Последно актуализиран на 6 Май 2021 Квота за назначаване на служители с трайни увреждания
Отговор, предоставен отКрасимира Гергева Екперт
на 18 Юни 2019
Въпрос:
Във връзка с прилагане Закона за хората с увреждания по чл. 38, ал. 1 и чл. 22 от Правилника за прилагане на закона за хората с увреждания, задължително ли е работодателите да подават уведомление до бюрата по труда за свободните работни места за хората с увреждания, aко нямат такива? Ако при работодателя работят повече от определения брой трудоустроени по чл. 315 от КТ, останалите може ли да се използват за запълване на квотата или трябва да се назначават нови хора с трайни увреждания?
Във връзка с прилагане Закона за хората с увреждания по чл. 38, ал. 1 и чл. 22 от Правилника за прилагане на закона за хората с увреждания, задължително ли е работодателите да подават уведомление до бюрата по труда за свободните работни места за хората с увреждания, aко нямат такива? Ако при работодателя работят повече от определения брой трудоустроени по чл. 315 от КТ, останалите може ли да се използват за запълване на квотата или трябва да се назначават нови хора с трайни увреждания?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Квота за назначаване на служители с трайни увреждания
Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Трудово право и осигуряване 2021: Отговори от експерти"!
Подобни статии
12Юли2019
Едногодишен неплатен отпуск за лице с ТЕЛК със срок 1 г.
от Красимира Гергева
на 12 Юли 2019
18Авг2016
Данъчно облекчение за лице с ТЕЛК, получаващо пенсия за осигурителен стаж и възраст
от Красимира Гергева
на 18 Авг 2016
05Май2016
Трудоустрояване на лице на длъжност с по-ниска заплата от предходната
от Аксиния Цветанова
на 05 Май 2016