Последно актуализиран на 30 Юни 2022 Допълнителен договор за лице със сключени 2 трудови договора - по чл. 114 и по чл. 67 от КТ
Отговор, предоставен отВасилена Христова
на 22 Ноем 2017
Въпрос: Работник има скючен трудов договор на основание чл. 114 от КТ. Същият работник има скючен още един трудов договор, който е за 8 часа и който е сключен по чл. 67 от КТ. Кой от двата договора се счита за допълнителен? Този по чл. 114 от КТ?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Допълнителен договор за лице със сключени 2 трудови договора - по чл. 114 и по чл. 67 от КТ
Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Решени практически казуси за всеки ТРЗ служител"!
Подобни статии
21Юни2022
Работа по 2 трудови договора - задължителна междудневна почивка
от Теодора Дичева
на 21 Юни 2022
20Юни2022
Назначаване на трудов договор за надомна работа
от доц. д-р Андрей Александров
на 20 Юни 2022
22Юни2022
Ограничения за бременна служителка при работа на СИРВ
от Аспасия Петкова
на 22 Юни 2022
08Юни2022
Сключване на допълнителен трудов договор на пълно работно време
от Теодора Дичева
на 08 Юни 2022
09Юни2022
Полагане на извънреден труд след преминаване на 4-часов работен ден
от проф. д-р Любка Ценова
на 09 Юни 2022