Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се

Най-добрите отговори на 6 обичайни въпроси при интервю

PortalTRZnormativi.bg Отговор, предоставен от
PortalTRZnormativi.bg
Когато се подготвят за интервю, повечето кандидати са срещали съвета да се подготвят за отговаряне на въпроси като "Разкажете ни за себе си" и "Защо сте подходящ за тази работа?" Въпреки, че някои работодатели задават специфични въпроси, които да им дадат информация за уменията Ви да разрешавате проблеми или ще ги запознаят по-добре с личността Ви, има и такива, които обичайно се повтарят.
 
Въпреки че въпросите са стандартни, това съвсем не означава, че трябва да давате стандартни отговори. Още повече - те най-вероятно ще доведат до обратен на желания ефект.
 
Ако Ви се иска действително да се отличите на следващото си интервю, запознайте се с тези тактики, които да Ви помогнат да дадете по-креативен отговор на обичайните въпроси:
 
1. Разкажете ми за себе си.
Отговаряйки на този въпрос, направете всичко възможно да разкажете за онези свои хобита, които имат връзка с работата, за която кандидатствате, или развиват умения, които биха били полезни при нея.
 
2. Коя е най-голямата Ви слабост?
Не просто обяснете коя е слабостта Ви, но кажете на какво Ви е научила и какви методи използвате, за да минимизирате вредните ефекти от нея и да я коригирате.
 
3. Какво търсите в една работа?
Обяснете, че искате да се развивате в различни сфери на работа, да откриете и развиете нови свои качества, с които да бъдете още по-полезни на работодателите си. Дайте примери какво Ви е помогнало на предходната Ви работа. Подгответе се да дискутирате защо сте я напуснали.
 
4. Какво Ви прави достатъчно подходящ за работата?
Помислете какво действително интересува работодателя при конкретната длъжност и подчертайте именно тези свои качества. Поставете се на мястото на евентуалния си шеф и говорете за онова, което той би искал да чуе.
 
5. Защо искате да работите тук?
Тук трябва да покажете колко добре сте проучили компанията. Споменете какво Ви е направило впечатление. Опитайте се да говорите за детайлите, които Ви допадат. Колкото по-малко очаквани са те от работодателя, толкова по-добре.
 
6. Защо да Ви наемем?
Тук трябва да разкажете на работодателя защо той има интерес да работите за него. Накарайте ги да се почувстват така, сякаш вече работите за тях. Разкажете им за това, което искате да постигнете в тяхната собствена компания.
 
източник: businessnewsdaily.com

БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

6 ТРЗ въпроса - 6 експертни отговора

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "6 ТРЗ въпроса - 6 експертни отговора"!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

x