Брой дни платен годишен отпуск за служителка, ползвала неплатен отпуск по чл. 160 от КТ
Отговор, предоставен от
Василена Христова
Василена Христова
на 03 Дек 2019
Въпрос:
Имаме служителка, която след майчинството си ползва целия платен отпуск и след това излезе в неплатен отпуск за майчинство за 6 месеца. След това излезе от 03.12.2018 г. до края на 05.2019 г., след това - от 01.06.2019 излезе неплатен отпуск по чл. 160 до края на 30.11.2019 г. Сега иска да си пусне и платен отпуск. Колко дни има право на отпуск? И за времето в неплатен, тя има ли право на платен отпуск?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Брой дни платен годишен отпуск за служителка, ползвала неплатен отпуск по чл. 160 от КТ
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!
Подобни статии от категория Отпуск
16Февр2024
Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
от доц. д-р Андрей Александров
на 16 Февр 2024
01Февр2024
База за изчисляване размера на платения годишен отпуск
от проф. д-р Любка Ценова
на 01 Февр 2024
31Ян2024
Полага ли се платен годишен отпуск за служител без отработени дни, но с ползван неплатен отпуск
от Аспасия Петкова
на 31 Ян 2024
12Ян2024
Изчисляване на компенсируеми отпуски за изтеклата година
от проф. д-р Любка Ценова
на 12 Ян 2024