Съгласен съм
X Нашата политика за бисквитки
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се

Сключване на трудов договор с чужденка, омъжена за българин

Красимира Гергева Отговор, предоставен от
Красимира Гергева Екперт
на 04 Авг 2020
Tags: трудов договорЗакон за трудовата миграция и трудовата мобилностсключване на трудов договор

Въпрос: Има ли право българска фирма да сключи трудов договор с чужденка от страна извън Европейския съюз, омъжена за българин?



Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Сключване на трудов договор с чужденка, омъжена за българин

Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.

Влизане в акаунта

Защо да се регистрирам?

  • експерти на Ваше разоложение 24/7/365
  • база данни с новини, отговори, анализи
  • на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство

БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

Решени практически казуси за всеки ТРЗ служител

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Решени практически казуси за всеки ТРЗ служител"!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

Подобни статии

03Авг2022

Пропуснато деклариране на прекратяване на срочен и на сключване на нов трудов договор

от Красимира Гергева на 03 Авг 2022
03Авг2022

Назначаване на лице от Армения с продължително пребиваване у нас

от Аспасия Петкова на 03 Авг 2022
22Юни2022

Осигуряване и облагане на лице, назначено в немско представителство на българска фирма

от Красимира Гергева на 22 Юни 2022
14Юни2022

Втори трудов договор на 8 часа при наличие на трудов договор на 4 часа

от Теодора Дичева на 14 Юни 2022
25Май2022

Корекция на уведомление по чл 62

от Аспасия Петкова на 25 Май 2022
23Май2022

Основен трудов договор и трудов договор за допълнителен труд

от доц. д-р Андрей Александров на 23 Май 2022
x
portaltrznormativi.bg Регистриране на акаунт Общи условия Партньори F.A.Q. Помощ Карта на сайта Контакт Защита на потребителите - ЗЗП
powered by
Fokus Digital Services
© 2009-2022 portaltrznormativi.bg. Всички права запазени. Всякакъв вид разпространение, повторно използване, възпроизвеждане, разпространение, трансформация, извличане на информация, дистрибуция, и друга непозволена употреба е строго забранена.