Последно актуализиран на 29 Септември 2022 Назначаване на комбайнер в кооперация за неин председател
Отговор, предоставен отТеодора Дичева
на 29 Авг 2022
Въпрос:
През м. май 2022 г. ЗК освобождава председателя на кооперацията и приема нов председател с мандат до м. май 2026 г. Към м. май 2022 г. новият председател работи на безсрочен трудов договор в кооперацията на длъжността комбайнер. С какъв договор и по кой член от Кодекса на труда следва да се назначи новоизбраният председател на Кооперацията и следва ли да бъде освободен от длъжността комбайнер, като се има предвид, че друг комбайнер няма да се назначава и длъжността комбайнер ще продължава да се осъществява от новоизбрания председател на кооперацията? Законоустановено ли е съвместяването на двете длъжности /Председател и комбайнер/ от едно и също лице и ако е по какъв ред?
През м. май 2022 г. ЗК освобождава председателя на кооперацията и приема нов председател с мандат до м. май 2026 г. Към м. май 2022 г. новият председател работи на безсрочен трудов договор в кооперацията на длъжността комбайнер. С какъв договор и по кой член от Кодекса на труда следва да се назначи новоизбраният председател на Кооперацията и следва ли да бъде освободен от длъжността комбайнер, като се има предвид, че друг комбайнер няма да се назначава и длъжността комбайнер ще продължава да се осъществява от новоизбрания председател на кооперацията? Законоустановено ли е съвместяването на двете длъжности /Председател и комбайнер/ от едно и също лице и ако е по какъв ред?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Назначаване на комбайнер в кооперация за неин председател
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Решени практически казуси за всеки ТРЗ служител"!
Подобни статии
28Септ2022
Погрешно водене на служител на 2 основни договора в 2 отделни фирми
от Красимира Гергева
на 28 Септ 2022
15Юли2022
Поемане на наразходи за ток и Интернет при работа от разстояние
от проф. д-р Любка Ценова
на 15 Юли 2022
21Юни2022
Работа по 2 трудови договора - задължителна междудневна почивка
от Теодора Дичева
на 21 Юни 2022
20Юни2022
Назначаване на трудов договор за надомна работа
от доц. д-р Андрей Александров
на 20 Юни 2022