Последно актуализиран на 9 Февруари 2023 510 лв. минимална работна заплата от 2018 г.
Отговор, предоставен отPortalTRZnormativi.bg
21 Дек 2017
Окончателно бе прието увеличението на минималната работна заплата на 510 лв. от 1 януари 2018 г. Това означава, че минималното възнаграждение ще нарасне с 10,9 на сто, а минимaлната часова ставка ще стане 3,07 лв.
Решението бе аргументирано с факта, че по-високият размер ще мотивира търсещите работа и ще съдейства за понижава не риска от бедност сред трудещите се.
Наскоро представителите на работодателските организации изразиха мнение против административния ръст на минималното възнаграждение, като подчетаха, че след него разликата между минималното и средното възнаграждение в определени региони на страната ще стане минимална.
От правителствената информационна служба коментират, че за увеличаването на минималното възнаграждение способства икономическият растеж, устойчивите темпове на БВП през последните години, ръста на броя на заетите и нарастването на средната работна заплата у нас.
източник: dnevnik.bg
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "16 решения на ТРЗ казуси"!
Подобни статии
19Апр2022
Синдикатите искат второ увеличение на МРЗ от 01-ви юли
от PortalTRZnormativi.bg
19 Апр 2022
22Март2022
Обсъждане на ръст на МРЗ и удължаване на мярка 60 на 40
от PortalTRZnormativi.bg
22 Март 2022
30Ноем2021
Работодателите представиха собствена версия за МРЗ
от PortalTRZnormativi.bg
30 Ноем 2021
30Ноем2021
Предлага се ежегоден ръст на максималния осигурителен праг
от PortalTRZnormativi.bg
30 Ноем 2021