Последно актуализиран на 2 Октомври 2023 
ЗБУТ
Трудова дисциплина
02Окт2023
Водене на книги за инструктажи при ЮЛНЦ
от проф. д-р Любка Ценова
на 02 Окт 2023
Въпрос:
Имаме юридическо лице с нестопанска цел в обществена полза - футболен отбор. Назначени са футболисти и треньори на трудови договори, както и счетоводител. Трябва ли да се водят книги за инструктажи - първоначален и ...
01Юли2022
Въвеждане на възможност за работа от разстояние в Правилника за вътрешен трудов ред
от проф. д-р Любка Ценова
на 01 Юли 2022
Въпрос:
В момента актуализирам Правилника за вътрешен трудов ред в компанията във връзка с постоянното въвеждане на възможност за работа от растояние на колегите. Какво точно трябва да включа като текст? Достатъчно ли е да ...
11Май2022
Способи за защита на търговската тайна на работодателя
от доц. д-р Андрей Александров
на 11 Май 2022
Въпрос:
Има ли специални правила за ангажиране на отговорността на работник или служител за изнасяне на вътрешнофирмена информация, която е търговска тайна?
13Март2020
Работодателите с възможност да въвеждат гъвкаво работно време и дистанционен труд като предпазна мярка
от PortalTRZnormativi.bg
13 Март 2020
Гъвкавo работно време и дистанционен труд могат да се въвеждат като предпазна мярка за заетите лица срещу разпространение на COVID-19. Тези мерки се нареждат сред препоръките за организиране на работата, които ...
Трудова дисциплина
02Окт2023
Водене на книги за инструктажи при ЮЛНЦ
от проф. д-р Любка Ценова
на 02 Окт 2023
Въпрос:
Имаме юридическо лице с нестопанска цел в обществена полза - футболен отбор. Назначени са футболисти и треньори на трудови договори, както и счетоводител. Трябва ли да се водят книги за инструктажи - първоначален и ...
01Юли2022
Въвеждане на възможност за работа от разстояние в Правилника за вътрешен трудов ред
от проф. д-р Любка Ценова
на 01 Юли 2022
Въпрос:
В момента актуализирам Правилника за вътрешен трудов ред в компанията във връзка с постоянното въвеждане на възможност за работа от растояние на колегите. Какво точно трябва да включа като текст? Достатъчно ли е да ...
11Май2022
Способи за защита на търговската тайна на работодателя
от доц. д-р Андрей Александров
на 11 Май 2022
Въпрос:
Има ли специални правила за ангажиране на отговорността на работник или служител за изнасяне на вътрешнофирмена информация, която е търговска тайна?
13Март2020
Работодателите с възможност да въвеждат гъвкаво работно време и дистанционен труд като предпазна мярка
от PortalTRZnormativi.bg
13 Март 2020
Гъвкавo работно време и дистанционен труд могат да се въвеждат като предпазна мярка за заетите лица срещу разпространение на COVID-19. Тези мерки се нареждат сред препоръките за организиране на работата, които ...
Трудова дисциплина
02Окт2023
Водене на книги за инструктажи при ЮЛНЦ
от проф. д-р Любка Ценова
на 02 Окт 2023
Въпрос:
Имаме юридическо лице с нестопанска цел в обществена полза - футболен отбор. Назначени са футболисти и треньори на трудови договори, както и счетоводител. Трябва ли да се водят книги за инструктажи - първоначален и ...
01Юли2022
Въвеждане на възможност за работа от разстояние в Правилника за вътрешен трудов ред
от проф. д-р Любка Ценова
на 01 Юли 2022
Въпрос:
В момента актуализирам Правилника за вътрешен трудов ред в компанията във връзка с постоянното въвеждане на възможност за работа от растояние на колегите. Какво точно трябва да включа като текст? Достатъчно ли е да ...
11Май2022
Способи за защита на търговската тайна на работодателя
от доц. д-р Андрей Александров
на 11 Май 2022
Въпрос:
Има ли специални правила за ангажиране на отговорността на работник или служител за изнасяне на вътрешнофирмена информация, която е търговска тайна?
