Последно актуализиран на 23 Април 2024 
Отпуск - страница 2
12Септ2023
Ползване на отпуск за починал родител
от проф. д-р Любка Ценова
на 12 Септ 2023
Въпрос:
Служител е в годишен платен отпуск от 08.09. до 21.09.2023 г. включително. Междувременно на 07.09.2023 г. баща му почива. Служителят е отработил почти 4 часа от работния ден на 07.09.г Съгласно чл. 157 т. 3 и представена служебна бележка ...
14Авг2023
Платен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст за близнаци
от Аспасия Петкова
на 14 Авг 2023
Въпрос: ➤ Считано от 1 август 2022 г. бащите имат право на допълнителен платен отпуск от два месеца, който ще могат да ползват до навършване на 8-годишна възраст на детето. За 2 деца - близнаци, полага ли се отпуск по чл. 164в, ал. 1 за ...
13Юли2023
Ползване на опуск по бащинство след раждане на дете от служител във фирма, полагащ личен труд в друга
от Красимира Гергева
на 13 Юли 2023
Въпрос:
➤ Предстои на служител в компания А да излезе в платен отпуск по бащинство след изписване на новородено. Бащата и майката нямат брак, но детето е припознато. Детето ще бъде изписано 12 дни след раждането поради ...
07Юли2023
Прекъсване на отпуск на служител, назначен при СИРВ, работещ като учител през време на отпуска
от проф. д-р Любка Ценова
на 07 Юли 2023
Въпрос:
Лице е назначено на втори трудов договор на 8 часов работен ден при СИРВ, като при първия работодател е в разрешен платен отпуск и работи като учител. Основния работодател прекъсва отпуска за 1 ден. Как е правилно да се ...
21Юни2023
Отпуск в събота за лице на СИРВ
от Аспасия Петкова
на 21 Юни 2023
Въпрос:
➤ Дружество има назначен служител по трудов договор при сумирано отчитане на работно време (СИРВ). По график служителят следва да е на работа в петък и събота, но желае да ползва платен годишен отпуск през двата дена. ...
05Май2023
Възможности за работодателя при намаляване на обема на работа
от доц. д-р Андрей Александров
на 05 Май 2023
Въпрос:
При намаляване обема на работа какви са вариантите за работодателя да пусне в принудителна платен/ неплатен отпуск персонала, ако не желае да прави съкращения?
02Май2023
Изчиляване на трудив стаж за работник, назначен по чл. 114
от Красимира Гергева
на 02 Май 2023
Въпрос:
Фирма има назначен работник по чл. 114 за определени дни в месеца. Изработените дневни часове в месеца са различни – смени по 4, 5, 6, 7 и 8 часов работен ден. Как се изчислява трудовият стаж при прекратяване, записан в ...
04Апр2023
Отпуски и обезщетения, свързани с деца, при положение че майката не е осигурена у нас
от Красимира Гергева
на 04 Апр 2023
Въпрос:
➤ Ако съпругата на осигурен в България не работи в страната, т.е. не е социално осигурена, то той може ли да се възползва от отпуска от НОИ 15 календарни дни и 2 месеца и съответното обезщетение?
01Март2023
Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск
от доц. д-р Андрей Александров
на 01 Март 2023
Въпрос:
➤ Имам 6 дни неизползван платен отпуск за 2022 г. За 2023 г. ми се полагат 20 дни + 8 синдикални. Към 31.01.2023 г. съм използвала 10 дни платен отпуск, но към 14.03.2023 г. напускам по взаимно съгласие. Колко отпуск по чл. 224 ot КТ следва да ...
03Февр2023
Натрупани от предходни години неползвани дни платен годишен отпуск
от Теодора Дичева
на 03 Февр 2023
Въпрос:
Във фирмата ни има дългогодишни служители, които не са си ползвали платения отпуск, като например: лице, назначено през 2002 год., не ползва повече от 5 - 10 дни платен отпуск на година и има натрупан съответно за 2015 г., 2016 г., ...
20Ян2023
Плащане на дни болничен от работодател за служител без 6-месечен стаж
от Аспасия Петкова
на 20 Ян 2023
Въпрос:
Длъжен ли е работодателят да изплати първите три дни от болничен на свой служител, който няма нужния 6-месеца трудов стаж?
21Дек2022
Размер на платен отпуск за служители с ТЕЛК
от Красимира Гергева
на 21 Дек 2022
Въпрос:
Двама служители по трудов договор имат определен основен платен годишен отпуск в размер на 30 дни - за единия служител и 25 работни дни - за другия, т.е. над минимума по чл. 155, ал. 4 от КТ. Служителите са с ТЕЛК над 50% и ...
13Дек2022
Ограничение в прехвърлянето на отпуск за следваща година
от Аспасия Петкова
на 13 Дек 2022
Въпрос:
➤ Възможно ли е работодателят да откаже отлагaне ползването на отпуска от служител в хипотезата на чл. 176, ал. 1, т. 2, второ предложение от Кодекса на труда и какви са последиците за служителя в този случай, т.е. губи ли ...
31Окт2022
Работа по чл. 110 през време на отпуск
от Аспасия Петкова
на 31 Окт 2022
Въпрос:
Искам да работя по чл. 110 по време на отпуската си. Вече имам сключен такъв договор за цялата година. Има ли нужда от допълнителен договор или заявление, или друг документ, или просто мога да работя?