Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • PortalTRZnormativi.bg предлага:
    • Отговор на Ваш казус дори извън работно време
      Персонално консултиране с експерт по имейл дори в почивните дни, с отговор до 24 часа от задаването на въпроса.
    • Богата база с практически опит
      Архив от над 4000 разрешени казуса и анализа от експерти по промените в законодателството!
    • Консултации по телефона
      Консултация по телефона с най-добрите експерти  в области Труд и Осигуряване - всеки делничен ден от 10 до 16 ч.
    • Навсякъде с Вас!
      Достъп до съвети от експерти в Портал ТРЗ Нормативи - през Вашия компютър, таблет или смартфон - без да заплащате допълнително!
    • БЕЗПЛАТНО приложение
    • Абонирайте се сега и ще получите специалния PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор".
      Няколко практически съвета за сключване на трудов договор
      Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679
    • Данъчен календар
    •   « Март 2024 »  
      Н П В С Ч П С
      1
      10 11 12 13 141516 
      17 18 19 2021 22 23 
      24 2526 27 28 29 30 
      31
    • Защо да се регистрирам?
      • експерти на Ваше разположение 24/7/365
      • база данни с новини, отговори, анализи
      • на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство


    Последни Въпроси и отговори

    29Март2024

    Редуване на работа от офиса и работа от разстояние

    от Аспасия Петкова на 29 Март 2024
    Въпрос: Двама служители са наети по трудов договор в ООД, на длъжност Организатор работа с клиенти, като това са и единствените служители на дружеството. Желанието на служителите е да работят хоум офис един от дните от ...
    28Март2024

    Облагане на ваучери за храна по чл. 209 ал. 1 от ЗКПО

    от Аспасия Петкова на 28 Март 2024
    Въпрос: Всички служители в дружеството получават по 100 лв. под формата на ваучери за храна. Ако трудовото възнаграждение на един служител е намалено с 1000 лв. то сумата на ваучера само на това лице ли става облагаема или за ...
    27Март2024

    Корекция на работното време в Декларация образец 1

    от Аспасия Петкова на 27 Март 2024
    Въпрос: ➤ Лице, назначено на 2 часа при 5-дневна работна седмица, е подадено за месец януари 2024 в декл. обр. 1 с осигурителен доход 233,25 лв. (933 лв. при 8-часов работен ден) и брутно трудово възнаграждение 225 лв. (900 лв. за 8 часов ...
    25Март2024

    Ползване на платен отпуск при СИРВ

    от доц. д-р Андрей Александров на 25 Март 2024
    Въпрос: Работник в производствена база е назначен на 8-часов трудов договор и при условията на СИРВ. По график от понеделник до петък той има 12-часови смени ( 5*12=60 часа). При ползване на платен отпуск: - Как следва да се оформи ...
    26Март2024

    Командировъчна заповед за служители, които всеки ден пътуват до друг град

    от Аспасия Петкова на 26 Март 2024
    Въпрос: Фирма, занимаваща се със строителна дейност, е регистрирана в гр. Х. Наема служители от гр. Х, които впоследствие изпраща в гр. У, за да извършват строителни дейност по сключен договор с възложител. Пътуването се ...
    22Март2024

    Трудов договор по чл. 114 за работа само в събота и неделя

    от Теодора Дичева на 22 Март 2024
    Въпрос: Дружество, което има заведение за хранене, иска да назначи съгласно чл. 114 от Кодекса на труда служител на позиция готвач, който ще работи само събота и неделя (всички съботи и недели през съответния месец). Служителят ...
    21Март2024

    Осигурителни вноски от 1 април за ученици в дуална форма на обучение

    от Аспасия Петкова на 21 Март 2024
    Въпрос: Задължителното социално и здравно осигуряване за учениците, включени в обучение чрез работата (дуална система на обучение), вече ще бъде изцяло за сметка на държавния бюджет в сила от 01.04.2024 г. Как да разбирам този ...
    20Март2024

    Задължения на работодателя при прекратяване на ТД на основание чл. 331, ал. 1 от КТ

    от проф. д-р Любка Ценова на 20 Март 2024
    Въпрос: ➤ Какви данъци и осигуровки се дължат на обезщетение по чл. 331 ал. 2 от КТ при прекратяване на трудов договор по инициатива на работодателя срещу уговорено обезщетение?
    Вижте всички въпроси и отговори публикувани през последните 3 дни

    Последни новини

    25Март2024

    Всички електронни услуги на НОИ вече в един портал

    от PortalTRZnormativi.bg 25 Март 2024
    Единен портал за електронни услуги - ЕПЕУ - разработи и внедри НОИ.   Порталът вече е достъпен от интернет страницата на осигурителния институт и обединява в себе си всички съществуващи в института платформи и ...
    22Март2024

    Над 22 млн. лв. повече разходи при обезщетенията за временна неработоспособност

    от PortalTRZnormativi.bg 22 Март 2024
    С 22,6 млн. лв. са се увеличили разходите на държавното обществено осигуряване за изплащане на парични обезщетения за временна неработоспособност поради общо заболяване за 2023. спрямо предходната.   През 2022 г. ...
    x