Последно актуализиран на 9 Май 2021 Допълнително възнаграждение по чл. 12 НСОРЗ за време, през което е получавано обезщетение за безработица
Отговор, предоставен отдоц. д-р Андрей Александров
на 10 Ноем 2020
Въпрос:
Ако дадено лице е било на борсата и сега го назначим в предприятието, дали периодът, в който то е било на борсата, следва да се зачете за допълнително трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит?
Ако дадено лице е било на борсата и сега го назначим в предприятието, дали периодът, в който то е било на борсата, следва да се зачете за допълнително трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Допълнително възнаграждение по чл. 12 НСОРЗ за време, през което е получавано обезщетение за безработица
Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Трудово право и осигуряване 2021: Отговори от експерти"!
Подобни статии
25Ян2021
Допълнително трудово възнаграждение за лице, назначено на договор за 3 часа
от Красимира Гергева
на 25 Ян 2021
04Ян2021
Право на ваучери за храна на работници в отпуск по майчинство или с дълго боледуване
от Красимира Гергева
на 04 Ян 2021