Възможност за намаляване заплатата на служител при промяна на работното време

Въпрос: Пиша ви във връзка и с молба за повече информация относно възможността за намаляване на заплатата на служител, без това да засегне негативно работодателя.
В по-голяма конкретиха бих искала да знам дали е възможно даден служител, чрез допълнително споразумение, да премине от работа на нощна смяна в дневна смяна, запазвайки настоящото НКПД на позицията си, като с преминаването на дневна смяна да му се намали възнаграждението, а в допълнителното споразумение да се опише само новата заплата и променените часове.
Лицето работи на пълно работно време, само нощна смяна при сумирано изчисляване на работното време, като следва да се запази всичко освен работните часове, т.е. вече ще полага труда си през деня, но всичко друго ще се запази.