Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се

Напускане

15Март2023

Приемане на предложение за прекратяване на трудов договор по взаимно съгласие

от доц. д-р Андрей Александров на 15 Март 2023
Въпрос: Служител подава молба за напускане по взаимно съгласие (чл. 325, ал. 1 от КТ) на 14.03.2023 г., в която пише, че предлага трудовото му правоотношение да бъде прекратено, считано от 16.03.2023 г. Съгласно същата норма работодателят ...
20Дек2022

Дата за прекратяване на трудов договор по чл. 68, ал. 1, т. 1 от КТ

от Теодора Дичева на 20 Дек 2022
Въпрос: ➤ Работник е назначен на трудов договор по чл. 68, ал. 1, т. 1 от КТ. В уведомлението е посочен срок на договора 15.02.2023 г. При изготвяне на заповедта за прекратяване с изтичане на определения срок по чл. 325, ал. 1, т. 3, коя дата ...
19Дек2022

Вписване в трудова книжка на обезщетение, предоставено на служител при прекратяване на трудов договор

от Красимира Гергева на 19 Дек 2022
Въпрос: Фирма, регистрирана по ДДС, прекратява служител по взаимно съгласие. Описаният член в заповедта за прекратяване е чл. 325, ал. 1 от КТ. Добавен е и следният текст: "Работодателят ще изплати на Служителя допълнително ...
20Септ2022

Предизвестие от назначен работещ пенсионер

от Теодора Дичева на 20 Септ 2022
Въпрос: ➤ Дължи ли едномесечно предизвестие назначен работещ пенсионер?
16Септ2022

Отработване на предизвестие при прекратяване на безсрочен трудов договор

от Аспасия Петкова на 16 Септ 2022
Въпрос: Когато се прекратява на безсрочен трудов договор по чл. 326 от КТ с предизвестие, отправено от страна на работника към работодателя, тече ли срокът на предизвестието, ако работникът е в платен годишен отпуск или ...
13Септ2022

Предизвестие за прекратяване на втори трудов договор

от Красимира Гергева на 13 Септ 2022
Въпрос: Назначена съм по чл. 111 (втори трудов договор). Какво е предизвестието в такъв случай и по какъв член трябва да бъда освободена?
08Септ2022

Предизвестие за напускане по време на срок за изпитване

от Аспасия Петкова на 08 Септ 2022
Въпрос: Работник е назначен по чл. 67, ал. 1, т. 1 със срок на изпитване шест месеца в полза на работодателя. Дължи ли един месец предизвестие, при положение че е в срок на изпитване?
02Септ2022

Предаване на трудова книжка след прекратяване на трудов договор

от Теодора Дичева на 02 Септ 2022
Въпрос: ЕТ с работещ собственик назначава по трудов договор лице със срок на изпитване в полза на двете страни. По време на изпитателния срок лицето напуска. При напускане следва ли предаването на трудова книжка след ...
27Май2022

Несъгласие на работодателя за прекратяване на трудов договор по чл. 325, ал. 1

от Теодора Дичева на 27 Май 2022
Въпрос: Получихме молба от наш работник за прекратяване на ТД по чл. 325, ал. 1 поради някакво заболяване. Работодателят не е съгласен. Никъде в молбата не фигурира, че ако молбата му не бъде одобрена, да се счита за прекратяване ...
10Май2022

Напускане с предизвестие - болничен и ползване на отпуск

от Теодора Дичева на 10 Май 2022
Въпрос: ➤ Лице на трудов договор ще подаде предизвестие за напускане на работа. Ако излезе в болничен по време на предизвестието, спира ли да тече срокът на предизвестието? Може ли работодателят да задължи работника да ...
11Апр2022

Започна прием на документи по мярка 60 на 40 за периода от март до юни 2022 г.

от PortalTRZnormativi.bg 11 Апр 2022
Агенцията по заетостта (АЗ) започна процедура за кандидатстване по мярка 60 на 40. Тя е насочена към работодатели, търсещи финансова помощ за запазване заетостта на своите служители през периода от месец март до месец ...
24Март2022

Отработване на предизвестието при напускане на работник или служител

от доц. д-р Андрей Александров на 24 Март 2022
Въпрос: В нашето предприятие често се изправяме пред един и същи казус. Даден служител решава да напусне, но не иска да си спази предизвестието, а казва, че след два или три дни вече няма да работи при нас. Понякога причините са ...
03Февр2022

Право на обезщетение при ранно пенсиониране

от Аспасия Петкова на 03 Февр 2022
Въпрос: Имам работник с повече от 10 г. стаж при нас. Иска да се пенсионира предсрочно тази година, защото е навършил нужните години за пенсиониране и осигурителен стаж -  43 г. Има ли право, понеже се пенсионира година по-рано по ...
23Ноем2021

Прекратяване на трудов договор по взаимно съгласие по време на болничен

от доц. д-р Андрей Александров на 23 Ноем 2021
Въпрос: ➤ Може ли работник да подаде заявление за прекратяване на трудовия договор по взаимно съгласие, докато е в отпуск за временна неработоспособност? Ако може и работодателят е съгласен, каква трябва да бъде датата на ...
Pagina: 12345»
x