Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • Кодекс на труда - страница 12

    28Юни2021

    Методика за изчисляване на списъчния и средния списъчен брой на персонала

    от PortalTRZnormativi.bg 28 Юни 2021
    С цел да се установи единство при статистическото отчитане на  персонала и в отговор на промените в трудовото и социално законодателство, породени от новите реалности на пазара на труда, се наложи Националният ...
    21Юни2021

    Стажуване без трудов договор за лице под 18 г.

    от доц. д-р Андрей Александров на 21 Юни 2021
    Въпрос: При навършени 16 години дадено лице става трудоспособно и под различни условия и изисквания, то може да извърша някаква работа посредством трудов договор. Но как стоят нещата при желание за стаж (неорганизиран от ...
    10Юни2021

    Решение на общо събрание на работниците и служтителите във връзка с раздаване на ваучери за храна

    от Красимира Гергева на 10 Юни 2021
    Въпрос: ➤ В Кодекса на труда е посочено следното: чл. 293. (1) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Начинът на използуването на средствата за социално-битовото и културното обслужване се определя с решение на общото събрание на работниците и ...
    08Юни2021

    Заместване на служтител на дъжност продавач разносна търговия със свързан касов апарат

    от Красимира Гергева на 08 Юни 2021
    Въпрос: Имам две ООД-та, едното е с КИД 10.89, а другото с КИД 46.38. Във второто ООД имам служителка, изпълняваща длъжност продавач разносна търговия и имаща свързан касов апарат към системата на НАП (във връзка със СУПТО). Вчера ...
    20Апр2021

    Болнични и обезщетения на лице, назначено на трудов договор с изпитателен срок, след трудова злополука

    от Красимира Гергева на 20 Апр 2021
    Въпрос: Служител е назначен на трудов договор с изпитателен срок 6 месеца. Един месец след започване на работа се случва трудова злополука. Работодателят и пострадалият служител подписват спогодба за поемане на разноските ...
    29Март2021

    Aтестиране на държавните служители в контекста на прекратяването на служебното правоотношение без предизвестие по чл. 107, АЛ. 2 ЗДСЛ

    Често се среща твърдението, че държавната служба е „изкуствено“ отделен от трудовото право отрасъл, въпреки очевидните сходства в положението на държавния служител по ЗДСл. и на работника или служителя по КТ. ...
    26Март2021

    Промени в Наредба РД 07-8 от 13.07.2015 г. за условията и реда за предоставяне, регистриране и отчитане на трудовите договори по чл. 114а, ал. 1 от КТ пред ГИТ

    от PortalTRZnormativi.bg 26 Март 2021
    В брой 25 от 26 март 2021 г. на Държавен вестник е обнародвано: Наредба за изменение и допълнение на Наредба № РД 07-8 от 13 юли 2015 г. за условията и реда за предоставяне, регистриране и отчитане на трудовите ...
    23Март2021

    Заповед за дистанционна работа по време на предизвестие за напускане

    от Аспасия Петкова на 23 Март 2021
    Въпрос: На 17.03.2021 г. подадох предизвестие за напускане на работа 1-месечно. Поради твърде влошени отношения с главния ни счетоводител не желая през тези 30 дни да работя в офиса, а от вкъщи. Договорихме се устно, но имам опасения, ...
    01Март2021

    Промени в Наредба 5 от 2002 г. за съдържанието и реда за изпращане на уведомлението по чл 62, ал. 5 от КТ

    от Аспасия Петкова 01 Март 2021
    Вижте обнародваните промени в наредбата тук: Промени в Наредба 5 от 2002 г. за съдържанието и реда за изпращане на уведомлението по чл. 62, ал. 5 от КТ В „Държавен вестник“ бр. 17 от 26.02.2021 г. е  публикувана Наредба за ...
    26Февр2021

    Промени в Наредба 5 от 2002 г. за съдържанието и реда за изпращане на уведомлението по чл. 62, ал. 5 от КТ

    от PortalTRZnormativi.bg 26 Февр 2021
    В брой 17 от 26 февруари 2021 г. на Държавен вестник е обнародвана: Наредба за изменение и допълнение на Наредба № 5 от 2002 г. за съдържанието и реда за изпращане на уведомлението по чл. 62, ал. 5 от Кодекса на ...
    11Февр2021

    Прекратяване на трудов договор по взаимно съгласие

    от доц. д-р Андрей Александров на 11 Февр 2021
    Въпрос: Подписахме споразумение с наш служител за прекратяване на трудовия договор по чл. 325, ал. 1, т. 1 КТ (по взаимно съгласие). Като дата на прекратяване на договора е фиксирано – един месец, считано от датата на подписване на ...
    10Февр2021

    Прекратяване на срочен трудов договор

    от доц. д-р Андрей Александров на 10 Февр 2021
    Въпрос: На 20.02.2020 г., на основание чл. 68, ал. 1, т. 1 КТ във връзка с чл. 68, ал. 4 от КТ е сключен трудов договор за срок от 1 година до изтичане на уговорения срок 20.02.2021 г. В трудовия договор са заложени срок на изпитване 6 месеца в полза ...
    03Февр2021

    Промени в кодекса на труда в сила от 2021 г.

    от Красимира Гергева 03 Февр 2021
    Още за трудоустрояване: Промени в Кодекса на труда от декември 2020 г. С обнародвания на 18.12.2020 г. Държавен вестник бр. 107 е приет Закона за изменение и допълнение на Кодекса на труда.   Основните промени в Кодекса ...
    x