Последно актуализиран на 1 Май 2025 Обезщетение при пенсиониране на управител на ЕООД, работещ на ДУК
Отговор, предоставен отпроф. д-р Любка Ценова
на 05 Юли 2023
Въпрос:
Управителят на ЕООД е придобил право на пенсия. Работи при нас на договор за управление и контрол и в друга фирма се осигурява на МОД. Има неизползван платен годишен отпуск 100 дни. Няма да се прекратява ДУК и той ще продължи да работи в дружеството. Може ли да му бъде изплатен неизползваният платен отпуск? Обезщетение за пенсиониране в какъв размер трябва да се изплати? Работи в дружеството 10 г. Възможно ли е да се разсрочат плащанията? Например 1 г. към месечното възнаграждение се начислява определена сума? Ако е възможно разсрочване на плащанията, с какъв вид документ трябва да се оформят?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Обезщетение при пенсиониране на управител на ЕООД, работещ на ДУК
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория ДУК
22Ян2025
Работа по ДУК с възнаграждение под минималната работна заплата
от проф. д-р Любка Ценова
на 22 Ян 2025