Ползване на платен отпуск за компенсиране на отсъствия от работа
Аспасия Петкова
на 06 Окт 2021
Въпрос:
➤ Работник си тръгва по-рано от работа с разрешение на работодателя. За определен период от време се събират осем часа. Може ли да му бъде пуснат платен или неплатен отпуск за един ден като компенсация за отсъствията?
➤ Работник си тръгва по-рано от работа с разрешение на работодателя. За определен период от време се събират осем часа. Може ли да му бъде пуснат платен или неплатен отпуск за един ден като компенсация за отсъствията?
Отговор:
Отпуските се определят и изчисляват в дни, а не в часове. Но има изключения, като например отпускът, уреден в чл. 157, ал. 1, т. 6 от КТ, за който е предвидено, че е в часове.
В Колективен трудов договор могат да се направят допълнителни договорки за ползването на отпуските, като в КТ няма разпоредба, която изрично да забранява подобни договорки, например отпуска по чл. 159, ал. 1 за синдикалните дейци. Платеният годишен отпуск по чл. 155 от КТ може да се ползва на части, което означава ползване в дни, а не в часове. Същото се отнася и за неплатения отпуск по чл. 160 от КТ. Срещат се много случаи в практиката, при които по уговорка между работник и работодател се ползват определен брой дни от платения отпуск, които се натрупват като часове. Това са отделни случаи на договорка, доверие и разбиране от страна на работодателя и работника или служителя. Но трябва да знаете, че това не е изрично уговорено в закона. Аз считам, че независимо от това, че няма законова регламентация на тази възможност, ако работодателят е съгласен, може часовете, които лицето не работи, да се натрупват и да се ползват като платен или неплатен отпуск.
С уважение:
![]() ![]() |
Още за платен отпуск:
|
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "16 решения на ТРЗ казуси"!
Подобни статии
01Март2023
Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
от доц. д-р Андрей Александров
на 01 Март 2023
03Февр2023
Натрупани от предходни години неползвани дни платен годишен отпуск
от Теодора Дичева
на 03 Февр 2023
20Ян2023
Плащане на дни болничен от работодател за служител без 6-месечен стаж
от Аспасия Петкова
на 20 Ян 2023
13Дек2022
Ограничение в прехвърлянето на отпуск за следваща година
от Аспасия Петкова
на 13 Дек 2022