с които се предвиди въвеждане на електронна трудова книжка. Бихте ли споделили ...
    02Авг2024

    Наредба за вписване в регистъра на заетостта

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Авг 2024
    НАРЕДБА за вписване в регистъра на заетостта Раздел I Общи положения   Чл. 1. С наредбата се определят: 1. сроковете, начинът и редът за вписване и съхранение на данни в регистъра на заетостта; 2. ...
    02Авг2024

    Обнародваха Постановление № 267 от 29 юли 2024 г. за приемане на Наредба за вписване в регистъра на заетостта

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Авг 2024
    В Държавен вестник бр. 65 от 02.08.2024 г. беше обнародвано: ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 267 ОТ 29 ЮЛИ 2024 Г. за приемане на Наредба за вписване в регистъра на заетостта   МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ ПОСТАНОВИ: Член ...
    27Февр2024

    Увеличава ли се допълнителното възнаграждение след закупуване на осигурителен стаж

    от Аспасия Петкова на 27 Февр 2024
    Въпрос: Служител във фирмата закупи 5 години осигурителен стаж. Настоява допълнителното му възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит да се увеличи с тези пет години. Има ли основание работодателят да ...

    Трудов стаж

    23Авг2024

    Относно Наредбата за вписване в регистъра по заетостта

    Наскоро беше обнародвана Наредбата за вписване в регистъра по заетостта, която се очакваше още от измененията в Кодекса на труда от 2023 г., с които се предвиди въвеждане на електронна трудова книжка. Бихте ли споделили ...
    02Авг2024

    Наредба за вписване в регистъра на заетостта

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Авг 2024
    НАРЕДБА за вписване в регистъра на заетостта Раздел I Общи положения   Чл. 1. С наредбата се определят: 1. сроковете, начинът и редът за вписване и съхранение на данни в регистъра на заетостта; 2. ...
    02Авг2024

    Обнародваха Постановление № 267 от 29 юли 2024 г. за приемане на Наредба за вписване в регистъра на заетостта

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Авг 2024
    В Държавен вестник бр. 65 от 02.08.2024 г. беше обнародвано: ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 267 ОТ 29 ЮЛИ 2024 Г. за приемане на Наредба за вписване в регистъра на заетостта   МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ ПОСТАНОВИ: Член ...
    27Февр2024

    Увеличава ли се допълнителното възнаграждение след закупуване на осигурителен стаж

    от Аспасия Петкова на 27 Февр 2024
    Въпрос: Служител във фирмата закупи 5 години осигурителен стаж. Настоява допълнителното му възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит да се увеличи с тези пет години. Има ли основание работодателят да ...

    Трудов стаж

    23Авг2024

    Относно Наредбата за вписване в регистъра по заетостта

    Наскоро беше обнародвана Наредбата за вписване в регистъра по заетостта, която се очакваше още от измененията в Кодекса на труда от 2023 г., с които се предвиди въвеждане на електронна трудова книжка. Бихте ли споделили ...
    02Авг2024

    Наредба за вписване в регистъра на заетостта

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Авг 2024
    НАРЕДБА за вписване в регистъра на заетостта Раздел I Общи положения   Чл. 1. С наредбата се определят: 1. сроковете, начинът и редът за вписване и съхранение на данни в регистъра на заетостта; 2. ...
    02Авг2024

    Обнародваха Постановление № 267 от 29 юли 2024 г. за приемане на Наредба за вписване в регистъра на заетостта

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Авг 2024
    В Държавен вестник бр. 65 от 02.08.2024 г. беше обнародвано: ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 267 ОТ 29 ЮЛИ 2024 Г. за приемане на Наредба за вписване в регистъра на заетостта   МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ ПОСТАНОВИ: Член ...
    27Февр2024

    Увеличава ли се допълнителното възнаграждение след закупуване на осигурителен стаж

    от Аспасия Петкова на 27 Февр 2024
    Въпрос: Служител във фирмата закупи 5 години осигурителен стаж. Настоява допълнителното му възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит да се увеличи с тези пет години. Има ли основание работодателят да ...

    Командировки

    27Дек2024

    Изплащане на командировъчни при изпращане на служител да извърши обичайната си работа в друг град

    от Аспасия Петкова на 27 Дек 2024
    Въпрос: Работник в дружеството е изпратен при клиент на дружеството в друг град да извърши обичайната си работа на място при клиента. Фирмата, която го изпраща, дължи ли му командировъчни разходи за тази дейност? На какво ...
    03Дек2024

    Командироване с устно нареждане

    от доц. д-р Андрей Александров на 03 Дек 2024
    Въпрос: ➤ Поради спецификите на нашата работа не винаги е възможно да командироваме съответния служител с писмена заповед. Често се случва да се обадим по телефона и да кажем на лицето, че трябва да замине за определен град ...
    09Дек2024

    Командироване на служители в турско дружество за работа в България

    от проф. д-р Любка Ценова на 09 Дек 2024
    Въпрос: ➤ Дружество в Турция желае да командирова свои служители при дружество в България, което притежава хотел. Двете дружества са с един и същи собственик. Идеята е турските граждани да са на трудов договор с дружеството ...
    21Ноем2024

    Може ли служител да се откаже от полагащите му се дневни командировъчни пари

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Ноем 2024
    Въпрос: Работодател командирова служител в чужбина и в страната. Служителят заявява, че не желае да му се плащат дневни пари. Може ли служителят да се откаже от дневните си пари и ако отговорът е положителен, по какъв ред?

