Последно актуализиран на 7 Септември 2024 
Назначаване - страница 2
11Май2023
Трудов договор с български гражданин на великобританска фирма
от Красимира Гергева
на 11 Май 2023
Въпрос:
Фирма с адрес на регистрация Великобритания сключва трудов договор с български гражданин. Лицето е позиционирано в Бълагрия и ще извършва своята трудова дейност тук. Какво е необходимо да се направи, за да може ...
13Апр2023
Назначаване на лекар на граждански договор в общинско училище
от Красимира Гергева
на 13 Апр 2023
Въпрос:
Предстои назначаване на лекар в общинско училище. Лекарят работи на друго място и за него това ще е втори трудов договор. Възможно ли е да бъде назначен на граждански договор вместо на втори трудов?
11Апр2023
Назначаване и осигуряване на управител на фирма
от проф. д-р Любка Ценова
на 11 Апр 2023
Въпрос:
➤ Фирма е с 2 собственика - ООД и управител. Управителят до настоящ момент е бил назначен на трудов договор от другия собственик, който не участва в управлението на дружеството и не се осигурява от него. Трудовият ...
07Март2023
Назначаване на украинец на трудов договор
от Красимира Гергева
на 07 Март 2023
Въпрос:
Имам питане относно наемане на работа с трудов договор на украински гражданин, имащ регистрационна карта на чужденец с предоставена временна закрила, издадена от Държавна Агенция за Бежанците при Министерския ...
27Февр2023
Продължаване на срочни трудови договори с украински бежанци
от Красимира Гергева
на 27 Февр 2023
Въпрос:
В дружество имаме назначени бежанци от Украйна на срочен трудов договор по чл. 68, ал. 1, т. 1 от КТ за срок да 23.02.2023 г. Лицата имат продължение на издадените им документи със срок на пребиваване до 04.03.2024 г. По какъв начин ...
16Февр2023
Уведомление до НАП при удължаване на срочен трудов договор за украински гражданин с временна закрила
от Теодора Дичева
на 16 Февр 2023
Въпрос:
Здравейте, в дружество с предмет на дейност товарен транспорт е назначен от м. септември 2022 украински гражданин, притежаващ регистрационна карта на чужденец с предоставена временна закрила, издадена от ДАБ. Подадено ...
14Февр2023
Удължаване на срочен трудов договор - с допълнителен срок или директно на постоянен
от Теодора Дичева
на 14 Февр 2023
Въпрос:
Работник е назначен на срочен трудов договор по чл. 68, ал. 1, т. 1 от КТ в срок до 15.02.23 г. Работодателят е доволен от работата на служителя и иска да задържи работника: първи вариант - още няколко месеца или втори вариант - ...
07Февр2023
Назначаване на пенсионер за работа до 3 дни от седмицата
от Аспасия Петкова
на 07 Февр 2023
Въпрос:
➤ Управител на ООД иска да се назначи пенсионер, който да работи до 3 дни в седмицата. По кой член е редно да се пусне договора?
17Ян2023
Назначаване на служители за работа и в събота
от Красимира Гергева
на 17 Ян 2023
Въпрос:
➤ Дружество ще назначава служители за работа в кол център на нормирано работно време от 9 до 17 ч. Някои от тях ще трябва да работят и в събота. При какви условия може да стане това? Какви допълнителни документи трябва ...
06Ян2023
Удължаване на виза за назначен чужденец
от Красимира Гергева
на 06 Ян 2023
Въпрос:
Мой клиент решава да наеме служител, който ще е в отрасъл "Производство на тестени изделия" с работна виза, в която пише, че е в отрасъл "Туризъм" и е валидна до 18.02.2023 г. За първи път се сблъсквам с наемане на чуждестранни ...
30Дек2022
Назначаване на чистачка с 1 час дневно работно време
от Красимира Гергева
на 30 Дек 2022
Въпрос:
Можем ли да назначим и на какво основание чистачка с един час дневно работно време на основен трудов договор?
22Дек2022
Подаване на уведомление по чл. 62, ал. 5 за промяна на ЕКАТТЕ
от Красимира Гергева
на 22 Дек 2022
Въпрос:
Дружество А ще извършва услуги на друго дружество Б със собствен персонал в база собственост на дружество Б. Необходимо ли е да се подаде уведомление по чл. 62, ал. 5 за промяна на ЕКАТТЕ?
14Дек2022
Сключване на договор с ИТ специалист след регистрация като консултант СОЛ
от Аспасия Петкова
на 14 Дек 2022
Въпрос:
Ако някой работи на трудов договор в друга фирма, какви са вариантите да извършва услуги на ИТ компания и да работи по проект за наш клиент? Изключваме вариант за втори трудов договор заради ограничения на трудовото ...
13Дек2022
Назначаване на лице с решение от ТЕЛК
от Красимира Гергева
на 13 Дек 2022
Въпрос:
Предстои да назнача служител във фирма, който е с ТЕЛК-ово решение и е с 80% намалена работоспособност. Във фирмата ще назнача лицето като чистач хигиенист. На вид осигурен какво се посочва в трудовия договор, както и на ...