Последно актуализиран на 28 Юли 2025 Командироване на служители в чужбина, които ще останат няколко дни за своя сметка
Отговор, предоставен отдоц. д-р Андрей Александров
на 12 Юни 2025
Въпрос:
➤ Дружество A командирова няколко служители в Париж за 3 дни на международна конференция (понеделник, вторник, сряда), на която трябва да представляват Дружество А. Те обаче решават да останат и в оставащите 2 работни дни (четвъртък и петък) от седмицата, след приключване на командировката, за собствена сметка. Разбира се за четвъртък и петък им е одобрен платен отпуск.
1. Има ли конфликт с чл. 10 от Наредбата за служебните командировки и специализации в чужбина?
2. Може ли представената хипотеза да се счете като допълнително възнаграждение на служителя и може ли това да провокира НАПНОИ да инициира произвдоства срещу Дружество А и служителя за неплатени данъци?
3. Какъв е най-чистият и адекватен подход, за да може да се осъществи хипотезата законосъобразно?
Отговор:
По конкретно поставените въпроси:
1. Разпоредбата на чл. 10 НСКСЧ гласи: „Не се разрешава съчетаване на командировка или специализация с частно пътуване.“ Това правило в случая не е нарушено, защото командировката обхваща периода от понеделник до сряда, а в четвъртък и петък служителите ползват платен годишен отпуск. В заповедта за командироване следва ясно да са посочени началната дата и продължителност на командировката в календарни дни (понеделник - сряда), както и че пътуването обратно за България ще е напр. в събота.
2. Няма причина за опасения, че контролните органи биха открили някаква нередност, щом за дните на платен годишен отпуск служителите не получават командировъчни, а остават във Франция за собствена сметка.
3. Както беше посочено, няма пречка изложената фактическа обстановка да се опише в командировъчната заповед, съответно работодателят да определи дневни и квартирни пари за първите три дни и да покрие транспортните разходи за отиване и връщане от Париж.
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория Командировки
14Юли2025
Подаване на електронен трудов запис при командироване на служители в рамките на предоставяне на услуги
от доц. д-р Андрей Александров
на 14 Юли 2025
24Юли2025
Командироване на служител, назначен на безсрочен ТД с българска фирма, за период от 2 - 3 седмици месечно в държави от ЕС
от адв. Десислава Димитрова
на 24 Юли 2025
03Юни2025
Процедура за краткосрочно командироване на гражданин на трета държава за предоставяне на услуги към българско дружество
от адв. Десислава Димитрова
на 03 Юни 2025
20Май2025
Формуляр А1 при ползване на платен годишен отпуск и завръщане в България по време на командировката
от доц. д-р Андрей Александров
на 20 Май 2025
26Март2025
Подаване на уведомление по чл. 121 от КТ при командироване в чужбина
от Василена Христова
на 26 Март 2025