Последно актуализиран на 26 Октомври 2020 Срок за представяне на искане за обезщетение за оставане без работа
Отговор, предоставен отАспасия Петкова
на 23 Септ 2020
Въпрос:
Българско дружество отправя предизвестие към свой служител за закриване на част от предприятието или съкращаване на щат. Всички необходими документи са изготвени и представени на служителя с едномесечен срок на предизвестие. Работникът е прекратен след изтичане на 30-дневния срок на предизвестие. Изплатено му е и обезщетение по чл. 224 от КТ за неизползван отпуск. След прекратяване на трудовото правоотношение, служителят се регистрира на трудовата борса. Kакъв е законоустановеният срок за представяне на искането за изплащане на обезщетение при работодателя от страна на работника? Работодателят дължи ли обезщетение на работника при положение, че в рамките на повече от 1 месец след като е регистриран в бюрото по труда, същият не е започнал нова работа?
Българско дружество отправя предизвестие към свой служител за закриване на част от предприятието или съкращаване на щат. Всички необходими документи са изготвени и представени на служителя с едномесечен срок на предизвестие. Работникът е прекратен след изтичане на 30-дневния срок на предизвестие. Изплатено му е и обезщетение по чл. 224 от КТ за неизползван отпуск. След прекратяване на трудовото правоотношение, служителят се регистрира на трудовата борса. Kакъв е законоустановеният срок за представяне на искането за изплащане на обезщетение при работодателя от страна на работника? Работодателят дължи ли обезщетение на работника при положение, че в рамките на повече от 1 месец след като е регистриран в бюрото по труда, същият не е започнал нова работа?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Срок за представяне на искане за обезщетение за оставане без работа
Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "6 ТРЗ въпроса - 6 експертни отговора"!
Подобни статии
28Септ2020
Обезщетение при прекратяване на служебно правоотношение при придобито право на пенсия за осигурителен стаж и възраст
от доц. д-р Андрей Александров
на 28 Септ 2020
24Септ2020
Право на обезщетение за раждане за бъдеща майка, която е на ДУК и която смята да запише редовна форма на обучение
от Красимира Гергева
на 24 Септ 2020
03Юли2020
Обезщетение по чл. 222, ал. 3 КТ не се дължи, ако служителят не е придобил право на пенсия преди прекратяването на договора
от доц. д-р Андрей Александров
на 03 Юли 2020
08Ян2020
Задължение за изплащане на обезщетение по чл. 224, ал. 1 от КТ
от Аспасия Петкова
на 08 Ян 2020
03Ян2020
Обезщетение за възстановено от съда лице, уволнено повторно поради заболяване
от Аспасия Петкова
на 03 Ян 2020