    Командировки

    27Дек2024

    Изплащане на командировъчни при изпращане на служител да извърши обичайната си работа в друг град

    от Аспасия Петкова на 27 Дек 2024
    Въпрос: Работник в дружеството е изпратен при клиент на дружеството в друг град да извърши обичайната си работа на място при клиента. Фирмата, която го изпраща, дължи ли му командировъчни разходи за тази дейност? На какво ...
    03Дек2024

    Командироване с устно нареждане

    от доц. д-р Андрей Александров на 03 Дек 2024
    Въпрос: ➤ Поради спецификите на нашата работа не винаги е възможно да командироваме съответния служител с писмена заповед. Често се случва да се обадим по телефона и да кажем на лицето, че трябва да замине за определен град ...
    09Дек2024

    Командироване на служители в турско дружество за работа в България

    от проф. д-р Любка Ценова на 09 Дек 2024
    Въпрос: ➤ Дружество в Турция желае да командирова свои служители при дружество в България, което притежава хотел. Двете дружества са с един и същи собственик. Идеята е турските граждани да са на трудов договор с дружеството ...
    21Ноем2024

    Може ли служител да се откаже от полагащите му се дневни командировъчни пари

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Ноем 2024
    Въпрос: Работодател командирова служител в чужбина и в страната. Служителят заявява, че не желае да му се плащат дневни пари. Може ли служителят да се откаже от дневните си пари и ако отговорът е положителен, по какъв ред?

    Командировки

    27Дек2024

    Изплащане на командировъчни при изпращане на служител да извърши обичайната си работа в друг град

    от Аспасия Петкова на 27 Дек 2024
    Въпрос: Работник в дружеството е изпратен при клиент на дружеството в друг град да извърши обичайната си работа на място при клиента. Фирмата, която го изпраща, дължи ли му командировъчни разходи за тази дейност? На какво ...
    03Дек2024

    Командироване с устно нареждане

    от доц. д-р Андрей Александров на 03 Дек 2024
    Въпрос: ➤ Поради спецификите на нашата работа не винаги е възможно да командироваме съответния служител с писмена заповед. Често се случва да се обадим по телефона и да кажем на лицето, че трябва да замине за определен град ...
    09Дек2024

    Командироване на служители в турско дружество за работа в България

    от проф. д-р Любка Ценова на 09 Дек 2024
    Въпрос: ➤ Дружество в Турция желае да командирова свои служители при дружество в България, което притежава хотел. Двете дружества са с един и същи собственик. Идеята е турските граждани да са на трудов договор с дружеството ...
    21Ноем2024

    Може ли служител да се откаже от полагащите му се дневни командировъчни пари

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Ноем 2024
    Въпрос: Работодател командирова служител в чужбина и в страната. Служителят заявява, че не желае да му се плащат дневни пари. Може ли служителят да се откаже от дневните си пари и ако отговорът е положителен, по какъв ред?

    Командировки

    27Дек2024

    Изплащане на командировъчни при изпращане на служител да извърши обичайната си работа в друг град

    от Аспасия Петкова на 27 Дек 2024
    Въпрос: Работник в дружеството е изпратен при клиент на дружеството в друг град да извърши обичайната си работа на място при клиента. Фирмата, която го изпраща, дължи ли му командировъчни разходи за тази дейност? На какво ...
    03Дек2024

    Командироване с устно нареждане

    от доц. д-р Андрей Александров на 03 Дек 2024
    Въпрос: ➤ Поради спецификите на нашата работа не винаги е възможно да командироваме съответния служител с писмена заповед. Често се случва да се обадим по телефона и да кажем на лицето, че трябва да замине за определен град ...
    09Дек2024

    Командироване на служители в турско дружество за работа в България

    от проф. д-р Любка Ценова на 09 Дек 2024
    Въпрос: ➤ Дружество в Турция желае да командирова свои служители при дружество в България, което притежава хотел. Двете дружества са с един и същи собственик. Идеята е турските граждани да са на трудов договор с дружеството ...
    21Ноем2024

    Може ли служител да се откаже от полагащите му се дневни командировъчни пари

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Ноем 2024
    Въпрос: Работодател командирова служител в чужбина и в страната. Служителят заявява, че не желае да му се плащат дневни пари. Може ли служителят да се откаже от дневните си пари и ако отговорът е положителен, по какъв ред?

