Последно актуализиран на 9 Декември 2021 Фиксиране на началото и края на работния ден в трудов договор за непълно работно време
Отговор, предоставен отдоц. д-р Андрей Александров
на 20 Ян 2021
Въпрос:
При трудов договор на непълно работно време (например 4 часа дневно), трябва ли задължително да се фиксират в трудовия договор началото и краят на работния ден?
При трудов договор на непълно работно време (например 4 часа дневно), трябва ли задължително да се фиксират в трудовия договор началото и краят на работния ден?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете отговора на казуса
Фиксиране на началото и края на работния ден в трудов договор за непълно работно време
Бележка: Отговорът на въпроса е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Трудово право и осигуряване 2021: Отговори от експерти"!
Подобни статии
07Дек2021
Ненормиран работен ден при непълно работно време
от доц. д-р Андрей Александров
на 07 Дек 2021
02Дек2021
Компенсиране на положен извънреден труд с отпуск
от доц. д-р Андрей Александров
на 02 Дек 2021
30Ноем2021
Сумирано изчисляване на работното време на лица, работещи по трудов договор за външно съвместителство
от доц. д-р Андрей Александров
на 30 Ноем 2021
12Ноем2021
Изчисляване на трудов стаж и осигурителен стаж при намалено и при непълно работно време
от доц. д-р Андрей Александров
на 12 Ноем 2021
17Ноем2021
Заплащане на изработени часове по време на разположение
от Аспасия Петкова
на 17 Ноем 2021