Последно актуализиран на 15 Август 2025 Предоставяне на аванс от работодател на служител - как следва да се третира връщането на сумата
Отговор, предоставен отАспасия Петкова
на 25 Апр 2025
Въпрос:
При предоставяне на аванс от работодател на служител с писмено споразумение между страните сумата да бъде част от трудовото възнаграждение и възстановена за период до една година чрез приспадане всеки месец на равни порции изисква ли данъчно третиране различно от обичайните за работни заплати? Какви следва да са документите при отпускане на средствата?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Предоставяне на аванс от работодател на служител - как следва да се третира връщането на сумата
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория Кодекс на труда
15Авг2025
Прехвърляне на персонал към новооткрита фирма
от доц. д-р Андрей Александров
на 15 Авг 2025
13Авг2025
Трябва ли да има електронен трудов запис при вътрешно съвместителство
от доц. д-р Андрей Александров
на 13 Авг 2025
30Юли2025
Как се оформя временно преминаване от 6-часов към 8-часов работен ден при заместване на директор?
от доц. д-р Андрей Александров
на 30 Юли 2025
30Авг2024
Договор със служител, който ще се обучава във ВУЗ за сметка на работодателя
от проф. д-р Любка Ценова
на 30 Авг 2024
13Май2024
Работа при режим на разположение - изисквания и нормативна рамка
от Аспасия Петкова
на 13 Май 2024