    Назначаване

    16Ян2025

    Назначаване на заместник на управител на ЕООД

    от проф. д-р Любка Ценова на 16 Ян 2025
    Въпрос: Собственик на ЕООД излиза в болничен след операция за неопределено време (2-3 месеца). Същият се осигурява с ДУК. Фирмата има нает персонал. Необходимо ли е назначаване на временно изпълняващ управител за периода на ...
    02Ян2025

    Нова версия на клиентския софтуер за трудови договори

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Ян 2025
    От НАП съобщиха, че е публикувана нова версия 2.21 на Клиентския софтуер за "Трудови договори". Тя е в сила от 1 януари 2025 г.   Новостите са: 1 - Актуализирана е номенклатурата НКПД (в сила от 01.01.2025) – добавени кодове ...
    11Ноем2024

    Назначаване председател на читалище на трудов договор

    от проф. д-р Любка Ценова на 11 Ноем 2024
    Въпрос: Въпросът ми е свързан с възнаграждение и осигуряване на председател на читалище. По Закона за Народните Читалищата те са юридически лица с нестопанска цел. Председателят е на изборна длъжност. С решение на ...
    21Окт2024

    Начало на изпълнението на задълженията по трудовия договор

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Окт 2024
    Въпрос: Сключен е трудов договор на 01.10.2024 г., като в него е уговорено, че служителят ще постъпи на работа на 07.10.2024 г. Трудовото възнаграждение от кой момент се дължи – от 1-во число или от 07.10?

    Назначаване

    16Ян2025

    Назначаване на заместник на управител на ЕООД

    от проф. д-р Любка Ценова на 16 Ян 2025
    Въпрос: Собственик на ЕООД излиза в болничен след операция за неопределено време (2-3 месеца). Същият се осигурява с ДУК. Фирмата има нает персонал. Необходимо ли е назначаване на временно изпълняващ управител за периода на ...
    02Ян2025

    Нова версия на клиентския софтуер за трудови договори

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Ян 2025
    От НАП съобщиха, че е публикувана нова версия 2.21 на Клиентския софтуер за "Трудови договори". Тя е в сила от 1 януари 2025 г.   Новостите са: 1 - Актуализирана е номенклатурата НКПД (в сила от 01.01.2025) – добавени кодове ...
    11Ноем2024

    Назначаване председател на читалище на трудов договор

    от проф. д-р Любка Ценова на 11 Ноем 2024
    Въпрос: Въпросът ми е свързан с възнаграждение и осигуряване на председател на читалище. По Закона за Народните Читалищата те са юридически лица с нестопанска цел. Председателят е на изборна длъжност. С решение на ...
    21Окт2024

    Начало на изпълнението на задълженията по трудовия договор

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Окт 2024
    Въпрос: Сключен е трудов договор на 01.10.2024 г., като в него е уговорено, че служителят ще постъпи на работа на 07.10.2024 г. Трудовото възнаграждение от кой момент се дължи – от 1-во число или от 07.10?

    Назначаване

    16Ян2025

    Назначаване на заместник на управител на ЕООД

    от проф. д-р Любка Ценова на 16 Ян 2025
    Въпрос: Собственик на ЕООД излиза в болничен след операция за неопределено време (2-3 месеца). Същият се осигурява с ДУК. Фирмата има нает персонал. Необходимо ли е назначаване на временно изпълняващ управител за периода на ...
    02Ян2025

    Нова версия на клиентския софтуер за трудови договори

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Ян 2025
    От НАП съобщиха, че е публикувана нова версия 2.21 на Клиентския софтуер за "Трудови договори". Тя е в сила от 1 януари 2025 г.   Новостите са: 1 - Актуализирана е номенклатурата НКПД (в сила от 01.01.2025) – добавени кодове ...
    11Ноем2024

    Назначаване председател на читалище на трудов договор

    от проф. д-р Любка Ценова на 11 Ноем 2024
    Въпрос: Въпросът ми е свързан с възнаграждение и осигуряване на председател на читалище. По Закона за Народните Читалищата те са юридически лица с нестопанска цел. Председателят е на изборна длъжност. С решение на ...
    21Окт2024

    Начало на изпълнението на задълженията по трудовия договор

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Окт 2024
    Въпрос: Сключен е трудов договор на 01.10.2024 г., като в него е уговорено, че служителят ще постъпи на работа на 07.10.2024 г. Трудовото възнаграждение от кой момент се дължи – от 1-во число или от 07.10?

    Назначаване

    16Ян2025

    Назначаване на заместник на управител на ЕООД

    от проф. д-р Любка Ценова на 16 Ян 2025
    Въпрос: Собственик на ЕООД излиза в болничен след операция за неопределено време (2-3 месеца). Същият се осигурява с ДУК. Фирмата има нает персонал. Необходимо ли е назначаване на временно изпълняващ управител за периода на ...
    02Ян2025

    Нова версия на клиентския софтуер за трудови договори

    от PortalTRZnormativi.bg 02 Ян 2025
    От НАП съобщиха, че е публикувана нова версия 2.21 на Клиентския софтуер за "Трудови договори". Тя е в сила от 1 януари 2025 г.   Новостите са: 1 - Актуализирана е номенклатурата НКПД (в сила от 01.01.2025) – добавени кодове ...
    11Ноем2024

    Назначаване председател на читалище на трудов договор

    от проф. д-р Любка Ценова на 11 Ноем 2024
    Въпрос: Въпросът ми е свързан с възнаграждение и осигуряване на председател на читалище. По Закона за Народните Читалищата те са юридически лица с нестопанска цел. Председателят е на изборна длъжност. С решение на ...
    21Окт2024

    Начало на изпълнението на задълженията по трудовия договор

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Окт 2024
    Въпрос: Сключен е трудов договор на 01.10.2024 г., като в него е уговорено, че служителят ще постъпи на работа на 07.10.2024 г. Трудовото възнаграждение от кой момент се дължи – от 1-во число или от 07.10?

