Последно актуализиран на 2 Юни 2023 Прекратяване на срочен трудов договор с лице, записало обучение във ВУЗ
Отговор, предоставен отКрасимира Гергева Екперт
на 20 Ноем 2020
Въпрос:
Назначена е служителка с трудов договор по чл.67 ал. 1 т. 1 със срок на изпитване в полза на работодателя с начална дата на договора 17.08.2020 г. През м. октомври записва редовно обучение във ВУЗ. На 17.11.2020 подава молба за напускане на основание чл, 327 ал.1 т. 6 от КТ, но получава устен засега отговор, че не може да се приложи тази разпоредба на КТ, тъй като при назначаването си не е информирала за обучението си. Правилно ли е това и в същност ще бъде ли редно и как може да се възрази, ако управителят реши да я уволни по чл.71 от КТ?
Назначена е служителка с трудов договор по чл.67 ал. 1 т. 1 със срок на изпитване в полза на работодателя с начална дата на договора 17.08.2020 г. През м. октомври записва редовно обучение във ВУЗ. На 17.11.2020 подава молба за напускане на основание чл, 327 ал.1 т. 6 от КТ, но получава устен засега отговор, че не може да се приложи тази разпоредба на КТ, тъй като при назначаването си не е информирала за обучението си. Правилно ли е това и в същност ще бъде ли редно и как може да се възрази, ако управителят реши да я уволни по чл.71 от КТ?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Прекратяване на срочен трудов договор с лице, записало обучение във ВУЗ
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "16 решения на ТРЗ казуси"!
Подобни статии
26Апр2023
Прекратяване на трудово правоотношение с цел заплащане на обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ и последващо преназначаване
от Красимира Гергева
на 26 Апр 2023
20Апр2023
Изчисляване на дължимо обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ
от Аспасия Петкова
на 20 Апр 2023
01Февр2023
Обезщетение за неспазено предизвестие при пенсиониране на учител
от доц. д-р Андрей Александров
на 01 Февр 2023
02Ноем2022
Право на обезщетение за неползван отпуск за период на незаконно уволнение
от Аспасия Петкова
на 02 Ноем 2022