Вие сте тук: Обезщетения Прекратяване на трудов договор Изчисляване на дължимо обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ

Изчисляване на дължимо обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ

Отговор, предоставен от
Аспасия Петкова

на 20 Апр 2023

Въпрос:

Наш работник си подаде молба за прекратяване на трудовия договор с предизвестие от 1 месец. При прекратяването му обаче трябва да добавя обещетение по чл. 222, ал. 3 от КТ, понеже вече придоби право на пенсия. Той е на минимална работна заплата 780 лв. + клас и всеки месец, но не задължително, има доплащане по преценка на работодателя. Как да изчисля колко ще му излязат двете брутни заплати, които му дължим по закон?

Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Изчисляване на дължимо обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ

Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.

Влизане в акаунта

Защо да се регистрирам?

експерти на Ваше разоложение 24/7/365
база данни с новини, отговори, анализи
на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство

БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.

Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Болнични: 21 решения на казуси от експерти"!

Подобни статии от категория Прекратяване на трудов договор

13Юли2026

Влизане в акаунта

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Абонирайте се безплатно в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg

Изчисляване на дължимо обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ

Влизане в акаунта

Защо да се регистрирам?

БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

Подобни статии от категория Прекратяване на трудов договор

Дължими обезщетения при прекратяване договора на служител с 10-годишен стаж

Изчисляване на обезщетение за неизползван платен годишен отпуск

Изчисляване на обезщетение по чл. 224 от КТ при болничен и непълен отработен месец

Законосъобразност на уволнение при съкращаване на щата и последващо възстановяване на бройката

Обезщетение по чл. 224 от КТ при работа по-малко от месец

Отчитане на обезщетение за незаконно уволнение