    Напускане

    02Ян2025

    Прекратяване на ТД от работника или служителя без предизвестие поради неизпълнение на задължения от страна на работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 02 Ян 2025
    Въпрос: Според стандартния трудов договор, използван в нашето предприятие, трудовите възнаграждения за месеца се изплащат до 25-то число на следващия месец. Ако 25-то число се пада неприсъствен ден, плащането се извършва в ...
    07Авг2024

    Прихващане на насрещно дължими обезщетения при прекратяване на трудовото правоотношение

    от доц. д-р Андрей Александров на 07 Авг 2024
    Въпрос: Може ли работодателят да прихване обезщетението за неизползван платен годишен отпуск по чл. 224 от Кодекса на труда с вземания, които има към служителя към момента на прекратяване на трудовото правоотношение? ...
    18Юли2024

    Допълнителното възнаграждение за извънреден труд и изчисляване на обезщетенията при прекратяване на трудовото правоотношение

    от доц. д-р Андрей Александров на 18 Юли 2024
    Въпрос: Трудовият ми договор е прекратен поради съкращаване на щата, считано от 10 юни. Доколкото ми е известно, месец – база за изчисляване на обезщетенията, напр. за неизползван отпуск, е месецът, предхождащ месеца на ...
    17Юни2024

    Документално оформяне на напускане на служител, който не желае да отработи срока на предизвестие

    от проф. д-р Любка Ценова на 17 Юни 2024
    Въпрос: Служител постъпва на работа на 16.08.2023 г. С основна заплата 1600 лв. и признати 15 г. трудов стаж по коефициент 0.8 %. В договора е упоменато, че предизвестието е 30 дни. През изминалите месеци във фиша се посочва, че получава ...

    Напускане

    02Ян2025

    Прекратяване на ТД от работника или служителя без предизвестие поради неизпълнение на задължения от страна на работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 02 Ян 2025
    Въпрос: Според стандартния трудов договор, използван в нашето предприятие, трудовите възнаграждения за месеца се изплащат до 25-то число на следващия месец. Ако 25-то число се пада неприсъствен ден, плащането се извършва в ...
    07Авг2024

    Прихващане на насрещно дължими обезщетения при прекратяване на трудовото правоотношение

    от доц. д-р Андрей Александров на 07 Авг 2024
    Въпрос: Може ли работодателят да прихване обезщетението за неизползван платен годишен отпуск по чл. 224 от Кодекса на труда с вземания, които има към служителя към момента на прекратяване на трудовото правоотношение? ...
    18Юли2024

    Допълнителното възнаграждение за извънреден труд и изчисляване на обезщетенията при прекратяване на трудовото правоотношение

    от доц. д-р Андрей Александров на 18 Юли 2024
    Въпрос: Трудовият ми договор е прекратен поради съкращаване на щата, считано от 10 юни. Доколкото ми е известно, месец – база за изчисляване на обезщетенията, напр. за неизползван отпуск, е месецът, предхождащ месеца на ...
    17Юни2024

    Документално оформяне на напускане на служител, който не желае да отработи срока на предизвестие

    от проф. д-р Любка Ценова на 17 Юни 2024
    Въпрос: Служител постъпва на работа на 16.08.2023 г. С основна заплата 1600 лв. и признати 15 г. трудов стаж по коефициент 0.8 %. В договора е упоменато, че предизвестието е 30 дни. През изминалите месеци във фиша се посочва, че получава ...

    Напускане

    02Ян2025

    Прекратяване на ТД от работника или служителя без предизвестие поради неизпълнение на задължения от страна на работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 02 Ян 2025
    Въпрос: Според стандартния трудов договор, използван в нашето предприятие, трудовите възнаграждения за месеца се изплащат до 25-то число на следващия месец. Ако 25-то число се пада неприсъствен ден, плащането се извършва в ...
    07Авг2024

    Прихващане на насрещно дължими обезщетения при прекратяване на трудовото правоотношение

    от доц. д-р Андрей Александров на 07 Авг 2024
    Въпрос: Може ли работодателят да прихване обезщетението за неизползван платен годишен отпуск по чл. 224 от Кодекса на труда с вземания, които има към служителя към момента на прекратяване на трудовото правоотношение? ...
    18Юли2024

    Допълнителното възнаграждение за извънреден труд и изчисляване на обезщетенията при прекратяване на трудовото правоотношение

    от доц. д-р Андрей Александров на 18 Юли 2024
    Въпрос: Трудовият ми договор е прекратен поради съкращаване на щата, считано от 10 юни. Доколкото ми е известно, месец – база за изчисляване на обезщетенията, напр. за неизползван отпуск, е месецът, предхождащ месеца на ...
    17Юни2024

    Документално оформяне на напускане на служител, който не желае да отработи срока на предизвестие

    от проф. д-р Любка Ценова на 17 Юни 2024
    Въпрос: Служител постъпва на работа на 16.08.2023 г. С основна заплата 1600 лв. и признати 15 г. трудов стаж по коефициент 0.8 %. В договора е упоменато, че предизвестието е 30 дни. През изминалите месеци във фиша се посочва, че получава ...

