Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се

Изчисляване на трудов и осигурителен стаж на лице, работещо по график по чл. 114 от КТ

Красимира Гергева Отговор, предоставен от
Красимира Гергева
Екперт
Въпрос: Въпрос се отнася до правилното изчисляване на трудов и осигурителен стаж на лице, работещо по график по чл. 114 от КТ за определени дни в месеца. Трудовия стаж е необхидим, за да се изчисли на колко отпуск има право лицето Примерът ми е:

Постъпил презмесец 10/2021 г., напуска на 01.07.2022 г.

10/2021 г. - 2 дни - 7 часа

11/2021 г. - 8 дни - 28 часа

12/2021 г. - 6 дни - 21 часа

01/2022 г. - 7 дни - 26 часа

02/2022 г. - 7 дни - 24 часа

03/2022 г. - 8 дни - 28 часа

04/2022 г. - 4 дни - 14 часа

05/2022 г. - 6 дни - 24 часа

06/2022 г. - 9 дни - 24 часа

Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Изчисляване на трудов и осигурителен стаж на лице, работещо по график по чл. 114 от КТ

Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.

Влизане в акаунта

Защо да се регистрирам?

  • експерти на Ваше разоложение 24/7/365
  • база данни с новини, отговори, анализи
  • на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство

БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

Решени практически казуси за всеки ТРЗ служител

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Решени практически казуси за всеки ТРЗ служител"!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

x