Последно актуализиран на 1 Май 2025 Осигуряване на управител на НПО с трудов договор
Отговор, предоставен отКрасимира Гергева Екперт
на 19 Май 2020
Въпрос:
Управител и учредител на НПО, който извършва дейността без да генерира приходи и без да получава заплата, подлежи ли на осигуряване (при условие че същият работи на трудов договор при друг работодател)? Ако ДУК на НПО е възникнал преди трудовия договор, последният води ли се за втори договор или в този случай не? Също така при прекратяване на трудовия договор от другия работодател управителят може ли да получава обезщетение за безработица или следва да прекрати и ДУК в НПО?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Осигуряване на управител на НПО с трудов договор
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория Осигурителни вноски
30Апр2025
Осигурителен доход за СОЛ, който работи по ДУК и ТД и излиза в болничен
от Аспасия Петкова
на 30 Апр 2025
29Апр2025
Осигурителни вноски за лице, регистрирано като свободна професия
от доц. д-р Андрей Александров
на 29 Апр 2025
09Апр2025
Осигурителни вноски на управител за минал период
от доц. д-р Андрей Александров
на 09 Апр 2025
01Апр2025
Поредност на внасяне на осигурителни вноски за лице на ТД, което работи и по ДУК
от Аспасия Петкова
на 01 Апр 2025
19Март2025
Декларация образец 6 за собственик на ЕТ, който ползва болничен
от Василена Христова
на 19 Март 2025