ЕККАТЕ в уведомление по чл 62 при назначаване на търговски представители
Аспасия Петкова
на 04 Септ 2020
Въпрос:
Дружеството е със седалище в град София, без клонове или търговски обекти в други населени места в страната и е с предмет на дейност търговия на едро. За успешния бизнес на фирмата много важна роля имат търговските представители и продавачи разносна търговия. По длъжностна характеристика търговските представители имат за цел привличане на нови клиенти, осъществявана чрез пътуване в различни населени места, предлагайки конкурентни стоки и условия на доставка . Като местожителство на заетите лица основно е София или региона. Продавачите разносна търговия по ДХ предлагат стоките от микробуси на утвърдени клиенти, като по същество в момента на покупко-продажбата клиента избира вида и количеството стока. Периодично стоката в микробуса се зарежда, т.е. подвижен склад Като местожителство този персонал е в градовете, които се обслужват Видин, Монтана, Благоевград.
1. Какъв ЕКАТТЕ трябва да се посочва в уведомлението - този на седалището на фирмата - лицата са нейни служители или този на фактическа месторабота?
2. Как следва да се отстрани неправилно подаден ЕКАТТЕ в Уведомление по чл 62?
3. Има ли някакви задължения за работодателя при наемане на персонал извън седалището на управление на дружеството?
1. Какъв ЕКАТТЕ трябва да се посочва в уведомлението - този на седалището на фирмата - лицата са нейни служители или този на фактическа месторабота?
2. Как следва да се отстрани неправилно подаден ЕКАТТЕ в Уведомление по чл 62?
3. Има ли някакви задължения за работодателя при наемане на персонал извън седалището на управление на дружеството?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
ЕККАТЕ в уведомление по чл 62 при назначаване на търговски представители
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория Назначаване
09Юли2025
Подаване на ЕТЗ за допълнително споразумение - подписва ли се от служителите
от Аспасия Петкова
на 09 Юли 2025
03Юли2025
Сключване на ТД по чл. 68, ал. 1, т. 1 от КТ за сезонна работа в земеделието
от Василена Христова
на 03 Юли 2025
19Юни2025
Действие на трудов договор след изтичане срока на изпитване по чл. 70, ал. 1 КТ
от Теодора Дичева
на 19 Юни 2025
27Май2025
Необходимост от медицинско свидетелство при постъпване на нова работа
от доц. д-р Андрей Александров
на 27 Май 2025
03Апр2025
Може ли ТД по чл. 111 от КТ да се сключи за неопределено време
от Аспасия Петкова
на 03 Апр 2025
20Март2025
Договор за управление с предвиден срок
от доц. д-р Андрей Александров
на 20 Март 2025