Последно актуализиран на 21 Март 2019 Възстановяване на изплатени при съкращаване заплати po чл. 220, ал. 1 и чл. 222, ал. 1 от КТ
Отговор, предоставен отКрасимира Гергева Екперт
на 02 Март 2018
Въпрос:
С Решение на СГС и Определение на ВКС на основание чл. 345, ал. 1 от КТ съм възстановена на предишната си работа. След като се явих на работа и заех длъжността, на която съм възстановена от съда, на другия ден бях съкратена отново. Засега работодателят не ми е платил 6 брутни заплати на основание чл. 225, ал. 1 от КТ заедно със законовата лихва. С писмо работодателят ми ме уведоми, че трябва да възстановя платените при съкращението ми заплати на основание чл. 220, ал. 1 и чл. 222, ал. 1 от КТ. Щом не са ми платили сумите по чл. 225, ал. 1 от КТ, аз трябва ли да възстановявам изплатените суми по чл. 220, ал. 1 и чл. 222, ал. 1 от КТ?
С Решение на СГС и Определение на ВКС на основание чл. 345, ал. 1 от КТ съм възстановена на предишната си работа. След като се явих на работа и заех длъжността, на която съм възстановена от съда, на другия ден бях съкратена отново. Засега работодателят не ми е платил 6 брутни заплати на основание чл. 225, ал. 1 от КТ заедно със законовата лихва. С писмо работодателят ми ме уведоми, че трябва да възстановя платените при съкращението ми заплати на основание чл. 220, ал. 1 и чл. 222, ал. 1 от КТ. Щом не са ми платили сумите по чл. 225, ал. 1 от КТ, аз трябва ли да възстановявам изплатените суми по чл. 220, ал. 1 и чл. 222, ал. 1 от КТ?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Възстановяване на изплатени при съкращаване заплати po чл. 220, ал. 1 и чл. 222, ал. 1 от КТ
Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ експертите съветват: 12 най-четени казуса и техните решения"!
Подобни статии
10Ян2019
Освобождаване на преподавател на втори безсрочен трудов договор на основание чл. 334, ал. 1 от КТ
от Красимира Гергева
на 10 Ян 2019
01Ноем2018
Процедура по освобождаване на служител с ТЕЛК по негова молба
от Аспасия Петкова
на 01 Ноем 2018
14Септ2018
Прекратяване на трудов договор с последен ден събота
от Аспасия Петкова
на 14 Септ 2018
11Септ2018
Прекратяване на трудов договор с преподавател поради намаляване обема на работа
от Василена Христова
на 11 Септ 2018
03Авг2018
Прекратяване на трудов договoр за лице, работило само 3 часа
от Василена Христова
на 03 Авг 2018