    Заплата

    05Дек2024

    Метод за изчисление при предоставяне на ваучери на служители

    от Аспасия Петкова на 05 Дек 2024
    Въпрос: Ръководството на дружество е взело решение да се предоставят ваучери за храна на персонала, назначен по трудов договор, както и по ДУК. Има назначени служители на 1-часов, 4-часов и 8-часов работен ден. Въведено е ...
    28Ноем2024

    Деклариране на изплатен бонус на служител, който вече не работи за фирмата

    от Аспасия Петкова на 28 Ноем 2024
    Въпрос: Служител на трудов договор напуска фирмата на 31 декември по взаимно съгласие на страните. Според вътрешните правила, но не и съгласно трудовия договор на фирмата, служителят трябва да получи годишен бонус за ...
    26Ноем2024

    Правила и условия за предоставяне на ваучери за храна

    от проф. д-р Любка Ценова на 26 Ноем 2024
    Въпрос: ➤ Дружество има назначени лица по ДУК и ТД на 8 и 4 часов работен ден. Дружеството желае да приложи политика за предоставяне на ваучерите за храна, при следните правила и условия: - всички работници и служители имат ...
    01Ноем2024

    Закон за ограничаване на плащанията в брой

    от PortalTRZnormativi.bg 01 Ноем 2024
    Обн. ДВ. бр.16 от 22 Февруари 2011г., изм. ДВ. бр.109 от 20 Декември 2013г., доп. ДВ. бр.98 от 28 Ноември 2014г., изм. и доп. ДВ. бр.107 от 24 Декември 2014г., изм. ДВ. бр.95 от 8 Декември 2015г., изм. и доп. ДВ. бр.63 от 4 Август 2017г., изм. и доп. ДВ. ...

    Заплата

    05Дек2024

    Метод за изчисление при предоставяне на ваучери на служители

    от Аспасия Петкова на 05 Дек 2024
    Въпрос: Ръководството на дружество е взело решение да се предоставят ваучери за храна на персонала, назначен по трудов договор, както и по ДУК. Има назначени служители на 1-часов, 4-часов и 8-часов работен ден. Въведено е ...
    28Ноем2024

    Деклариране на изплатен бонус на служител, който вече не работи за фирмата

    от Аспасия Петкова на 28 Ноем 2024
    Въпрос: Служител на трудов договор напуска фирмата на 31 декември по взаимно съгласие на страните. Според вътрешните правила, но не и съгласно трудовия договор на фирмата, служителят трябва да получи годишен бонус за ...
    26Ноем2024

    Правила и условия за предоставяне на ваучери за храна

    от проф. д-р Любка Ценова на 26 Ноем 2024
    Въпрос: ➤ Дружество има назначени лица по ДУК и ТД на 8 и 4 часов работен ден. Дружеството желае да приложи политика за предоставяне на ваучерите за храна, при следните правила и условия: - всички работници и служители имат ...
    01Ноем2024

    Закон за ограничаване на плащанията в брой

    от PortalTRZnormativi.bg 01 Ноем 2024
    Обн. ДВ. бр.16 от 22 Февруари 2011г., изм. ДВ. бр.109 от 20 Декември 2013г., доп. ДВ. бр.98 от 28 Ноември 2014г., изм. и доп. ДВ. бр.107 от 24 Декември 2014г., изм. ДВ. бр.95 от 8 Декември 2015г., изм. и доп. ДВ. бр.63 от 4 Август 2017г., изм. и доп. ДВ. ...

    Заплата

    05Дек2024

    Метод за изчисление при предоставяне на ваучери на служители

    от Аспасия Петкова на 05 Дек 2024
    Въпрос: Ръководството на дружество е взело решение да се предоставят ваучери за храна на персонала, назначен по трудов договор, както и по ДУК. Има назначени служители на 1-часов, 4-часов и 8-часов работен ден. Въведено е ...
    28Ноем2024

    Деклариране на изплатен бонус на служител, който вече не работи за фирмата

    от Аспасия Петкова на 28 Ноем 2024
    Въпрос: Служител на трудов договор напуска фирмата на 31 декември по взаимно съгласие на страните. Според вътрешните правила, но не и съгласно трудовия договор на фирмата, служителят трябва да получи годишен бонус за ...
    26Ноем2024

    Правила и условия за предоставяне на ваучери за храна

    от проф. д-р Любка Ценова на 26 Ноем 2024
    Въпрос: ➤ Дружество има назначени лица по ДУК и ТД на 8 и 4 часов работен ден. Дружеството желае да приложи политика за предоставяне на ваучерите за храна, при следните правила и условия: - всички работници и служители имат ...
    01Ноем2024

    Закон за ограничаване на плащанията в брой

    от PortalTRZnormativi.bg 01 Ноем 2024
    Обн. ДВ. бр.16 от 22 Февруари 2011г., изм. ДВ. бр.109 от 20 Декември 2013г., доп. ДВ. бр.98 от 28 Ноември 2014г., изм. и доп. ДВ. бр.107 от 24 Декември 2014г., изм. ДВ. бр.95 от 8 Декември 2015г., изм. и доп. ДВ. бр.63 от 4 Август 2017г., изм. и доп. ДВ. ...

