Корекция на заплати спрямо новата МРЗ на служителки по майчинство
Аспасия Петкова
на 16 Ян 2024
Въпрос:
Имаме няколко служителки, които са по майчинство. Предстои корекция на заплатите от януари 2024 г., заради увеличението на МРЗ. На кои от тях можем да коригираме заплатите и кои трябва да изчакат завръщане на работа.
1. Служителка, която от м.10.2023 г. е в отпуск за отглеждане на дете до 2 г. възраст.
2. Служителка, която от 21.12.2023 г. е в отпуск за остатъка от 135 до 410 дни.
3. Служителка, която до 22.01.2024 г. е в период на трети, изравнителен болничен до 135 ден.
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Корекция на заплати спрямо новата МРЗ на служителки по майчинство
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Болнични: 21 решения на казуси от експерти"!
Подобни статии от категория Майчинство
29Юни2026
Назначаване при нов работодател след отпуск по майчинство
от Аспасия Петкова
на 29 Юни 2026
02Юни2026
Право на парично обезщетение за майчинство при вписан управител на ЕООД, който не упражнява дейност
от адв. Румяна Пенчева
на 02 Юни 2026
26Май2026
Втора бременност по време на майчинство – възможности за максимално обезщетение
от Аспасия Петкова
на 26 Май 2026
15Ян2026
Изплащане на болничен при бременност на собственик на ЕООД до вписване на прокурист
от Аспасия Петкова
на 15 Ян 2026
25Ноем2025
Майчинство на СОЛ - управител на ЕООД, което няма да прекъсва дейност
от Аспасия Петкова
на 25 Ноем 2025
Последно актуализиран на 11 Юли 2026