Съгласен съм
X Нашата политика за бисквитки
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник

    • Осигуряване на 2 трудови договора и работа по граждански договор

    Аспасия Петкова Отговор, предоставен от
    Аспасия Петкова
    на 25 Авг 2021
    Tags: граждански договорработно времетрудов договор

    Въпрос:
    Мога ли да бъда осигуряван по трудов договор на 12 часа, 8 и 4 на две различни места и допълнително да работя по граждански договор?

    Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
    Осигуряване на 2 трудови договора и работа по граждански договор

    Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.

    Влизане в акаунта

    Защо да се регистрирам?

    • експерти на Ваше разоложение 24/7/365
    • база данни с новини, отговори, анализи
    • на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство

    БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

    Няколко практически съвета за сключване на трудов договор

    Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
    Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!

    Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

    Подобни статии от категория Назначаване



    29Юли2024

    Сключване на договор за консултантски услуги без фиксирано работно време

    от Аспасия Петкова на 29 Юли 2024
    15Март2024

    Назначаване на съдружник в ООД на длъжност по ТД

    от Аспасия Петкова на 15 Март 2024
    15Ян2024

    Сключване на договор за дистанционна работа

    от Аспасия Петкова на 15 Ян 2024
    24Ноем2023

    Наемане на чужденци – членове на семейство на български граждани

    от доц. д-р Андрей Александров на 24 Ноем 2023
    25Юли2023

    Трудова дейност и осигуряване на лице, постоянно пребиваващо в САЩ

    от доц. д-р Андрей Александров на 25 Юли 2023
    09Юни2023

    Назначаване на трудов договор на лице, живеещо в Молдова

    от Аспасия Петкова на 09 Юни 2023
    x
    portaltrznormativi.bg Регистриране на акаунт Общи условия Партньори F.A.Q. Помощ Карта на сайта Контакт Защита на потребителите - ЗЗП
    powered by
    Fokus Digital Services
    © 2009-2024 portaltrznormativi.bg. Всички права запазени. Всякакъв вид разпространение, повторно използване, възпроизвеждане, разпространение, трансформация, извличане на информация, дистрибуция, и друга непозволена употреба е строго забранена.