Съгласен съм
X Нашата политика за бисквитки
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник

    • Изисквания за сключване на трудови договори за надомна работа

    Аспасия Петкова Отговор, предоставен от
    Аспасия Петкова
    на 23 Авг 2023Съгласно действащото законодателство!
    Tags: трудов договорнадомна работатрудов договор за надомна работа

    Въпрос: Имаме желание да сключим трудови договори за надомна работа. Какви изисквания трябва да имаме предвид?

    Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
    Изисквания за сключване на трудови договори за надомна работа

    Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.

    Влизане в акаунта

    Защо да се регистрирам?

    • експерти на Ваше разоложение 24/7/365
    • база данни с новини, отговори, анализи
    • на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство

    БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

    Няколко практически съвета за сключване на трудов договор

    Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
    Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!

    Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

    Подобни статии от категория Кодекс на труда



    25Септ2023

    Трудови и осигурителни права при невъзможност за явяване на работа поради природно бедствие

    от доц. д-р Андрей Александров на 25 Септ 2023
    25Авг2023

    Информиране на персонала за вътрешните правила за работната заплата

    от Аспасия Петкова на 25 Авг 2023
    24Авг2023

    Отговор от работодател на предложение за промяна на срочен в безсрочен трудов договор

    от Аспасия Петкова на 24 Авг 2023
    28Авг2023

    Промяна на трудов договор за преминаване на работа от вкъщи

    от Аспасия Петкова на 28 Авг 2023
    31Авг2023

    Информиране на персонала за реда за прекратяване на трудовите правоотношения

    от Аспасия Петкова на 31 Авг 2023
    10Авг2023

    Изпитателен срок при втори срочен договор по чл. 68, ал. 1, т. 1 от КТ

    от Теодора Дичева на 10 Авг 2023
    x
    portaltrznormativi.bg Регистриране на акаунт Общи условия Партньори F.A.Q. Помощ Карта на сайта Контакт Защита на потребителите - ЗЗП
    powered by
    Fokus Digital Services
    © 2009-2023 portaltrznormativi.bg. Всички права запазени. Всякакъв вид разпространение, повторно използване, възпроизвеждане, разпространение, трансформация, извличане на информация, дистрибуция, и друга непозволена употреба е строго забранена.