Последно актуализиран на 6 Май 2021 Срок за представяне на искане за обезщетение за оставане без работа
Отговор, предоставен отАспасия Петкова
на 23 Септ 2020
Въпрос:
Българско дружество отправя предизвестие към свой служител за закриване на част от предприятието или съкращаване на щат. Всички необходими документи са изготвени и представени на служителя с едномесечен срок на предизвестие. Работникът е прекратен след изтичане на 30-дневния срок на предизвестие. Изплатено му е и обезщетение по чл. 224 от КТ за неизползван отпуск. След прекратяване на трудовото правоотношение, служителят се регистрира на трудовата борса. Kакъв е законоустановеният срок за представяне на искането за изплащане на обезщетение при работодателя от страна на работника? Работодателят дължи ли обезщетение на работника при положение, че в рамките на повече от 1 месец след като е регистриран в бюрото по труда, същият не е започнал нова работа?
Българско дружество отправя предизвестие към свой служител за закриване на част от предприятието или съкращаване на щат. Всички необходими документи са изготвени и представени на служителя с едномесечен срок на предизвестие. Работникът е прекратен след изтичане на 30-дневния срок на предизвестие. Изплатено му е и обезщетение по чл. 224 от КТ за неизползван отпуск. След прекратяване на трудовото правоотношение, служителят се регистрира на трудовата борса. Kакъв е законоустановеният срок за представяне на искането за изплащане на обезщетение при работодателя от страна на работника? Работодателят дължи ли обезщетение на работника при положение, че в рамките на повече от 1 месец след като е регистриран в бюрото по труда, същият не е започнал нова работа?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Срок за представяне на искане за обезщетение за оставане без работа
Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Трудово право и осигуряване 2021: Отговори от експерти"!
Подобни статии
12Апр2021
Предоставяне на болничен от 2019 г. след прекратяване на втори трудов договор през 2020 г.
от Красимира Гергева
на 12 Апр 2021
09Апр2021
Обезщетение за по чл 222 и чл. 224 за починало лице с право на ранно пенсиониране
от Василена Христова
на 09 Апр 2021
19Ян2021
Удостоверяване на правото на обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ
от доц. д-р Андрей Александров
на 19 Ян 2021
06Ноем2020
Особен случай при изчисляване на обезщетенията във връзка с прекратяване на трудовия договор
от доц. д-р Андрей Александров
на 06 Ноем 2020