    Заплата

    05Дек2024

    Метод за изчисление при предоставяне на ваучери на служители

    от Аспасия Петкова на 05 Дек 2024
    Въпрос: Ръководството на дружество е взело решение да се предоставят ваучери за храна на персонала, назначен по трудов договор, както и по ДУК. Има назначени служители на 1-часов, 4-часов и 8-часов работен ден. Въведено е ...
    28Ноем2024

    Деклариране на изплатен бонус на служител, който вече не работи за фирмата

    от Аспасия Петкова на 28 Ноем 2024
    Въпрос: Служител на трудов договор напуска фирмата на 31 декември по взаимно съгласие на страните. Според вътрешните правила, но не и съгласно трудовия договор на фирмата, служителят трябва да получи годишен бонус за ...
    26Ноем2024

    Правила и условия за предоставяне на ваучери за храна

    от проф. д-р Любка Ценова на 26 Ноем 2024
    Въпрос: ➤ Дружество има назначени лица по ДУК и ТД на 8 и 4 часов работен ден. Дружеството желае да приложи политика за предоставяне на ваучерите за храна, при следните правила и условия: - всички работници и служители имат ...
    01Ноем2024

    Закон за ограничаване на плащанията в брой

    от PortalTRZnormativi.bg 01 Ноем 2024
    Обн. ДВ. бр.16 от 22 Февруари 2011г., изм. ДВ. бр.109 от 20 Декември 2013г., доп. ДВ. бр.98 от 28 Ноември 2014г., изм. и доп. ДВ. бр.107 от 24 Декември 2014г., изм. ДВ. бр.95 от 8 Декември 2015г., изм. и доп. ДВ. бр.63 от 4 Август 2017г., изм. и доп. ДВ. ...

    Законодателни промени

    15Ноем2024

    Изменения от 2022 г. на Кодекса на Морската трудова конвенция от 2006 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 15 Ноем 2024
    В брой 97 на Държавен вестник от 15.11.2024 г. са обнародвани:   Изменения от 2022 г. на Кодекса на Морската трудова конвенция от 2006 г. (Одобрени от Международната конференция на труда на нейната сто и десета сесия, ...
    05Апр2024

    Промени в Наредбата за реда и начина за информиране на работниците и служителите и за отпускане и изплащане на гарантираните вземания при несъстоятелност на работодателя

    от PortalTRZnormativi.bg 05 Апр 2024
    В Държавен вестник бр. 30 от 5 април 2024 г. беше обнародвано: Постановление № 88 от 3 април 2024 г. за изменение и допълнение на Наредбата за реда и начина за информиране на работниците и служителите и за отпускане и ...
    04Апр2024

    Срок на влизане в сила на електронното досие и какви ще са необходимите документи

    от проф. д-р Любка Ценова на 04 Апр 2024
    Въпрос: ➤  Относно окончателния срок за въвеждане на електронните досиета: кой е окончателният срок и кои са най-необходимите документи за всеки служител?
    19Дек2023

    Нови предложения за промени в КТ

    от PortalTRZnormativi.bg 19 Дек 2023
    Работниците/ служителите да нямат задължението да отговарят на имейли или други съобщения от работодателя по време на междудневната и седмичната си почивка, освен ако в договора не е уговорени друго, предлагат от ...

    Законодателни промени

    15Ноем2024

    Изменения от 2022 г. на Кодекса на Морската трудова конвенция от 2006 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 15 Ноем 2024
    В брой 97 на Държавен вестник от 15.11.2024 г. са обнародвани:   Изменения от 2022 г. на Кодекса на Морската трудова конвенция от 2006 г. (Одобрени от Международната конференция на труда на нейната сто и десета сесия, ...
    05Апр2024

    Промени в Наредбата за реда и начина за информиране на работниците и служителите и за отпускане и изплащане на гарантираните вземания при несъстоятелност на работодателя

    от PortalTRZnormativi.bg 05 Апр 2024
    В Държавен вестник бр. 30 от 5 април 2024 г. беше обнародвано: Постановление № 88 от 3 април 2024 г. за изменение и допълнение на Наредбата за реда и начина за информиране на работниците и служителите и за отпускане и ...
    04Апр2024

    Срок на влизане в сила на електронното досие и какви ще са необходимите документи

    от проф. д-р Любка Ценова на 04 Апр 2024
    Въпрос: ➤  Относно окончателния срок за въвеждане на електронните досиета: кой е окончателният срок и кои са най-необходимите документи за всеки служител?
    19Дек2023

    Нови предложения за промени в КТ

    от PortalTRZnormativi.bg 19 Дек 2023
    Работниците/ служителите да нямат задължението да отговарят на имейли или други съобщения от работодателя по време на междудневната и седмичната си почивка, освен ако в договора не е уговорени друго, предлагат от ...

