Последно актуализиран на 18 Май 2024 
Съкращения/ Уволнения - страница 7
11Ноем2019
Прекратяване на трудов договор по чл. 328, ал. 1, т. 10 за служител, достигнал възраст за ранно пенсиониране
от Василена Христова
на 11 Ноем 2019
Въпрос:
Може ли работодателят да прекрати трудовия договор да служител по чл. 328, ал. 1, т. 10, ако служителят има възрастта за ранно пенсиониране? И ако да, тъй като служителят е в дълъг отпуск, може ли това да се случи по време на ...
07Ноем2019
Прекратяване на срочен трудов договор по време на неплатен отпуск
от Василена Христова
на 07 Ноем 2019
Въпрос:
Наша служителка е назначена на срочен трудов договор по чл. 68, за срок от 3 г. През месец 04.2019 г. и е разрешен неплатен отпуск за 1 год. Когато погледнахме, се оказа, че договорът ѝ изтича на дата 10.12.2019 г. Как да процедираме ...
05Ноем2019
Освобождаване на лице, назначено по чл. 68, ал. 1, т. 2 от КТ във връзка с чл. 70 от КТ, по време на майчинство
от Василена Христова
на 05 Ноем 2019
Въпрос:
Имаме служителка, назначена по чл. 68, ал. 1, т. 2 от КТ във връзка с чл. 70 от КТ. Проектът, по който е назначена, е към своя край. Тя е в отпуск по майчинство, по чл. 163 от КТ. Имаме ли право да я освободим? Проектът, по който е ...
23Окт2019
Непотърсени трудови книжки на напуснали лица
от Василена Христова
на 23 Окт 2019
Въпрос:
Напоследък имаме текучество на персонал във фирмата и на няколко пъти се случва хора, които са напуснали, да не идват да си вземат трудовите книжки. Ние как трябва да им ги върнем? Как и колко време трябва да ги пазим?
09Септ2019
Задължение на държавен служител да се върне на работа при отменено незаконно уволнение
от Аспасия Петкова
на 09 Септ 2019
Въпрос:
Когато с решение на съда се отмени уволнението на държавен служител като незаконно, длъжен ли е държавният служител да се върне на същата работа?
30Юли2019
Прекратяване на трудов договор по чл. 67, ал. 1, т. 1 и чл. 70 със срок за изпитване 6 месеца на бременна служителка
от Василена Христова
на 30 Юли 2019
Въпрос:
Имам трудов договор с една фирма, който е по чл. 67, ал. 1, т. 1 и чл. 70 с изпитателен срок 6 месеца за работодателя. Обадиха ми се от фирмата за да ми кажат, че ще прекратят договора, защото така е казал управителят. Аз съм ...
22Юли2019
Прекратяване на трудов договор със служител в предизвестие при самоотлъчка
от Василена Христова
на 22 Юли 2019
Въпрос:
Наш служител си е подал предизвестие за напускане, като предизвестието изтича на 25.07.2019 г. Той не е идвал на работа от 19.07.2019 г. Като го потърсихме, каза, че няма да идва повече. Как да му прекратим договора, по кой член и ...
15Юли2019
Дисциплинарно уволнение на неявяващ се на работа служител
от Василена Христова
на 15 Юли 2019
Въпрос:
Имаме служител, който не се яви на работа. Търсихме го няколко дни. Той работи при нас от 9 месеца и вече не е в срок на изпитване. Вчера по телефона е обяснил, че е решил да не идва повече на работа, защото не иска да ...
14Май2019
Прекратяване на трудов договор на лице с мярка задържане под стража
от Красимира Гергева
на 14 Май 2019
Въпрос: Как е най удачно да се прекрати трудовия договор на лице с мярка задържане под стража? Лицето е задържано. Престъплението е тежко, очаква се лицето да влезе в затвора, но още не е влязло.
09Май2019
Прекратяване на трудов договор на починал работник
от Красимира Гергева
на 09 Май 2019
Въпрос:
Наш работник с продължителен болничен е починал. С коя дата да прекратя трудовия договор, с датата на смъртния акт ли? Предстои ми да подам и болничния лист, предполагам, че в него трябва да попълня датата на ...
07Май2019
Прекратяване на трудов договор на служителка, върнала се след майчинство
от Красимира Гергева
на 07 Май 2019
Въпрос:
Служителка след майчинство се връща на работа. Преназначена е на нова позиция със срок на изпитване 6 месеца. След преназначението излиза в отпуск. С работодателя искат да приключат взаимоотношенията си възможно ...
04Февр2019
Прекратяване на трудов договор с пенсионер в болничен
от Василена Христова
на 04 Февр 2019
Въпрос:
Имаме служител назначен като охранител. Той е пенсиониран и при нас работи след пенсиониране. Тъй като от 2 месеца е в болнични и този болничен ще бъде дългосрочен, поне 6 месеца, може и година и управителят иска да го ...
23Ян2019
Освобождаване на служителка, неявила се на работа
от Василена Христова
на 23 Ян 2019
Въпрос:
Имаме проблем със служителка, който не се явява на работа. Трябваше да се яви на работа преди 5 дни, но не го направи, а ние не успяваме да се свържем с нея, не отговаря на телефона. Тя е в срок на изпитване в полза на ...
10Ян2019
Освобождаване на преподавател на втори безсрочен трудов договор на основание чл. 334, ал. 1 от КТ
от Красимира Гергева
на 10 Ян 2019
Въпрос:
Във връзка с желание на работодателя ни да прекрати трудовото правоотношение на преподавател, работещ по втори безсрочен трудов договор (чл. 111 от КТ) на длъжност "доцент, висше училище" отправяме към Вас следното ...