13Март2020
Работодателите с възможност да въвеждат гъвкаво работно време и дистанционен труд като предпазна мярка
от PortalTRZnormativi.bg
13 Март 2020
Гъвкавo работно време и дистанционен труд могат да се въвеждат като предпазна мярка за заетите лица срещу разпространение на COVID-19. Тези мерки се нареждат сред препоръките за организиране на работата, които ...
Трудова дисциплина
02Окт2023
Водене на книги за инструктажи при ЮЛНЦ
от проф. д-р Любка Ценова
на 02 Окт 2023
Въпрос:
Имаме юридическо лице с нестопанска цел в обществена полза - футболен отбор. Назначени са футболисти и треньори на трудови договори, както и счетоводител. Трябва ли да се водят книги за инструктажи - първоначален и ...
01Юли2022
Въвеждане на възможност за работа от разстояние в Правилника за вътрешен трудов ред
от проф. д-р Любка Ценова
на 01 Юли 2022
Въпрос:
В момента актуализирам Правилника за вътрешен трудов ред в компанията във връзка с постоянното въвеждане на възможност за работа от растояние на колегите. Какво точно трябва да включа като текст? Достатъчно ли е да ...
11Май2022
Способи за защита на търговската тайна на работодателя
от доц. д-р Андрей Александров
на 11 Май 2022
Въпрос:
Има ли специални правила за ангажиране на отговорността на работник или служител за изнасяне на вътрешнофирмена информация, която е търговска тайна?
13Март2020
Работодателите с възможност да въвеждат гъвкаво работно време и дистанционен труд като предпазна мярка
от PortalTRZnormativi.bg
13 Март 2020
Гъвкавo работно време и дистанционен труд могат да се въвеждат като предпазна мярка за заетите лица срещу разпространение на COVID-19. Тези мерки се нареждат сред препоръките за организиране на работата, които ...
Трудова дисциплина
02Окт2023
Водене на книги за инструктажи при ЮЛНЦ
от проф. д-р Любка Ценова
на 02 Окт 2023
Въпрос:
Имаме юридическо лице с нестопанска цел в обществена полза - футболен отбор. Назначени са футболисти и треньори на трудови договори, както и счетоводител. Трябва ли да се водят книги за инструктажи - първоначален и ...
01Юли2022
Въвеждане на възможност за работа от разстояние в Правилника за вътрешен трудов ред
от проф. д-р Любка Ценова
на 01 Юли 2022
Въпрос:
В момента актуализирам Правилника за вътрешен трудов ред в компанията във връзка с постоянното въвеждане на възможност за работа от растояние на колегите. Какво точно трябва да включа като текст? Достатъчно ли е да ...
11Май2022
Способи за защита на търговската тайна на работодателя
от доц. д-р Андрей Александров
на 11 Май 2022
Въпрос:
Има ли специални правила за ангажиране на отговорността на работник или служител за изнасяне на вътрешнофирмена информация, която е търговска тайна?
13Март2020
Работодателите с възможност да въвеждат гъвкаво работно време и дистанционен труд като предпазна мярка
от PortalTRZnormativi.bg
13 Март 2020
Гъвкавo работно време и дистанционен труд могат да се въвеждат като предпазна мярка за заетите лица срещу разпространение на COVID-19. Тези мерки се нареждат сред препоръките за организиране на работата, които ...
Работно време
26Септ2023
Преназначаване на служители за работа на ротационен принцип
от Аспасия Петкова
на 26 Септ 2023
Въпрос:
Имаме въпрос относно преназначаване на двама служители. Дружеството притежава почивна база, която до настоящия момент се стопанисваше от външна фирма, но договорът е прекратен. От тук нататък искането на ...
12Септ2023
Сключване на трудов договор с пенсионер за работа на непълното работно време
от Аспасия Петкова
на 12 Септ 2023
Въпрос:
Назначаваме на трудов договор с непълно работно време - 6 часа лице, което е пенсионер. Възможно ли е в ТД да се договори клауза за работно време , според която, когато лицето за определен период не може да отработи 6 ...