    Законодателни промени

    15Ноем2024

    Изменения от 2022 г. на Кодекса на Морската трудова конвенция от 2006 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 15 Ноем 2024
    В брой 97 на Държавен вестник от 15.11.2024 г. са обнародвани:   Изменения от 2022 г. на Кодекса на Морската трудова конвенция от 2006 г. (Одобрени от Международната конференция на труда на нейната сто и десета сесия, ...
    05Апр2024

    Промени в Наредбата за реда и начина за информиране на работниците и служителите и за отпускане и изплащане на гарантираните вземания при несъстоятелност на работодателя

    от PortalTRZnormativi.bg 05 Апр 2024
    В Държавен вестник бр. 30 от 5 април 2024 г. беше обнародвано: Постановление № 88 от 3 април 2024 г. за изменение и допълнение на Наредбата за реда и начина за информиране на работниците и служителите и за отпускане и ...
    04Апр2024

    Срок на влизане в сила на електронното досие и какви ще са необходимите документи

    от проф. д-р Любка Ценова на 04 Апр 2024
    Въпрос: ➤  Относно окончателния срок за въвеждане на електронните досиета: кой е окончателният срок и кои са най-необходимите документи за всеки служител?
    19Дек2023

    Нови предложения за промени в КТ

    от PortalTRZnormativi.bg 19 Дек 2023
    Работниците/ служителите да нямат задължението да отговарят на имейли или други съобщения от работодателя по време на междудневната и седмичната си почивка, освен ако в договора не е уговорени друго, предлагат от ...

    Законодателни промени

    15Ноем2024

    Изменения от 2022 г. на Кодекса на Морската трудова конвенция от 2006 г.

    от PortalTRZnormativi.bg 15 Ноем 2024
    В брой 97 на Държавен вестник от 15.11.2024 г. са обнародвани:   Изменения от 2022 г. на Кодекса на Морската трудова конвенция от 2006 г. (Одобрени от Международната конференция на труда на нейната сто и десета сесия, ...
    05Апр2024

    Промени в Наредбата за реда и начина за информиране на работниците и служителите и за отпускане и изплащане на гарантираните вземания при несъстоятелност на работодателя

    от PortalTRZnormativi.bg 05 Апр 2024
    В Държавен вестник бр. 30 от 5 април 2024 г. беше обнародвано: Постановление № 88 от 3 април 2024 г. за изменение и допълнение на Наредбата за реда и начина за информиране на работниците и служителите и за отпускане и ...
    04Апр2024

    Срок на влизане в сила на електронното досие и какви ще са необходимите документи

    от проф. д-р Любка Ценова на 04 Апр 2024
    Въпрос: ➤  Относно окончателния срок за въвеждане на електронните досиета: кой е окончателният срок и кои са най-необходимите документи за всеки служител?
    19Дек2023

    Нови предложения за промени в КТ

    от PortalTRZnormativi.bg 19 Дек 2023
    Работниците/ служителите да нямат задължението да отговарят на имейли или други съобщения от работодателя по време на междудневната и седмичната си почивка, освен ако в договора не е уговорени друго, предлагат от ...

    Лични данни

    04Май2023

    Изискване на свидетелство за съдимост от служители с НКПД 96210001

    от Аспасия Петкова на 04 Май 2023
    Въпрос: Предвид чл. 12, ал. 1 от ЗЗдискр, можем ли да изискваме на кандидат служителите ни с НКПД 96210001 свидетелство за съдимост?
    07Апр2023

    Обработване на лични данни на трети лица (членове на домакинството на работника или служителя) от работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 07 Апр 2023
    Въпрос: Съгласно разпоредбите на българското законодателство и приложимите европейски правни актове, имаме ли право и/или задължение да изискваме от членовете на домакинствата на наши служители предоставяне на съгласие ...
    21Март2022

    Нарушение на GDPR при достъп на главен счетоводител до компютър и имейл на счетоводител

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Март 2022
    Въпрос: Главен счетоводител влиза дистанционно от неговия му компютър в компютъра на счетоводител. Също така му знае и паролата на компютъра. Влиза му в служебната поща и му чете имейлите. Има пълен достъп до компютъра и ...
    10Ян2022

    Лични данни на 300 хил. българи изтекоха в БУЛСТАТ

    от PortalTRZnormativi.bg 10 Ян 2022
    Грешка в системата на регистър БУЛСТАТ временно е дала възможност на всеки, разполагащ с ЕГН-то на друго лице, да получи информация за част от неговите лични данни.   Към момента грешката е отстранена и личните ...

