Последно актуализиран на 1 Април 2023 Отчитане на болничен лист за лице на СИРВ с 11-часови смени
Отговор, предоставен отКрасимира Гергева Екперт
на 28 Февр 2018
Въпрос:
Трудовият ми договор е "40 работни часа седмично при сменен режим по график". Имаме въведено сумирано изчисляване на работното време за 6 месеца, неупоменато в ТД, но потвърдено от прекия ръководител. Заплащането ми не е почасово, а месечно. Понастоящем работя на 11-часови смени, 2 на 2. Представих болничен лист за 3 календарни дни - петък, събота и неделя, като в тези дни имам смени по график - петък и събота по 11 ч. Работодателят ми казва, че той ще плати само 8 часа за петък, като останалите 3 и тези от събота (11 ч.) следва да отработя, защото събота не е работен ден и се брои за 0 часа, а болничният ми лист е за 8 ч. Като казва, че това е така, защото получавам заплата, а не почасово плащане. Моля да ми обясните при тези условия в ТД дали е правилно да се отчита болничния по този начин или трябва да се отчита като часове по график.
Трудовият ми договор е "40 работни часа седмично при сменен режим по график". Имаме въведено сумирано изчисляване на работното време за 6 месеца, неупоменато в ТД, но потвърдено от прекия ръководител. Заплащането ми не е почасово, а месечно. Понастоящем работя на 11-часови смени, 2 на 2. Представих болничен лист за 3 календарни дни - петък, събота и неделя, като в тези дни имам смени по график - петък и събота по 11 ч. Работодателят ми казва, че той ще плати само 8 часа за петък, като останалите 3 и тези от събота (11 ч.) следва да отработя, защото събота не е работен ден и се брои за 0 часа, а болничният ми лист е за 8 ч. Като казва, че това е така, защото получавам заплата, а не почасово плащане. Моля да ми обясните при тези условия в ТД дали е правилно да се отчита болничния по този начин или трябва да се отчита като часове по график.
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Отчитане на болничен лист за лице на СИРВ с 11-часови смени
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "16 решения на ТРЗ казуси"!
Подобни статии
21Февр2023
Трудова злополука и подаване на болничен към НОИ за лице на втори трудов договор
от Аспасия Петкова
на 21 Февр 2023
03Февр2023
Болничен и сумирано изчисляване на работното време
от доц. д-р Андрей Александров
на 03 Февр 2023
13Септ2022
Прекратяване на болничен 2 дни преди изтичането му
от Красимира Гергева
на 13 Септ 2022
07Септ2022
Приложение към болничен лист за лице на сумирано изчисляване на работното време
от Красимира Гергева
на 07 Септ 2022
08Юли2022
Доход за изчисляване на болничен при осигуряване в чужбина
от Красимира Гергева
на 08 Юли 2022