Вие сте тук: Трудови правоотношения Отпуск Отпуск по чл. 157 т. 3 от КТ и чл. 50 от НРВПО

Отпуск по чл. 157 т. 3 от КТ и чл. 50 от НРВПО

Отговор, предоставен от
Красимира Гергева Екперт

на 14 Авг 2018

Tags: отпускнаредба за работното време почивките и отпускитевидове отпуск

Въпрос: Отпускът по чл. 157 т.3 от КТ и чл.50 от НРВПО - платен допълнителен отпуск ли е? В кой нормативен документ е регламентирано това?

Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Отпуск по чл. 157 т. 3 от КТ и чл. 50 от НРВПО

Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.

Влизане в акаунта

Защо да се регистрирам?

експерти на Ваше разоложение 24/7/365
база данни с новини, отговори, анализи
на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство

БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.

Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!

Подобни статии от категория Отпуск

07Апр2025

Влизане в акаунта

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Абонирайте се безплатно в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg

Отпуск по чл. 157 т. 3 от КТ и чл. 50 от НРВПО

Влизане в акаунта

Защо да се регистрирам?

БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

Подобни статии от категория Отпуск

Уведомяване на служител за одобрен отпуск при използване на електронна система

Изчисляване размера на платен годишен отпуск, който служителка ще ползва непосредствено след майчинство

Ползване на отпуск непосредствено след болничен

Документиране на отложен платен годишен отпуск

Ползване едновременно на платен годишен отпуск от всички служители

Неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст за лице с 3 трудови договора