Назначаване на управител на ЕООД по трудов договор или по ДУК
Аспасия Петкова
на 10 Ноем 2023
Въпрос:
Възможно ли е собственик на ЕООД да назначи лице на трудов договор за заместник или на някаква друга длъжност с управленски функции, които да включват представляване на ЕООД пред институции и клиенти, сключване на търговски договори, назначаване и прекратяване на трудови договори? Междувременно собственикът на ЕООД работи и е осигурен по ТД в друга фирма, може ли да прекрати осигуряването си като СОЛ?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Назначаване на управител на ЕООД по трудов договор или по ДУК
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Болнични: 21 решения на казуси от експерти"!
Подобни статии от категория ДУК
30Апр2026
Грешки при администриране на ДУК и ТД и корекции към НАП
от Аспасия Петкова
на 30 Апр 2026
24Март2026
Изплащане на възнаграждение по ДУК в брой
от доц. д-р Андрей Александров
на 24 Март 2026
13Март2026
Осигуряване на лице като СОЛ и като управител по ДУК в друго дружество
от Аспасия Петкова
на 13 Март 2026
11Март2026
Осигуряване на собственик на ЕООД при прехвърляне управлението на друго лице
от Аспасия Петкова
на 11 Март 2026
19Дек2025
Осигуряване на управител, различен от собственика на капитала
от доц. д-р Андрей Александров
на 19 Дек 2025
28Ноем2025
Осигуряване на адвокат - собственик на дружество в ликвидация
от доц. д-р Андрей Александров
на 28 Ноем 2025
Последно актуализиран на 15 Юни 2026