11Септ2023
Подаване на заявление от служителя при промяна продължителността на работния ден
от Красимира Гергева
на 11 Септ 2023
Въпрос: ➤ Питането ни е следното - дали при промяна на работните работни часове (от 8 на 6 часа дневно или от 4 на 6 часа), служителят трябва да подаде заявление до работодателя?
В случай, че трябва да подаде, моля да ни изпратите ...
21Авг2023
Назначаване на медицински работници по чл. 111 от КТ
от Теодора Дичева
на 21 Авг 2023
Въпрос:
➤ Трябва да назначим служители - медицински работници, фелдшери, които работят на друго място по основен трудов договор. Трудовият договор, който е сключен с тях е по чл. 111 - допълнителен труд при друг работодател. Те ...
Работно време
26Септ2023
Преназначаване на служители за работа на ротационен принцип
от Аспасия Петкова
на 26 Септ 2023
Въпрос:
Имаме въпрос относно преназначаване на двама служители. Дружеството притежава почивна база, която до настоящия момент се стопанисваше от външна фирма, но договорът е прекратен. От тук нататък искането на ...
12Септ2023
Сключване на трудов договор с пенсионер за работа на непълното работно време
от Аспасия Петкова
на 12 Септ 2023
Въпрос:
Назначаваме на трудов договор с непълно работно време - 6 часа лице, което е пенсионер. Възможно ли е в ТД да се договори клауза за работно време , според която, когато лицето за определен период не може да отработи 6 ...
11Септ2023
Подаване на заявление от служителя при промяна продължителността на работния ден
от Красимира Гергева
на 11 Септ 2023
Въпрос: ➤ Питането ни е следното - дали при промяна на работните работни часове (от 8 на 6 часа дневно или от 4 на 6 часа), служителят трябва да подаде заявление до работодателя?
В случай, че трябва да подаде, моля да ни изпратите ...
21Авг2023
Назначаване на медицински работници по чл. 111 от КТ
от Теодора Дичева
на 21 Авг 2023
Въпрос:
➤ Трябва да назначим служители - медицински работници, фелдшери, които работят на друго място по основен трудов договор. Трудовият договор, който е сключен с тях е по чл. 111 - допълнителен труд при друг работодател. Те ...
Работно време
26Септ2023
Преназначаване на служители за работа на ротационен принцип
от Аспасия Петкова
на 26 Септ 2023
Въпрос:
Имаме въпрос относно преназначаване на двама служители. Дружеството притежава почивна база, която до настоящия момент се стопанисваше от външна фирма, но договорът е прекратен. От тук нататък искането на ...
12Септ2023
Сключване на трудов договор с пенсионер за работа на непълното работно време
от Аспасия Петкова
на 12 Септ 2023
Въпрос:
Назначаваме на трудов договор с непълно работно време - 6 часа лице, което е пенсионер. Възможно ли е в ТД да се договори клауза за работно време , според която, когато лицето за определен период не може да отработи 6 ...
11Септ2023
Подаване на заявление от служителя при промяна продължителността на работния ден
от Красимира Гергева
на 11 Септ 2023
Въпрос: ➤ Питането ни е следното - дали при промяна на работните работни часове (от 8 на 6 часа дневно или от 4 на 6 часа), служителят трябва да подаде заявление до работодателя?
В случай, че трябва да подаде, моля да ни изпратите ...
21Авг2023
Назначаване на медицински работници по чл. 111 от КТ
от Теодора Дичева
на 21 Авг 2023
Въпрос:
➤ Трябва да назначим служители - медицински работници, фелдшери, които работят на друго място по основен трудов договор. Трудовият договор, който е сключен с тях е по чл. 111 - допълнителен труд при друг работодател. Те ...
Работно време
26Септ2023
Преназначаване на служители за работа на ротационен принцип
от Аспасия Петкова
на 26 Септ 2023
Въпрос:
Имаме въпрос относно преназначаване на двама служители. Дружеството притежава почивна база, която до настоящия момент се стопанисваше от външна фирма, но договорът е прекратен. От тук нататък искането на ...
