Последно актуализиран на 10 Декември 2025 Проектобюджетът на ДОО одобрен от кабинета
Отговор, предоставен отPortalTRZnormativi.bg
31 Окт 2017
Правителството даде одобрение на законопроекта за бюджета на ДОО за догодина, който и работодателите, и синдикатите отхвърлиха през миналата седмица.
Бюджетът предвижда по-висока вноска за пенсия, с близо 500 млн. лв. повече средства за пенсионерите, както и по-труден достъп до обезщетенията за безработица. Работодателите имат възражения по отношение на административно заложеното повишение на минималните осигурителни доходи (МОД), а синдикатите - поради недостатъчното по тяхно мнение повишение на доходите.
Обезщетението за отглеждане на дете от 1 до 2-год. възраст става 380 лв.
От 1 януари процентът за всяка 1 година осигурителен стаж при образуването на пенсии ще се повиши от 1.126 на 1.169..
От 1 юли 2018 г. трудовите пенсии, които са отпуснати до края на настоящата година, ще се преизчислят с новия % за година осигурителен стаж и така ще се повишат с 3.8%. Пак от тази дата минималният размер на пенсията за осигурителен стаж и възраст ще се увеличи на 207.60 лв., а социалната пенсия за старост ще добие нов размер от 125.58 лв.
Максималният размер на получаваните 1 или повече пенсии остава 35% от максималния осигурителен доход, а именно 910 лв.
Средният размер на пенсията догодина се предвижда да достигне размер от 362.97 лв., а това е с близо 20 лв. превишение спрямо настоящата година.
От 1 януари осигурителната вноска за фонд "Пенсии" се покачва с 1 процентен пункт до 19.8 на сто за родените преди 01.01.1960 г. От тях 11.02 на сто са за сметка на работодателя, а 8.78 на сто - на трудещия се.
За родените след 31 декември 1959 г. е предвидено размерът на осигуровката за фонд "Пенсии" да бъде 14.8%.
За фонд "Общо заболяване и майчинство" вноската се запазва 3.5 на сто, а за фонд "Безработица" – 1%. Те ще се поделят между работодателя и служителя в съотношение 60:40. За фонд "Трудова злополука и професионална болест" осигуровката остава от 0.4 на сто до 1,1 на сто и е за сметка на работодателя.
Дава се предложение минималният дневен размер на обезщетението за безработица да се покачи от 1 януари от 7.20 лв. на 9,00 лв. Също от 1 януари се определя дневен максимален размер на обезщетението от 74.29 лв. Изменят се се изискванията за придобиване право на парично обезщетение за безработица, като се предвижда подобно право да имат лицата, осигурявали се за безработица 12 от последните 18 месеца преди прекратяването на осигуряването, а не както беше до момента - 9 мес. от последните 12.
източник: dnevnik.bg
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория ЗБДОО
06Ноем2025
Бюджет 2026 - осигуряване, детски надбавки, данъчни облекчения
от PortalTRZnormativi.bg
06 Ноем 2025
27Март2025
Публикувани бяха становище по прилагане на осигурителното законодателство и актуални нормативни документи
от PortalTRZnormativi.bg
27 Март 2025
20Март2025
4,3 милиарда лева разходи на ДОО за първите 2 месеца на годината
от PortalTRZnormativi.bg
20 Март 2025