Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се

Изчисляване на полагаеми дни платен отпуск за лице, което е било в неплатен отпуск

Красимира Гергева Отговор, предоставен от
Красимира Гергева
Екперт
Въпрос:

➤ Лице, което е било в неплатен отпуск с право на трудов стаж 65 работни дни през 2021 г., ще ползва платен годишен отпуск. Как да изчисля колко дни му се полагат? Времето, през което е бил в неплатен отпуск с право на трудов стаж, смята ли се "трудов стаж" в конкретния случай?


Отговор:
Едно от основните правила на българското трудово законодателство е, че размерът на платеният годишен отпуск се определя пропорционално на трудовия стаж на работника или служителя /чл. 22, ал. 1 от Наредбата за работното време, почивките и отпуските/. За времето на неплатен отпуск, който се признава за трудов стаж, лицето има право на платен отпуск, това означава, че тези дни следва да бъдат включени към изчисленията.

В конкретният случай, ако лицето през годината не е имало дни, които не му се признават за трудов стаж, тогава ако за 2021 г. му се полагат 20 дни платен годишен отпуск, то към 31.10.2021 г. то има право на 17 дни платен годишен отпуск ((20/ 12) * 10).

С уважение:

 
 

 

БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

Трудово право и осигуряване 2021: Отговори от експерти

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Трудово право и осигуряване 2021: Отговори от експерти"!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

x