Последно актуализиран на 15 Август 2026 
Прекратяване на трудов договор
13Юли2026
Дължими обезщетения при прекратяване договора на служител с 10-годишен стаж
от доц. д-р Андрей Александров
на 13 Юли 2026
Въпрос:
➤ Смятаме да прекратим договора на служител, който работи при нас повече от 10 години. На какво основание и колко брутни заплати му дължим?
01Юни2026
Изчисляване на обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
от доц. д-р Андрей Александров
на 01 Юни 2026
Въпрос:
Заемах длъжността „Шофьор, товарен автомобил (международни превози)“ (код по НКПД 83322006) в транспортна фирма, считано от 11.06.2024 г. Трудовият ми договор беше прекратен, считано от 11.03.2026 г., на основание чл. 326 КТ. При ...
19Май2026
Изчисляване на обезщетение по чл. 224 от КТ при болничен и непълен отработен месец
от Теодора Дичева
на 19 Май 2026
Въпрос:
Към 15.05.2026 г. прекратяваме трудовото правоотношение със служител.
За месец май лицето няма отработени дни, защото е в болничен.
За месец април има отработени 8 дни.
За месец март има отработени 17 дни.
При ...
14Апр2026
Законосъобразност на уволнение при съкращаване на щата и последващо възстановяване на бройката
от адв. Десислава Димитрова
на 14 Апр 2026
Въпрос:
1. Фактическа обстановка
Към дата 01.01., в структурата на Дружеството (гр. София) са утвърдени 20 щатни бройки за позиция „Х“. С решение на мениджмънта и приемане на ново щатно разписание, бройките за същата длъжност са ...
30Март2026
Обезщетение по чл. 224 от КТ при работа по-малко от месец
от Аспасия Петкова
на 30 Март 2026
Въпрос:
➤ Служител работи на трудов договор по чл. 68, ал. 1, т. 3 КТ за периода 11.03.2026 – 26.03.2026 г., има отработени 11 работни дни. При прекратяване на трудовия договор лицето има ли право на обезщетение по чл. 224 КТ, като няма ...
04Март2026
Отчитане на обезщетение за незаконно уволнение
от адв. Десислава Димитрова
на 04 Март 2026
Въпрос:
През 2025 г. фирмата ни изплаща обезщетение за неправомерно уволнение съгласно съдебно решение на лице, напуснало през 2024 г. Обезщетението е изплатено през март 2025 г. В срок са внесени дължимите данъци и осигуровки и ...
22Ян2026
Подбор при съкращаване на щатни длъжности със сходни трудови функции
от Аспасия Петкова
на 22 Ян 2026
Въпрос:
В дружеството има мениджърска позиция (с код по НКПД X), която ще бъде закрита като част от преструктуриране на отдел А поради намален обем на работа. В момента има двама служители на длъжност X в отдел A. Паралелно с ...
05Ноем2025
Освобождаване на служител пенсионер с ТЕЛК
от адв. Румяна Пенчева
на 05 Ноем 2025
Въпрос:
Как може работодател да прекрати трудов договор с работещ пенсионер, който има и решение от ТЕЛК? Работникът е назначен на трудов договор, след като е придобил право на пенсия.
29Окт2025
База за изчисляване на обезщетението по чл. 331 от КТ
от Теодора Дичева
на 29 Окт 2025
Въпрос:
Служители в нашата компания са прекратени, считано от 7 октомври 2025 г. на основание чл. 331 от КТ и трябва да им се плати съответното обезщетение в размер на не по-малко от четирикратния размер на последното получено ...
21Авг2025
Прекратяване на трудови договори при сезонна дейност и служител в майчинство
от адв. Румяна Пенчева
на 21 Авг 2025
Въпрос: Почивната ни станция работи сезонно - от 1 март 2025 .г до 30 ноември 2025 г. - поради липса на отоплителна инсталация не работим с клиенти и нямаме нужда от рецепционист. На тази длъжност е назначена жена, която по настоящем е ...
08Авг2025
Неползван отпуск при едновременно прекратяване на договор по чл. 110 КТ и промяна на основен ТД
от адв. Десислава Димитрова
на 08 Авг 2025
Въпрос: Служител работи на основен ТД чл. 67 ал. 1 - на 4 часа и на договор за допълнителен труд чл. 110 от КТ - също на 4 часа. Считано от 01.09.2025 г. ще му бъде прекратен договорът по чл. 110 от КТ - има неползван отпуск към 01.09.2025 г. - 44 дни. По ...
01Авг2025
Прекратяване на трудов договор поради смърт на служител - задължения на работодателя и изчисляване на обезщетения
от доц. д-р Андрей Александров
на 01 Авг 2025
Въпрос: Медицинска сестра - пенсионер работи, съгласно сключен на 31.01.2017 г. трудов договор на четири часа в лекарската практика на мои клиенти. Във връзка с онкологично заболяване лицето отсъства от работа през месец юни, но не ...
05Май2025
Прекратяване на срочен ТД и нови задължения във връзка с единния трудов запис
от Теодора Дичева
на 05 Май 2025
Въпрос:
Лице е назначено на срочен трудов договор за 1 година на 17.09.2024 г. На 19.03.2025 г. е подало молба за напускане по чл. 326,ал. 2 от КТ. Съгласно КТ срокът на предизвестието е 3 месеца и започва да тече от следващия ден – 20.03.2025 г. ...
06Март2025
Осигуряване и запис в трудовата книжка на служител, чието уволнение е признато за незаконно
от доц. д-р Андрей Александров
на 06 Март 2025
Въпрос:
Със съдебно решение уволнението на наш служител е постановено за незаконосъобразно. Съдът постановява на лицето да се изплати определено обезщетение и възстановяването му на работа от влизане на решението в сила. ...