Изплащане на неизползван отпуск
Отговор, предоставен от
Красимира Гергева Екперт
Красимира Гергева Екперт
на 31 Авг 2015
Въпрос: Считано от 30.06.2015 договорът на лице е прекратен договора. В заповедта е записано: на основание чл.224 да му бъдат изплатени 17 дни неизплатен отпуск. До днешна дата лицето няма изплатени дни. Има ли право фирмата по своя преценка да не ги изплатят на лицето? Ако са в нарушение, какво следва да направи лицето?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Изплащане на неизползван отпуск
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!
Подобни статии от категория Отпуск
31Окт2024
Може ли работодателят да въведе по-голям размер на отпуска и да задължи служителите да го използват в рамките на календарната година?
от проф. д-р Любка Ценова
на 31 Окт 2024
11Окт2024
База за изчисляване на платен годишен отпуск - чл. 177 ал. 1 от КТ
от Аспасия Петкова
на 11 Окт 2024
10Септ2024
Платен годишен отпуск за служителка, връщаща се след майчинство
от Аспасия Петкова
на 10 Септ 2024
21Авг2024
Платен годишен отпуск при непълно работно време
от доц. д-р Андрей Александров
на 21 Авг 2024
06Авг2024
База за изчисляване на платен годишен отпуск, когато служителят няма 10 отработени дни
от Аспасия Петкова
на 06 Авг 2024