Последно актуализиран на 2 Юни 2023 Обявяване на длъжност за конкурсна и провеждане на конкурс за нея, докато тя е заета
Отговор, предоставен отдоц. д-р Андрей Александров
на 06 Юли 2021
Въпрос:
От 1998 г. работя при един и същи работодател по трудов договор за неопределено време (чл. 67, ал. 1, т. 1 от КТ). В началото на годината научих, че работодателят ми е взел решение длъжността, която изпълнявам, да се заема въз основа на конкурс за срок от 3 години. Със същото решение работодателят е обявил конкурс за длъжността. На 01.06.2021 г. ми беше връчена заповед за прекратяване на трудовото правоотношение на основание чл. 325, ал. 1, т. 8 от КТ поради постъпване на работа на друго лице, спечелило обявения конкурс. Законно ли е това?
От 1998 г. работя при един и същи работодател по трудов договор за неопределено време (чл. 67, ал. 1, т. 1 от КТ). В началото на годината научих, че работодателят ми е взел решение длъжността, която изпълнявам, да се заема въз основа на конкурс за срок от 3 години. Със същото решение работодателят е обявил конкурс за длъжността. На 01.06.2021 г. ми беше връчена заповед за прекратяване на трудовото правоотношение на основание чл. 325, ал. 1, т. 8 от КТ поради постъпване на работа на друго лице, спечелило обявения конкурс. Законно ли е това?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Обявяване на длъжност за конкурсна и провеждане на конкурс за нея, докато тя е заета
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "16 решения на ТРЗ казуси"!
Подобни статии
06Апр2023
Срок на предизвестие при прекратяване на трудово правоотношение
от доц. д-р Андрей Александров
на 06 Апр 2023
17Март2023
Дата на сключване на трудовия договор, постъпване на работа и последващо прекратяване на трудовото правоотношение непосредствено след това
от доц. д-р Андрей Александров
на 17 Март 2023
16Март2023
Предварителна закрила при уволнение на представител на работещите по безопасност и здраве при работа
от доц. д-р Андрей Александров
на 16 Март 2023
23Февр2023
Прекратяване на трудов договор на пенсионер и назначаване на служител с ТЕЛК на негово място
от Красимира Гергева
на 23 Февр 2023