Осигуряване на швейцарец - управител и съдружник в българско ООД
Аспасия Петкова
на 01 Септ 2022
Въпрос: ➤ Лице от Швейцария - управител и съдружник в българско ООД - как трябва да се осигурява в България:
1. Ако има осигуряване в Швейцария по трудов договор?
2. Ако се осигурява като управител в Швейцария?
3. Ако няма никакво осигуряване в Швейцария и ще има дейност само в българското дружество?
Ако лицето се осигурява в България по ДУК, данъка по ЗДДФЛ как ще се третира ?
1. Ако има осигуряване в Швейцария по трудов договор?
2. Ако се осигурява като управител в Швейцария?
3. Ако няма никакво осигуряване в Швейцария и ще има дейност само в българското дружество?
Ако лицето се осигурява в България по ДУК, данъка по ЗДДФЛ как ще се третира ?
Отговор:
За определяне на приложимото законодателство относно граждани на Конфедерация Швейцария се прилагат Дял II от Регламент 883/2004 и Регламент 987/2009. Тези регламенти имат приоритет пред националното законодателство на държавата членка на ЕС, ЕИП и Конфедерация Швейцария. Основно правило е, че когато лицето полага труд в две държави членки, осигуряването за социално и здравно осигуряване трябва да става по законодателството само на една държава. Определянето на приложимото законодателство става с издаването на формуляр А1, като компетентната институция в България е Националната агенция за приходите.
По отношение на поставените въпроси, ако швейцарският гражданин полага труд в Швейцария по трудов договор, по ДУК или като самоосигуряващо се лице, на него трябва да му издадат формуляр А1 от там и тогава няма да подлежи на осигуряване в България.
Ако лицето полага труд само в България, ще подлежи на осигуряване по българското законодателство и осигурителните вноски ще се внасят само в България.
Аз считам, че лицето трябва да поиска, да му издадат формуляр А1, в зависимост от това в коя държава полага труда си, България или Швейцария и с този документ, след извършване на проверка, компетентната институция ще определи държавата, в която ще се внасят осигурителните вноски.
Относно данъчното облагане, има Спогодба между Република България и Конфедерация Швейцария за избягване на двойното данъчно облагане на доходите и имуществото, обн.в ДВ, бр. 101 от 22 ноември 2013 г. Съгласно чл.15 "Доходи от трудови правоотвошения", чл. 16 "Директорски възнаграждения", чл. 21 "Други доходи" и чл. 23 "Елиминиране на двойното данъчно облагане", трябва да се преценят много конкретни обстоятелства, за да се прецени в кои случаи при полагане на труд в България или Швейцария, ще се дължат данъци в една от двете държави.
![](http://www.portaltrznormativi.bg/dbimg/aspasiya-petkova(1).jpg)
С уважение:
![](http://www.portaltrznormativi.bg/dbimg/aspasiya-petkova(1).jpg)
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
![Няколко практически съвета за сключване на трудов договор](https://www.portaltrznormativi.bg/dbimg/files/11-5a5c475a3f.jpg)
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!
Подобни статии от категория Осигурителни вноски
22Юли2024
Осигуряване на трети договор за управление за управител с 3 фирми
от Аспасия Петкова
на 22 Юли 2024
01Юли2024
Осигуряване на управители - съдружници в ООД, които ще полагат личен труд
от Аспасия Петкова
на 01 Юли 2024
14Май2024
Поредност на осигуряване на лице по ДУК, което работи и по ТД и по ГД
от Аспасия Петкова
на 14 Май 2024
20Февр2024
Осигуряване на лице с двойно гражданство, което ще работи за великобританско дружество
от Аспасия Петкова
на 20 Февр 2024