12Септ2023
Сключване на трудов договор с пенсионер за работа на непълното работно време
от Аспасия Петкова
на 12 Септ 2023
Въпрос:
Назначаваме на трудов договор с непълно работно време - 6 часа лице, което е пенсионер. Възможно ли е в ТД да се договори клауза за работно време , според която, когато лицето за определен период не може да отработи 6 ...
11Септ2023
Подаване на заявление от служителя при промяна продължителността на работния ден
от Красимира Гергева
на 11 Септ 2023
Въпрос: ➤ Питането ни е следното - дали при промяна на работните работни часове (от 8 на 6 часа дневно или от 4 на 6 часа), служителят трябва да подаде заявление до работодателя?
В случай, че трябва да подаде, моля да ни изпратите ...
21Авг2023
Назначаване на медицински работници по чл. 111 от КТ
от Теодора Дичева
на 21 Авг 2023
Въпрос:
➤ Трябва да назначим служители - медицински работници, фелдшери, които работят на друго място по основен трудов договор. Трудовият договор, който е сключен с тях е по чл. 111 - допълнителен труд при друг работодател. Те ...
ТЕЛК
20Юли2023
Болнични за СОЛ - изплащане на болничните и осигуряване през времето на болничен
от Аспасия Петкова
на 20 Юли 2023
Въпрос:
Управител на фирма ЕООД не се осигурява за всички рискове, на ниския процент ДОО. Разболя се и влезе в болница. Преди да започне да се самоосигурява има над 20 години стаж по трудов договор. В момента му издават болнични ...
05Юни2023
Влияние на работа от непълнолетно лице с ТЕЛК върху данъчните облекчения за деца с увреждания
от Красимира Гергева
на 05 Юни 2023
Въпрос:
Дъщеря ми е на 17 години и е с ТЕЛК 75%. Ще започва работа през лятото за 2 месеца. Ще повлияе ли това върху сумата, която получаваме за облекченията на деца с увреждания в края на годината?
03Май2023
Дата на решение за ТЕЛК за служител
от проф. д-р Любка Ценова
на 03 Май 2023
Въпрос:
Получавам експертно решение на ТЕЛК от 20.04.2023 г. за лице, което има сключен трудов договор. Срокът на решението е за година с над 50% инвалидизация. Коя дата се взема предвид, след като решението е от 20.04.2022 г., а в т. 12 е ...
31Ян2023
Промени в Наредбата за медицинската експертиза
от PortalTRZnormativi.bg
31 Ян 2023
В брой 10 от 31 януари 2023 г. на Държавен вестник е обнародвано:
Постановление № 13 от 26 януари 2023 г. за изменение и допълнение на Наредбата за медицинската експертиза, приета с Постановление № 120 на Министерския ...
ТЕЛК
20Юли2023
Болнични за СОЛ - изплащане на болничните и осигуряване през времето на болничен
от Аспасия Петкова
на 20 Юли 2023
Въпрос:
Управител на фирма ЕООД не се осигурява за всички рискове, на ниския процент ДОО. Разболя се и влезе в болница. Преди да започне да се самоосигурява има над 20 години стаж по трудов договор. В момента му издават болнични ...
05Юни2023
Влияние на работа от непълнолетно лице с ТЕЛК върху данъчните облекчения за деца с увреждания
от Красимира Гергева
на 05 Юни 2023
Въпрос:
Дъщеря ми е на 17 години и е с ТЕЛК 75%. Ще започва работа през лятото за 2 месеца. Ще повлияе ли това върху сумата, която получаваме за облекченията на деца с увреждания в края на годината?
03Май2023
Дата на решение за ТЕЛК за служител
от проф. д-р Любка Ценова
на 03 Май 2023
Въпрос:
Получавам експертно решение на ТЕЛК от 20.04.2023 г. за лице, което има сключен трудов договор. Срокът на решението е за година с над 50% инвалидизация. Коя дата се взема предвид, след като решението е от 20.04.2022 г., а в т. 12 е ...
31Ян2023
Промени в Наредбата за медицинската експертиза
от PortalTRZnormativi.bg
31 Ян 2023
В брой 10 от 31 януари 2023 г. на Държавен вестник е обнародвано:
Постановление № 13 от 26 януари 2023 г. за изменение и допълнение на Наредбата за медицинската експертиза, приета с Постановление № 120 на Министерския ...
