Последно актуализиран на 26 Април 2024 Спрете да вършите тези 4 неща, ако искате да сте продуктивни
Отговор, предоставен отPortalTRZnormativi.bg
25 Авг 2017
Продуктивността зависи не само от това как ще Ви ръководят и какви задачи ще Ви възлагат. Зависи и от Вашите лични усилия.
Добрата новина е, че винаги има какво да направите, за да увеличите продуктивността си. Защо да го направите? Защото тя е ключът към кариерното Ви развитие. Високопродуктивните кадри са ценени високо от ръководителите и не остават незабелязани.
Как обаче да започнете? Отстранете следните 4 неща от ежедневието си на работа:
Как обаче да започнете? Отстранете следните 4 неща от ежедневието си на работа:
1. Чатенето.
Социалните контакти са важни, но в крайна сметка Вие сте на работа, за да се занимавате със задачите си. Ако не сте склонни да работите докато не свършите всичко за деня, трябва да цените времето си. За да се справите с този навик, можете да изключите нотификациите, които устройствата Ви изпращат, когато някой в социалните мрежи Ви пише.
2. Приемането на всяка задача.
Не всеки е оторизиран да Ви възлага работа. А и не винаги ще имате кога да свършите допълнителните задачи. Вместо да поемате и поемате нов и нов товар, говорете с ръководителя си с какво да се заемете приоритетно и какво да мине по-назад в плановете Ви.
3. Липсата на усилия да се организирате по-добре.
Това, че бюрото Ви е разхвърляно, не Ви прави неорганизирани. Разбира се, ако Ви е трудно да се ориентирате при разхвърляно бюро, редовно го подреждайте. Що се отнася до задачите Ви обаче, не можете да си позволите да са разбъркани. Трябва да им поставяте приоритети и да сте наясно кога с коя да се заемете. Ако сте хаотични и се залавяте с едно, оставяте го по средата и почвате друго, няма да се справите с нищо. Не приемайте статуквото. Започнете да изготвяте списъци и да разпределяте задачите си в отрязъци от работния си ден.
4. Липса на график.
Всяко нещо е обусловено във времето. Вашите задачи трябва да се свършат в даден момент. Да нямате график, означава просто да рискувате да изпуснете момента. Това ще Ви донесе стрес и проблеми, които ще повлияят негативно на продуктивността Ви. Спестете си ги, като подготвяте седмични или дори ежедневни графици за работата си.
източник: themuse.com
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!
Подобни статии от категория Умения на служители
03Ян2018
След празниците - Как да се върнете към продуктивната работа
от PortalTRZnormativi.bg
03 Ян 2018
30Ноем2017
5 знака, че се справяте добре на работа, дори и да не мислите, че е така
от PortalTRZnormativi.bg
30 Ноем 2017
23Ноем2017
3 въпроса, които да зададете, когато поредната Ви идея получи отказ от шефа
от PortalTRZnormativi.bg
23 Ноем 2017
14Ноем2017
Как да стимулирате служителите си да продължат да учат, без да се разорявате
от PortalTRZnormativi.bg
14 Ноем 2017
13Ноем2017
5 начина, по които проявявате дразнеща снизходителност към колегите си
от PortalTRZnormativi.bg
13 Ноем 2017