Последно актуализиран на 10 Август 2022 Представяне на медицинско, когато не се постъпва на работа за първи път
Отговор, предоставен отдоц. д-р Андрей Александров
на 17 Юли 2020
Въпрос:
Предстои ми да постъпя на работа в завод с денонощен режим на работа. Бъдещият ми работодател поиска от мен да представя документ за медицински преглед преди да започна да работя на смени. Редно ли е да ми иска медицинско, след като не постъпвам за пръв път на работа, а също така не са изтекли три месеца от прекратяването на трудовия ми договор с последния работодател?
Предстои ми да постъпя на работа в завод с денонощен режим на работа. Бъдещият ми работодател поиска от мен да представя документ за медицински преглед преди да започна да работя на смени. Редно ли е да ми иска медицинско, след като не постъпвам за пръв път на работа, а също така не са изтекли три месеца от прекратяването на трудовия ми договор с последния работодател?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Представяне на медицинско, когато не се постъпва на работа за първи път
Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Решени практически казуси за всеки ТРЗ служител"!
Подобни статии
03Авг2022
Пропуснато деклариране на прекратяване на срочен и на сключване на нов трудов договор
от Красимира Гергева
на 03 Авг 2022
03Авг2022
Назначаване на лице от Армения с продължително пребиваване у нас
от Аспасия Петкова
на 03 Авг 2022
22Юни2022
Осигуряване и облагане на лице, назначено в немско представителство на българска фирма
от Красимира Гергева
на 22 Юни 2022
14Юни2022
Втори трудов договор на 8 часа при наличие на трудов договор на 4 часа
от Теодора Дичева
на 14 Юни 2022
23Май2022
Основен трудов договор и трудов договор за допълнителен труд
от доц. д-р Андрей Александров
на 23 Май 2022