Последно актуализиран на 28 Март 2023 Освобождаване на работник с решение на ТЕЛК
Отговор, предоставен отКрасимира Гергева Екперт
на 04 Апр 2018
Въпрос:
Колега работи във фирмата от 10.04.2014 г. като общ работник. От 22.03.2018 г. има експертно решение на ТЕЛК с 81% трайно намалена работоспособност и не може да работи като общ работник. Фирмата не може да му предложи подходяща работа и се налага да го освободим.
1. Освобождаваме го по чл. 325, т. 9 кТ? Възможно ли е да го освободим с право на борса?
2. Трябва ли да се уведоми Инспекция по труда?
3. Какво обезщетение се полага на работника?
4. Необходимо ли е да се изготви УП при освобождаването му?
Колега работи във фирмата от 10.04.2014 г. като общ работник. От 22.03.2018 г. има експертно решение на ТЕЛК с 81% трайно намалена работоспособност и не може да работи като общ работник. Фирмата не може да му предложи подходяща работа и се налага да го освободим.
1. Освобождаваме го по чл. 325, т. 9 кТ? Възможно ли е да го освободим с право на борса?
2. Трябва ли да се уведоми Инспекция по труда?
3. Какво обезщетение се полага на работника?
4. Необходимо ли е да се изготви УП при освобождаването му?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Освобождаване на работник с решение на ТЕЛК
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "16 решения на ТРЗ казуси"!
Подобни статии
17Март2023
Дата на сключване на трудовия договор, постъпване на работа и последващо прекратяване на трудовото правоотношение непосредствено след това
от доц. д-р Андрей Александров
на 17 Март 2023
16Март2023
Предварителна закрила при уволнение на представител на работещите по безопасност и здраве при работа
от доц. д-р Андрей Александров
на 16 Март 2023
23Февр2023
Прекратяване на трудов договор на пенсионер и назначаване на служител с ТЕЛК на негово място
от Красимира Гергева
на 23 Февр 2023
08Ноем2022
Прекратяване на трудов договор във връзка с промяна в длъжност и нейното последващо заемане с конкурс
от Аспасия Петкова
на 08 Ноем 2022