    Лични данни

    04Май2023

    Изискване на свидетелство за съдимост от служители с НКПД 96210001

    от Аспасия Петкова на 04 Май 2023
    Въпрос: Предвид чл. 12, ал. 1 от ЗЗдискр, можем ли да изискваме на кандидат служителите ни с НКПД 96210001 свидетелство за съдимост?
    07Апр2023

    Обработване на лични данни на трети лица (членове на домакинството на работника или служителя) от работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 07 Апр 2023
    Въпрос: Съгласно разпоредбите на българското законодателство и приложимите европейски правни актове, имаме ли право и/или задължение да изискваме от членовете на домакинствата на наши служители предоставяне на съгласие ...
    21Март2022

    Нарушение на GDPR при достъп на главен счетоводител до компютър и имейл на счетоводител

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Март 2022
    Въпрос: Главен счетоводител влиза дистанционно от неговия му компютър в компютъра на счетоводител. Също така му знае и паролата на компютъра. Влиза му в служебната поща и му чете имейлите. Има пълен достъп до компютъра и ...
    10Ян2022

    Лични данни на 300 хил. българи изтекоха в БУЛСТАТ

    от PortalTRZnormativi.bg 10 Ян 2022
    Грешка в системата на регистър БУЛСТАТ временно е дала възможност на всеки, разполагащ с ЕГН-то на друго лице, да получи информация за част от неговите лични данни.   Към момента грешката е отстранена и личните ...

    Лични данни

    04Май2023

    Изискване на свидетелство за съдимост от служители с НКПД 96210001

    от Аспасия Петкова на 04 Май 2023
    Въпрос: Предвид чл. 12, ал. 1 от ЗЗдискр, можем ли да изискваме на кандидат служителите ни с НКПД 96210001 свидетелство за съдимост?
    07Апр2023

    Обработване на лични данни на трети лица (членове на домакинството на работника или служителя) от работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 07 Апр 2023
    Въпрос: Съгласно разпоредбите на българското законодателство и приложимите европейски правни актове, имаме ли право и/или задължение да изискваме от членовете на домакинствата на наши служители предоставяне на съгласие ...
    21Март2022

    Нарушение на GDPR при достъп на главен счетоводител до компютър и имейл на счетоводител

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Март 2022
    Въпрос: Главен счетоводител влиза дистанционно от неговия му компютър в компютъра на счетоводител. Също така му знае и паролата на компютъра. Влиза му в служебната поща и му чете имейлите. Има пълен достъп до компютъра и ...
    10Ян2022

    Лични данни на 300 хил. българи изтекоха в БУЛСТАТ

    от PortalTRZnormativi.bg 10 Ян 2022
    Грешка в системата на регистър БУЛСТАТ временно е дала възможност на всеки, разполагащ с ЕГН-то на друго лице, да получи информация за част от неговите лични данни.   Към момента грешката е отстранена и личните ...

    Лични данни

    04Май2023

    Изискване на свидетелство за съдимост от служители с НКПД 96210001

    от Аспасия Петкова на 04 Май 2023
    Въпрос: Предвид чл. 12, ал. 1 от ЗЗдискр, можем ли да изискваме на кандидат служителите ни с НКПД 96210001 свидетелство за съдимост?
    07Апр2023

    Обработване на лични данни на трети лица (членове на домакинството на работника или служителя) от работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 07 Апр 2023
    Въпрос: Съгласно разпоредбите на българското законодателство и приложимите европейски правни актове, имаме ли право и/или задължение да изискваме от членовете на домакинствата на наши служители предоставяне на съгласие ...
    21Март2022

    Нарушение на GDPR при достъп на главен счетоводител до компютър и имейл на счетоводител

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Март 2022
    Въпрос: Главен счетоводител влиза дистанционно от неговия му компютър в компютъра на счетоводител. Също така му знае и паролата на компютъра. Влиза му в служебната поща и му чете имейлите. Има пълен достъп до компютъра и ...
    10Ян2022

    Лични данни на 300 хил. българи изтекоха в БУЛСТАТ

    от PortalTRZnormativi.bg 10 Ян 2022
    Грешка в системата на регистър БУЛСТАТ временно е дала възможност на всеки, разполагащ с ЕГН-то на друго лице, да получи информация за част от неговите лични данни.   Към момента грешката е отстранена и личните ...

    Лични данни

    04Май2023

    Изискване на свидетелство за съдимост от служители с НКПД 96210001

    от Аспасия Петкова на 04 Май 2023
    Въпрос: Предвид чл. 12, ал. 1 от ЗЗдискр, можем ли да изискваме на кандидат служителите ни с НКПД 96210001 свидетелство за съдимост?
    07Апр2023

    Обработване на лични данни на трети лица (членове на домакинството на работника или служителя) от работодателя

    от доц. д-р Андрей Александров на 07 Апр 2023
    Въпрос: Съгласно разпоредбите на българското законодателство и приложимите европейски правни актове, имаме ли право и/или задължение да изискваме от членовете на домакинствата на наши служители предоставяне на съгласие ...
    21Март2022

    Нарушение на GDPR при достъп на главен счетоводител до компютър и имейл на счетоводител

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Март 2022
    Въпрос: Главен счетоводител влиза дистанционно от неговия му компютър в компютъра на счетоводител. Също така му знае и паролата на компютъра. Влиза му в служебната поща и му чете имейлите. Има пълен достъп до компютъра и ...
    10Ян2022

    Лични данни на 300 хил. българи изтекоха в БУЛСТАТ

    от PortalTRZnormativi.bg 10 Ян 2022
    Грешка в системата на регистър БУЛСТАТ временно е дала възможност на всеки, разполагащ с ЕГН-то на друго лице, да получи информация за част от неговите лични данни.   Към момента грешката е отстранена и личните ...
    x