ТЕЛК
20Юли2023
Болнични за СОЛ - изплащане на болничните и осигуряване през времето на болничен
от Аспасия Петкова
на 20 Юли 2023
Въпрос:
Управител на фирма ЕООД не се осигурява за всички рискове, на ниския процент ДОО. Разболя се и влезе в болница. Преди да започне да се самоосигурява има над 20 години стаж по трудов договор. В момента му издават болнични ...
05Юни2023
Влияние на работа от непълнолетно лице с ТЕЛК върху данъчните облекчения за деца с увреждания
от Красимира Гергева
на 05 Юни 2023
Въпрос:
Дъщеря ми е на 17 години и е с ТЕЛК 75%. Ще започва работа през лятото за 2 месеца. Ще повлияе ли това върху сумата, която получаваме за облекченията на деца с увреждания в края на годината?
03Май2023
Дата на решение за ТЕЛК за служител
от проф. д-р Любка Ценова
на 03 Май 2023
Въпрос:
Получавам експертно решение на ТЕЛК от 20.04.2023 г. за лице, което има сключен трудов договор. Срокът на решението е за година с над 50% инвалидизация. Коя дата се взема предвид, след като решението е от 20.04.2022 г., а в т. 12 е ...
31Ян2023
Промени в Наредбата за медицинската експертиза
от PortalTRZnormativi.bg
31 Ян 2023
В брой 10 от 31 януари 2023 г. на Държавен вестник е обнародвано:
Постановление № 13 от 26 януари 2023 г. за изменение и допълнение на Наредбата за медицинската експертиза, приета с Постановление № 120 на Министерския ...
ТЕЛК
20Юли2023
Болнични за СОЛ - изплащане на болничните и осигуряване през времето на болничен
от Аспасия Петкова
на 20 Юли 2023
Въпрос:
Управител на фирма ЕООД не се осигурява за всички рискове, на ниския процент ДОО. Разболя се и влезе в болница. Преди да започне да се самоосигурява има над 20 години стаж по трудов договор. В момента му издават болнични ...
05Юни2023
Влияние на работа от непълнолетно лице с ТЕЛК върху данъчните облекчения за деца с увреждания
от Красимира Гергева
на 05 Юни 2023
Въпрос:
Дъщеря ми е на 17 години и е с ТЕЛК 75%. Ще започва работа през лятото за 2 месеца. Ще повлияе ли това върху сумата, която получаваме за облекченията на деца с увреждания в края на годината?
03Май2023
Дата на решение за ТЕЛК за служител
от проф. д-р Любка Ценова
на 03 Май 2023
Въпрос:
Получавам експертно решение на ТЕЛК от 20.04.2023 г. за лице, което има сключен трудов договор. Срокът на решението е за година с над 50% инвалидизация. Коя дата се взема предвид, след като решението е от 20.04.2022 г., а в т. 12 е ...
31Ян2023
Промени в Наредбата за медицинската експертиза
от PortalTRZnormativi.bg
31 Ян 2023
В брой 10 от 31 януари 2023 г. на Държавен вестник е обнародвано:
Постановление № 13 от 26 януари 2023 г. за изменение и допълнение на Наредбата за медицинската експертиза, приета с Постановление № 120 на Министерския ...
ТЗПБ
27Ноем2019
Застраховане на служители в селското стопанство за трудова злополука за 2020 г.
от Василена Христова
на 27 Ноем 2019
Въпрос: Има ли промяна в закона за застраховането на служителите за трудова злополука в селското стопанство за 2020 г.? Задължени ли сме и да застраховаме служителите си за „Трудова злополука” през 2020 г.?
27Май2016
Наредба за установяване, разследване, регистриране и отчитане на трудовите злополуки
от PortalTRZnormativi.bg
27 Май 2016
Приета с ПМС № 263 от 30.12.1999 г., обн., ДВ, бр. 6 от 21.01.2000 г., в сила от
1.01.2000 г., изм., бр. 61 от 25.07.2000 г., изм. и доп., бр. 19 от 19.02.2002 г., в сила от 1.01.2002 г., бр. 17 от 28.02.2014 г., в сила от 1.01.2014 г., изм., бр. 18 от
10.03.2015 г., в сила от ...
