Последно актуализиран на 23 Август 2025 Размер на обезщетението при пенсиониране
Отговор, предоставен отАспасия Петкова
на 31 Ян 2025
Въпрос:
Наш служител е придобил право на пенсия към 08.01.2024 г. Към тази дата служителят има 9 години трудов стаж във фирмата. И от м. 01.2024 г. той получава пенсия и продължава да работи при нас. От 01.03.2025 г. служителят е взел решение да прекрати трудовите си правоотношения с нас. В този случай той има вече 10 година трудов стаж. Какъв е размерът на обезщетението при пенсиониране - брутното възнаграждение за 2 месеца или за 6 месеца?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Размер на обезщетението при пенсиониране
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория Обезщетения
18Авг2025
Дължи ли се обезщетение за отпуск при напускане по чл. 71 КТ и може ли работник да напусне без да уведоми
от Теодора Дичева
на 18 Авг 2025
06Авг2025
Обезщетение по чл. 222 ал. 3 след смърт на служител
от доц. д-р Андрей Александров
на 06 Авг 2025
07Авг2025
Възстановяване на работа по съдебно решение - задължения на осигурителя и изчисляване на осигуровките
от Аспасия Петкова
на 07 Авг 2025
31Юли2025
Как се изчислява обезщетението при освобождаване преди края на предизвестието?
от Аспасия Петкова
на 31 Юли 2025
24Март2025
Изчисляване на обезщетение за неизползван платен годишен отпуск при напускане на служител
от Теодора Дичева
на 24 Март 2025