Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • Прекратяване на трудов договор - страница 3

    28Апр2021

    Обезщетение за оставане без работа за съкратен пенсионер

    от Василена Христова на 28 Апр 2021
    Въпрос: ➤ Прекратяваме договорите с 3-ма служителя, на които е дадено предизвестие на за съкращаване на щата, на дата 29.03.2021 г. Предизвестието вече изтича и трябва да оформим заповедите. Единият от служителите е пенсиониран. ...
    09Февр2021

    Обезщетения при прекратяване на трудов договор

    от доц. д-р Андрей Александров на 09 Февр 2021
    Въпрос: Служител подава предизвестие за прекратяване на трудовия договор по чл. 326, ал. 1 КТ. В предизвестието описва, че очаква да му бъдат изплатени всички полагащи му се обезщетения, вкл. и това по чл. 222, ал. 4 КТ. Какъв ...
    20Ноем2020

    Прекратяване на срочен трудов договор с лице, записало обучение във ВУЗ

    от Красимира Гергева на 20 Ноем 2020
    Въпрос: Назначена е служителка с трудов договор по чл.67 ал. 1 т. 1 със срок на изпитване в полза на работодателя с начална дата на договора 17.08.2020 г. През м. октомври записва редовно обучение във ВУЗ. На 17.11.2020 подава молба за ...
    15Май2020

    Изчисляване на обезщетенията при прекратяване на трудов договор и срок за изплащането им

    Още за обезщетения: Видове обезщетения, изплащани при прекратяване на трудовото правоотношение Прекратяване на трудовото правоотношение по време на майчинство   Обезщетение за незаконно ...
    14Май2020

    Видове обезщетения, изплащани при прекратяване на трудовото правоотношение

    Още за обезщетения: Прекратяване на трудовото правоотношение по време на майчинство   Обезщетение за незаконно задържане на трудовата книжка Дължимите обезщетения зависят от основанието за ...
    18Септ2019

    Прекратяване на срочен трудов договор по време на болничен

    от Красимира Гергева на 18 Септ 2019
    Въпрос: Работник със срочен трудов срокът изтича на 25.09.2019 г. Лицето представя болничен лист за периода 17.09. до 26.09.2019 г. включително. Има ли право работодателят да прекрати договора считано от 25.09.2019 г.?
    18Юли2019

    Освобождаване на лице с ТЕЛК с предстоящо пенсиониране през 2020 г.

    от Красимира Гергева на 18 Юли 2019
    Въпрос: Имам 95% с решение на ТЕЛК поради онкологично заболяване. Имам пенсия за ТЕЛК. Във фирмата, в която работя, казват че не могат да ми намерят подходяща работа. Аз трябва да се пенсионирам по възраст през лятото на 2020 г. От ...
    10Юли2019

    Отказ за изплащане на обезщетение по чл 222

    от Василена Христова на 10 Юли 2019
    Въпрос: Имаме предизвестие, дадено от служителка, която ще се пенсионира. Тя е работила повече от 10 години във фирмата, но управителя отказва да ѝ изплати обезщетение за пенсиониране. Има ли право управителят да откаже да ...
    05Юли2019

    Прекратяване на трудов договор с учител, придобил и упражнил право на пенсия

    от Василена Христова на 05 Юли 2019
    Въпрос: Учител в СОУ е придобил и упражнил своето право на пенсия, без да прекратява трудовия си договор. Работодателят към настоящия момент иска да прекрати трудовия му договор, заради навършените години за пенсиониране. На ...
    17Авг2018

    Обезщетение по чп. 224 от КТ - задължение за изплащане

    от Василена Христова на 17 Авг 2018
    Въпрос: Имаме служителка, която беше в дълъг болничен – 1 година. През месец януари беше извършено преобразуване на фирмата и сега тя е нов ЕИК. Служителката няма да се връща на работа и напуска, като иска да ѝ платим ...
    26Юли2018

    Предизвестие за прекратяване на трудов договор от лице с предстоящо пенсиониране

    от Красимира Гергева на 26 Юли 2018
    Въпрос: Служител навършва пенсионна възраст на 07.10.2018 г., той обаче желае да се възползва от разпоредбите на чл. 68А, подава в НОИ документи, считано от 01.08.2018 г . В същото време служителят желае да му прекратен трудовия договор ...
    25Юни2018

    Удържане на обезщетение за неспазено предизвестие при напускане

    от Аспасия Петкова на 25 Юни 2018
    Въпрос: Наш служител депозира молба за прекратяване на трудовия договор на основание чл. 325 ,ал. 1, т. 1 от КТ, считано от следващия работен ден след подаването на молбата. При тази ситуация той ни дължи обезщетение за неспазено ...
    13Март2018

    Прекратяване на трудов договор на служител, навършващ възраст за пенсиониране

    от Василена Христова на 13 Март 2018
    Въпрос: Работодателят може ли да прекрати трудовия договор на служител, когато той се пенсионира? Имаме служител, който става на възраст за пенсиониране следващият месец. Как да прекратим трудовия му договор?
    30Ян2018

    Обезщетение за неползван отпуск при прекратяване на трудов договор 17 дни след назначаване

    от Василена Христова на 30 Ян 2018
    Въпрос: Сключихме трудов договор със служител на 08.01.2018 г., днес, като дойде на работа, каза, че напуска. Той е работил 17 дни. Kогато му прекратяваме трудовият договор, трябва ли да му изплащаме обезщетение за неползван платен ...
    Pagina: «1234567»
    x