15Февр2012
Код за вид плащане за ТЗПБ
от Миглена Трифонова
на 15 Февр 2012
Въпрос: По кой код за вид плащане следва да внасяме сумите за фонд трудова злополука и професионална болест, които са за 2011 г, но ще се платят през 2012 г.?
ТЗПБ
27Ноем2019
Застраховане на служители в селското стопанство за трудова злополука за 2020 г.
от Василена Христова
на 27 Ноем 2019
Въпрос: Има ли промяна в закона за застраховането на служителите за трудова злополука в селското стопанство за 2020 г.? Задължени ли сме и да застраховаме служителите си за „Трудова злополука” през 2020 г.?
27Май2016
Наредба за установяване, разследване, регистриране и отчитане на трудовите злополуки
от PortalTRZnormativi.bg
27 Май 2016
Приета с ПМС № 263 от 30.12.1999 г., обн., ДВ, бр. 6 от 21.01.2000 г., в сила от
1.01.2000 г., изм., бр. 61 от 25.07.2000 г., изм. и доп., бр. 19 от 19.02.2002 г., в сила от 1.01.2002 г., бр. 17 от 28.02.2014 г., в сила от 1.01.2014 г., изм., бр. 18 от
10.03.2015 г., в сила от ...
15Февр2012
Код за вид плащане за ТЗПБ
от Миглена Трифонова
на 15 Февр 2012
Въпрос: По кой код за вид плащане следва да внасяме сумите за фонд трудова злополука и професионална болест, които са за 2011 г, но ще се платят през 2012 г.?
Условия на работа
15Авг2023
Третиране на предоставяне на напитки за служители на еднодневни трудови договори
от Аспасия Петкова
на 15 Авг 2023
Въпрос:
➤ Дружество, регистрирано като земеделски производител, наема работници по трудов договор за еднодневна работа на открито през лятно-есенния период по чл. 114а от КТ. Работното време в месеците юни и юли е 4 часа, ...
06Юли2023
ГИТ напомня на работодателите да осигурят подходящи условия на работа в горещините
от PortalTRZnormativi.bg
06 Юли 2023
ГИТ припомня, че работодателите следва да вземат мерки за минимизиране риска при работа в горещините. Повече почивка, изменение на работното време, за да не се работи в най-горещите часове, и промяна на вида работа са ...
19Май2023
Наредба РД-07-2 от 2009 г. за условията и реда за провеждането на периодично обучение и инструктаж на работниците и служителите по правилата за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд
от PortalTRZnormativi.bg
19 Май 2023
В сила от 01.01.2010 г.
Издадена от министъра на труда и социалната политика
Обн. ДВ. бр.102 от 22 Декември 2009г., попр. ДВ. бр.4 от 15 Януари 2010г., изм. ДВ. бр.25 от 30 Март 2010г.
Раздел I.
Общи положения
Чл. 1. С тази наредба се ...
05Апр2023
Третиране на кончина на път за работа като трудова злополука
от Аспасия Петкова
на 05 Апр 2023
Въпрос: Служител, който е починал на път за работа, смята ли се за трудова злополука и трябва ли да се информира Инспекцията по труда?
Условия на работа
15Авг2023
Третиране на предоставяне на напитки за служители на еднодневни трудови договори
от Аспасия Петкова
на 15 Авг 2023
Въпрос:
➤ Дружество, регистрирано като земеделски производител, наема работници по трудов договор за еднодневна работа на открито през лятно-есенния период по чл. 114а от КТ. Работното време в месеците юни и юли е 4 часа, ...
06Юли2023
ГИТ напомня на работодателите да осигурят подходящи условия на работа в горещините
от PortalTRZnormativi.bg
06 Юли 2023
ГИТ припомня, че работодателите следва да вземат мерки за минимизиране риска при работа в горещините. Повече почивка, изменение на работното време, за да не се работи в най-горещите часове, и промяна на вида работа са ...
