Последно актуализиран на 5 Февруари 2023 Преназначаване по време на болничен
Отговор, предоставен отТеодора Дичева
на 03 Юни 2022
Въпрос:
Работодателят е преценил, че няма необходимост от определена длъжност на част от персонала си. С допълнително споразумение по чл. 119 от. КТ преназначава въпросните служители на друга длъжност. Един от тях, обаче е в продължителен болничен. Допустим ли е вариантът, работодателят да преназначи на друга длъжност служителя си по време на болничен, или да го изчака да се върне на работа?
Работодателят е преценил, че няма необходимост от определена длъжност на част от персонала си. С допълнително споразумение по чл. 119 от. КТ преназначава въпросните служители на друга длъжност. Един от тях, обаче е в продължителен болничен. Допустим ли е вариантът, работодателят да преназначи на друга длъжност служителя си по време на болничен, или да го изчака да се върне на работа?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Преназначаване по време на болничен
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "16 решения на ТРЗ казуси"!
Подобни статии
29Ноем2022
Права на работниците във връзка с промяна на трудовото правоотношение
от Аспасия Петкова
на 29 Ноем 2022
04Ноем2022
Предложение от страна на служител за трансформиране на срочен трудов договор в безсрочен
от Аспасия Петкова
на 04 Ноем 2022
17Окт2022
Извършване на работа от разстояние от чужбина
от доц. д-р Андрей Александров
на 17 Окт 2022
29Авг2022
Назначаване на комбайнер в кооперация за неин председател
от Теодора Дичева
на 29 Авг 2022
20Юни2022
Назначаване на трудов договор за надомна работа
от доц. д-р Андрей Александров
на 20 Юни 2022