Последно актуализиран на 21 Юни 2021 Обезщетения при прекратяване на трудов договор
Отговор, предоставен отдоц. д-р Андрей Александров
на 09 Февр 2021
Въпрос:
Служител подава предизвестие за прекратяване на трудовия договор по чл. 326, ал. 1 КТ. В предизвестието описва, че очаква да му бъдат изплатени всички полагащи му се обезщетения, вкл. и това по чл. 222, ал. 4 КТ. Какъв документ е необходимо да представи на работодателя в случая, в който ще се пенсионира при условията на чл. 68а, ал. 1 КСО и има право на обезщетение от 6 брутни заплати? Изплащането на обезщетението по чл. 222, ал. 4 КТ може ли да бъде разсрочено и ако е възможно, какъв документ е необходимо да бъде подписан? При неспазено предизвестие от страна на служителя, какъв документ е необходимо да разпише той, че е съгласен да плати обезщетение на работодателя за неспазените дни?
Служител подава предизвестие за прекратяване на трудовия договор по чл. 326, ал. 1 КТ. В предизвестието описва, че очаква да му бъдат изплатени всички полагащи му се обезщетения, вкл. и това по чл. 222, ал. 4 КТ. Какъв документ е необходимо да представи на работодателя в случая, в който ще се пенсионира при условията на чл. 68а, ал. 1 КСО и има право на обезщетение от 6 брутни заплати? Изплащането на обезщетението по чл. 222, ал. 4 КТ може ли да бъде разсрочено и ако е възможно, какъв документ е необходимо да бъде подписан? При неспазено предизвестие от страна на служителя, какъв документ е необходимо да разпише той, че е съгласен да плати обезщетение на работодателя за неспазените дни?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Обезщетения при прекратяване на трудов договор
Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Трудово право и осигуряване 2021: Отговори от експерти"!
Подобни статии
27Май2021
Обезщетение за неползван платен годишен отпуск при преназначаване на служител
от Василена Христова
на 27 Май 2021
20Май2021
Обезщетение за пенсиониране на освободено лице, подало документи за пенсиониране преди прекратяване на трудовия договор
от Василена Христова
на 20 Май 2021
10Май2021
Обезщетение за неизползван отпуск за лице, което има общ трудов стаж по-малко от 4 месеца
от доц. д-р Андрей Александров
на 10 Май 2021
28Апр2021
Обезщетение за оставане без работа за съкратен пенсионер
от Василена Христова
на 28 Апр 2021
20Ноем2020
Прекратяване на срочен трудов договор с лице, записало обучение във ВУЗ
от Красимира Гергева
на 20 Ноем 2020
18Септ2019
Прекратяване на срочен трудов договор по време на болничен
от Красимира Гергева
на 18 Септ 2019