19Май2023
Наредба РД-07-2 от 2009 г. за условията и реда за провеждането на периодично обучение и инструктаж на работниците и служителите по правилата за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд
от PortalTRZnormativi.bg
19 Май 2023
В сила от 01.01.2010 г.
Издадена от министъра на труда и социалната политика
Обн. ДВ. бр.102 от 22 Декември 2009г., попр. ДВ. бр.4 от 15 Януари 2010г., изм. ДВ. бр.25 от 30 Март 2010г.
Раздел I.
Общи положения
Чл. 1. С тази наредба се ...
05Апр2023
Третиране на кончина на път за работа като трудова злополука
от Аспасия Петкова
на 05 Апр 2023
Въпрос: Служител, който е починал на път за работа, смята ли се за трудова злополука и трябва ли да се информира Инспекцията по труда?
Условия на работа
15Авг2023
Третиране на предоставяне на напитки за служители на еднодневни трудови договори
от Аспасия Петкова
на 15 Авг 2023
Въпрос:
➤ Дружество, регистрирано като земеделски производител, наема работници по трудов договор за еднодневна работа на открито през лятно-есенния период по чл. 114а от КТ. Работното време в месеците юни и юли е 4 часа, ...
06Юли2023
ГИТ напомня на работодателите да осигурят подходящи условия на работа в горещините
от PortalTRZnormativi.bg
06 Юли 2023
ГИТ припомня, че работодателите следва да вземат мерки за минимизиране риска при работа в горещините. Повече почивка, изменение на работното време, за да не се работи в най-горещите часове, и промяна на вида работа са ...
19Май2023
Наредба РД-07-2 от 2009 г. за условията и реда за провеждането на периодично обучение и инструктаж на работниците и служителите по правилата за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд
от PortalTRZnormativi.bg
19 Май 2023
В сила от 01.01.2010 г.
Издадена от министъра на труда и социалната политика
Обн. ДВ. бр.102 от 22 Декември 2009г., попр. ДВ. бр.4 от 15 Януари 2010г., изм. ДВ. бр.25 от 30 Март 2010г.
Раздел I.
Общи положения
Чл. 1. С тази наредба се ...
05Апр2023
Третиране на кончина на път за работа като трудова злополука
от Аспасия Петкова
на 05 Апр 2023
Въпрос: Служител, който е починал на път за работа, смята ли се за трудова злополука и трябва ли да се информира Инспекцията по труда?
Условия на работа
15Авг2023
Третиране на предоставяне на напитки за служители на еднодневни трудови договори
от Аспасия Петкова
на 15 Авг 2023
Въпрос:
➤ Дружество, регистрирано като земеделски производител, наема работници по трудов договор за еднодневна работа на открито през лятно-есенния период по чл. 114а от КТ. Работното време в месеците юни и юли е 4 часа, ...
06Юли2023
ГИТ напомня на работодателите да осигурят подходящи условия на работа в горещините
от PortalTRZnormativi.bg
06 Юли 2023
ГИТ припомня, че работодателите следва да вземат мерки за минимизиране риска при работа в горещините. Повече почивка, изменение на работното време, за да не се работи в най-горещите часове, и промяна на вида работа са ...
19Май2023
Наредба РД-07-2 от 2009 г. за условията и реда за провеждането на периодично обучение и инструктаж на работниците и служителите по правилата за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд
от PortalTRZnormativi.bg
19 Май 2023
В сила от 01.01.2010 г.
Издадена от министъра на труда и социалната политика
Обн. ДВ. бр.102 от 22 Декември 2009г., попр. ДВ. бр.4 от 15 Януари 2010г., изм. ДВ. бр.25 от 30 Март 2010г.
Раздел I.
Общи положения
Чл. 1. С тази наредба се ...
05Апр2023
Третиране на кончина на път за работа като трудова злополука
от Аспасия Петкова
на 05 Апр 2023
Въпрос: Служител, който е починал на път за работа, смята ли се за трудова злополука и трябва ли да се информира Инспекцията по труда?