Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • Полагане на труд у нас преди повторна командировка в Германия

    Аспасия Петкова Отговор, предоставен от
    Аспасия Петкова
    Въпрос:
    ➤ Имам една фирма, която изпраща работници в Германия, като ПОВР. Има сключен договор с немска фирма приемащо предприятие. Работниците имат издадено А1 за приложимо осигурително законодателство за 24 месеца. Осигуровките се внасят в България, а ДОД се удържа и внася в Германия. След изтичане на 24 месеца работниците се връщат в България. След колко време работа в България могат да се командироват отново в Германия? Издаването на А1 изисква ли се задължително за месеца преди командироване? Лицето да е положило труд в България.

    Отговор:
    За да издаде НАП удостоверението А1, фирмата трябва да отговаря на определени критерии. На фирмата, която изпраща работници в Германия има издадени удостоверения А1 за наетите работници. След завръщането им в България, т.е. след 24 месеца, може отново фирмата да кандидатства за издаване на удостоверения А1 на работниците. Няма ограничение по отношение на това колко пъти ще се издават тези удостоверения на една и съща фирма за едни и същи работници. Аз мисля, че след като фирмата отговаря на условията, на които е отговаряла, за да получи първоначално удостоверенията, няма да има проблем НАП да ѝ ги издаде повторно. Но пак трябва да са спазени изискващите се критерии, които са спазени при първоначалното издаване на документите. Няма поставени условия колко дни трябва да работят работниците в България след завръщането си от Германия.

    И все пак НАП има правомощията да разглежда всеки казус конкретно и да преценява като цяло дали фирмата отговаря на изискващите се критерии и дали отговаря на изискващите се условия.

    БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

    Няколко практически съвета за сключване на трудов договор

    Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
    Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!

    Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

    x