Допълнително споразумение за увеличение на заплатата
Отговор, предоставен от
Николета Димитрова
Николета Димитрова
на 12 Юни 2012
Въпрос: На работник във фирма работодателят увеличи основното му възнаграждение, считано от 14.05.2012 г. Възнаграждението от 300 стана на 450 лв. Осигурителният доход за длъжността си е 450 лв. Работникът няма клас или други допълнителни трудови възнагарждения. Как следва да се направи ведомостта и как да се попълни декларация 1? Две отделни декларации 1 ли трябва да се попълнят за месеца?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Допълнително споразумение за увеличение на заплатата
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!
Подобни статии от категория Трудов договор
19Апр2024
Сключване на ТД с дата в почивен ден и подаване на уведомление към НАП
от Теодора Дичева
на 19 Апр 2024
19Март2024
Правомощия на НОИ при проверка и доказване недействителност на ТД
от проф. д-р Любка Ценова
на 19 Март 2024
08Март2024
Назначаване на СОЛ като управител по ТД в собствената си фирма
от Аспасия Петкова
на 08 Март 2024
01Март2024
Документи и изкисвания при наемане на украински граждани
от проф. д-р Любка Ценова
на 01 Март 2024
23Февр2024
Възможности за назначаване на заместник на служителка по майчинство
от Теодора Дичева
на 23 Февр 2024